Quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động của cửa hàng, đảm bảo doanh số và chất lượng vận hành.
Quản lý hàng hóa, tồn kho, trưng bày và kiểm soát thất thoát.
Đảm bảo chất lượng dịch vụ khách hàng, xử lý các vấn đề phát sinh tại cửa hàng.
Tuyển dụng, đào tạo, phân công và giám sát nhân viên.
Theo dõi, đánh giá hiệu quả làm việc của đội ngũ và đề xuất các giải pháp cải thiện.
Thực hiện báo cáo kinh doanh theo yêu cầu.
Phối hợp triển khai các chương trình khuyến mại và hoạt động bán hàng.
Tốt nghiệp THPT trở lên, độ tuổi từ 20-35.
Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí Cửa hàng trưởng, Quản lý hoặc Giám sát trong lĩnh vực bán lẻ, cửa hàng tiện lợi, F&B hoặc nhà hàng.
Có kỹ năng quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên.
Có kiến thức về marketing tại điểm bán, chương trình khuyến mại và chiến lược bán hàng nhằm thúc đẩy doanh thu, gia tăng trải nghiệm khách hàng.
Có khả năng phân tích doanh số, hàng tồn kho và đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả kinh doanh.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint), ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm sử dụng phần mềm
quản lý bán hàng/POS.
Có khả năng giao tiếp tiếng Anh cơ bản,
hỗ trợ khách hàng nước ngoài và trao đổi trong công việc khi cần.
Giao tiếp tốt, chủ động, trách nhiệm, linh hoạt trong xử lý tình huống và có tinh thần học hỏi.
Sẵn sàng hỗ trợ làm việc 1-2 ca đêm/tuần khi cần.
Lương cứng: 8-10 triệu đồng/tháng.
Thưởng KPI theo tỷ lệ (%) và thưởng hiệu quả công việc với chính sách minh bạch, rõ ràng.
Tổng thu nhập hấp dẫn, tương xứng với năng lực và kết quả kinh doanh.
Trợ cấp ăn trưa và trợ cấp xăng xe theo chính sách của công ty.
Hưởng 100% lương trong thời gian thử việc.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định và bảo hiểm dành cho cấp quản lý.
Hưởng lương tháng 13, thưởng Lễ, Tết và các chế độ phúc lợi, Công đoàn.
Nghỉ 12 ngày phép/năm theo quy định của pháp luật.
Được đào tạo bài bản về quản lý, vận hành cửa hàng và phát triển kỹ năng lãnh đạo.
Có lộ trình thăng tiến rõ ràng lên Quản lý Khu vực và Quản lý Vùng.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, nhiều cơ hội phát triển và gắn bó lâu dài.
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Team building, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13, Thưởng hiệu quả làm việc