Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
1. Quản lý nhân viên bán hàng:
-Sắp xếp lịch làm việc cho nhân viên bán hàng thuộc quyền quản lý của mình hàng tuần.
-Kiểm tra giờ giấc làm việc của nhân viên.
-Kiểm tra, giám sát thái độ và tinh thần làm việc của từng nhân viên của mình quản lý.
-Đào tạo và huấn luyện nhân viên thuộc quyền quản lý của mình.
2. Theo dõi, giám sát tình hình bán hàng
-Nắm được doanh thu bán hàng hằng ngày và các sản phẩm bán tốt hoặc bán chậm.
-Kiểm tra cách trưng bày hàng hóa: sao cho bắt mắt và phải thường xuyên thay đổi.
-Phải tìm hiểu nguyên nhân khi có những biến đổi doanh thu đột biến.
-Nắm bắt số tồn hàng ngày.
3. Quản lý cửa hàng:
-Quản lý tài sản của shop: tất cả các tài sản thuộc gian hàng của mình quản lý.
-Kiểm tra vệ sinh trong gian hàng: quầy, tủ kệ.
-Làm báo cáo hàng tuần/tháng.
-Kiểm tra bảo quản hàng hóa.
-Hàng tháng cùng với kế toán công ty kiểm tra hàng hóa của shop do mình quản lý.
Yêu cầu
-Tốt nghiệp Trung Cấp/ Cao Đẳng trở lên.
-Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
-Kinh nghiệm làm Quản lý cửa hàng/Cửa hàng trưởng các cửa hàng thời trang, bán lẻ lớn...
-Thành thạo tin học văn phòng, thư điện tử, internet, mạng xã hội.
Quyền lợi
-Thu nhập: 7 - 10Tr + %doanh số (không hạn chế).
-Thời gian ca xoay 8 tiếng linh hoạt gồm Ca 9h - 17h hoặc 14h - 22h
-Cơ hội thăng tiến lên Giám sát khu vực/ Giám sát miền.
-Làm việc trong môi trường trẻ và năng động, đồng nghiệp thân thiện.
-Thưởng hàng năm theo doanh số.
-Chế độ BHXH đầy đủ theo luật lao động, Nghỉ 4 ngày/tháng, 12 ngày phép năm.
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 21/02/2024
- Thu nhập: 7 - 10 triệu
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần an việt sông hồng trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.