Data Engineer

CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN CÔNG NGHỆ NGS

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 30/06/2026

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: Tới 28 triệu

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Nhân viên

Kinh nghiệm: 2 - 3 năm

phần mềm sap sql oracle

Mô tả công việc

Thiết kế, phát triển và tối ưu hóa các hệ thống xử lý dữ liệu để báo cáo, phân tích và tích hợp giữa Kho dữ liệu và các hệ thống nguồn SAP/không phải SAP.
Thiết kế, xây dựng và duy trì các đường ống dữ liệu để thu thập dữ liệu từ nhiều nguồn (SAP, SQL Server, Oracle, API, tệp, v.v.).
Phối hợp với nhóm DA (Phân tích dữ liệu) và BA (Phân tích nghiệp vụ) để trích xuất và tích hợp dữ liệu từ các hệ thống nguồn vào SAP BW.
Phát triển các quy trình làm việc ETL/ELT bằng các công cụ như SSIS và SAP BW.
Quản lý hệ thống báo cáo BI đảm bảo hoạt động ổn định.
Thiết kế các mô hình dữ liệu, lược đồ và phân vùng được tối ưu hóa cho mục đích phân tích.
Tối ưu hóa hiệu suất truy vấn thông qua các kỹ thuật điều chỉnh, lập chỉ mục và phân vùng.
Đảm bảo chất lượng, tính toàn vẹn và bảo mật dữ liệu trong toàn bộ đường ống dữ liệu.
Xử lý các phiếu yêu cầu và yêu cầu của khách hàng một cách kịp thời.
Chuẩn bị tài liệu dự án theo yêu cầu: Bao gồm tài liệu thiết kế, đề xuất giải pháp và các tài liệu liên quan khác...
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

Yêu cầu

Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành Công nghệ thông tin, Điện tử viễn thông, Khoa học máy tính,... hoặc các chuyên ngành khác có liên quan.
Từ 2- 3 năm kinh nghiệm với vai trò Data Engineer hoặc vai trò khác tương đương.
Thành thạo SQL, bao gồm tối ưu hóa truy vấn và xử lý các tập dữ liệu lớn.
Kinh nghiệm với ít nhất một ngôn ngữ lập trình như C#, Python hoặc Java.
Kinh nghiệm với các công cụ ETL như SSIS hoặc các nền tảng tương đương.
Ưu tiên ứng viên:
Có kinh nghiệm tích hợp dữ liệu SAP với các hệ thống không phải SAP.
Có kiến thức hoặc kinh nghiệm với SSAS và Power BI.
Có hiểu biết và kinh nghiệm thực tế với các thành phần SAP BW: DataSource, InfoObject, InfoCube, DSO, Query và Transformation (kiến trúc, phương pháp trích xuất dữ liệu (Extractors) và mô hình hóa dữ liệu trong BW) - không bắt buộc
Sử dụng được tiếng Anh trong công việc là lợi thế (không bắt buộc).
Thái độ: Chăm chỉ, nhiệt tình, hòa đồng và có trách nhiệm trong công việc.
Chủ động, có khả năng học hỏi và chịu được áp lực trong công việc.

Quyền lợi

Lương tháng thứ 13, thưởng lễ tết, thưởng hiệu quả kinh doanh theo quy định và theo kết quả kinh doanh của Công ty (Gói thu nhập năm 14-16 tháng/năm).
Được tham gia đào tạo nghiệp vụ trong và ngoài nước theo yêu cầu công việc.
Tham gia các khóa đào tạo kỹ năng mềm phục vụ cho công việc và định hướng
Career Path rõ ràng.
Review lương định kỳ hằng năm.
Lương OT theo quy định của pháp luật.
Chế độ bảo hiểm xã hội đầy đủ theo quy định của Luật.
Gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe toàn diện cho CBNV.
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Phúc lợi sinh nhật (ngày nghỉ + tiền mặt).
Chế độ nghỉ phép lên đến 16 ngày/ năm.
Tham gia các chương trình Teambuilding.
Tham gia các chương trình Sinh nhật, Noel, Year end Party...
Tham gia các CLB Bóng đá, Âm nhạc, Sách...
Các chế độ phúc lợi khác...

Thông tin khác

Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)

Thông tin chung

Thu nhập: Tới 28 triệu

Nơi làm việc

- Hà Nội: 6th Element Nguyễn Văn Huyên, Phường Nghĩa Đô (quận Bắc Từ Liêm, quận Cầu Giấy cũ)

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:

Hạn nộp: 30/06/2026

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Từ tiền thân là Trung tâm Công nghệ Thông tin thuộc Công Ty Cổ Phần Thiết Bị Và Truyền Thông NGS (NGS), CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN CÔNG NGHỆ NGS (NGSC). NGSC cung cấp dịch vụ tư vấn, triển khai, hỗ trợ vận hành, nâng cấp các sản phẩm, giải pháp tích hợp hệ thống, dịch vụ viễn thông và đào tạo CNTT của các hãng công nghệ hàng đầu thế giới. Với nội lực mạnh mẽ về tài chính và con người, NGSC xác định tập trung đầu tư vào các lĩnh vực giải pháp công nghệ chủ chốt bao gồm ERP, CRM, HCM, BI, MES, Banking, i-Office, Cloud, ...

Với mục tiêu trở thành doanh nghiệp uy tín hàng đầu Việt Nam trong việc cung cấp các giải pháp, dịch vụ thông minh đem lại giá trị lớn và phù hợp nhất cho khách hàng, đối tác, ngay từ những ngày đầu thành lập, NGS I.T luôn nỗ lực trong việc thu hút, phát triển, gắn kết và giữ chân các thành viên.

Chúng tôi tin rằng yếu tố nhân sự là nguồn lực quý giá nhất của doanh nghiệp. Đồng thời, sự phối hợp hiệu quả giữa các cá nhân trong tổ chức là yếu tố quyết định dẫn đến thành công chung của Công ty. Do đó, các chế độ đãi ngộ của NGS I.T cũng được xây dựng với mục đích đảm bảo cả về sức khỏe thể chất và tài chính của mỗi CBNV.

Chính sách đãi ngộ của NGS I.T được xây dựng căn cứ trên các tiêu chí

- Tương xứng với kết quả công việc, giá trị đóng góp của mỗi Cán bộ nhân viên cho Công ty.

- Cạnh tranh với thị trường.

- Khuyến khích tăng hiệu suất công việc.

- Công bằng và minh bạch.

Hệ thống đãi ngộ NGS I.T bao gồm:

- Lương ngạch bậc là tổng thu nhập tối đa hàng tháng của CBNV chia làm 3 loại: Ngạch lương cho lao động phổ thông, Ngạch lương cho chuyên viên/chuyên gia, Ngạch lương cho quản lý

- Thưởng lương tháng thứ 13.

- Phụ cấp cho một số vị trí phục vụ công việc gồm hỗ trợ đi lại, nhà ở, kiêm nhiệm;

- Thưởng theo hiệu quả kinh doanh: phần thưởng cho CBNV nhận thêm ngoài lương ngạch bậc được nhận hàng tháng và thưởng tháng lương thứ 13.

- Thưởng khác: Thưởng dự án, Thưởng các danh hiệu, Thưởng thi đạt chứng chỉ hãng, Thưởng giới thiệu ứng viên,...

- Điều chỉnh lương: Được điều chỉnh tăng lương định kỳ hàng năm căn cứ trên đóng góp/ thành tích của CBNV hoặc áp dụng với CBNV khi có thay đổi cấp cán bộ.

- Phúc lợi xã hội: Bảo hiểm xã hội/ y tế/ thất nghiệp

- Các Chính sách Chăm sóc sức khỏe: Chương trình bảo hiểm sức khỏe NGS I.T Care nhằm giảm bớt áp lực về kinh tế và được sử dụng các dịch vụ y tế chất lượng cao khi người lao động gặp rủi ro do tai nạn, ốm đau, bệnh tật được áp dụng theo cấp bậc của CBNV và

- Chương trình Khám sức khỏe định kỳ cho cán bộ nhân viên hàng năm chất lượng cao.

- Chế độ nghỉ mát hàng năm

- Các hoạt động gắn kết khác: Thank-you party; Team building, Sinh nhật Công ty; CLB Tiếng Anh, Yoga....

Quy mô công ty

Từ 101 - 500 nhân viên

Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần tư vấn công nghệ ngs trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.

Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.

Chia sẻ: