* Khách hàng của HRvalu là Công ty Nhật top đầu về công nghệ, tài chính cần tuyển TECHNICAL LEADER như mô tả sau:
* Thời gian làm việc:
Làm việc Toàn thời gian
Thời gian đầu làm việc tại Đống Đa - Hà Nội. Sau đó ứng viên phải có thời gian đào tạo và đánh giá (qua bài test), thời gian được đi Nhật sớm hay muộn phụ thuộc vào năng lực ứng viên. Nếu đạt thì sẽ được đi NHật, làm lâu dài, hợp đồng thường ký khoảng 5 năm mỗi đợt (ký hđ với cty mẹ tại Nhật), k thì vẫn làm ở VN.
Đầu Nhật có tuyển thẳng nhưng yêu cầu phải có N1, k có đào tạo.
* Nội dung công việc:
Phân tích thiết kế hệ thống, xây dựng cơ sở, cấu trúc sourcecode, điều tra tìm hiểu kỹ thuật.
Tham gia cùng với các kỹ sư bên Nhật, vận hành và phát triển các product, dịch vụ của công ty.
Trao đổi với các phòng ban Marketing, Design hoặc PM của dự án để nắm được yêu cầu và triển khai.
Review code, hỗ trợ các member khác.
Tìm tòi, phát kiến ý tưởng, giải pháp cải thiện, cải tiến quy trình, nâng cao hiệu suất công việc và tính năng cho sản phẩm.
* Quyền lợi và thu nhập:
Thu nhập hấp dẫn, có thể lên đến 70 triệu/ tháng khi làm việc tại Việt Nam và có thể lên tới 2 tỷ/ năm khi chuyển sang làm việc tại Nhật Bản. Thu nhập dựa vào khả năng làm việc
Cơ hội lớn để sang Nhật làm việc trong tập đoàn fintech lớn hàng đầu ở Nhật.
Hỗ trợ 100% chi phí học tiếng Nhật 1 kèm 1 với
giáo viên người Nhật. Lịch học và số giờ học tự chọn để phù hợp với nhu cầu của bản thân.
Cơ hội tham gia vào đội ngũ chuyên nghiệp để xây dựng product của chính công ty và làm cùng trực tiếp với các kỹ sư người Nhật.
Thưởng 50 man yên (tương đương 85 triệu Vnd) khi sang Nhật làm việc lâu dài.
Thưởng 100 man yên (tương đương 170 triệu Vnd)sau khi vào công ty lấy bằng tiếng Nhật N1 và sang Nhật làm việc lâu dài.
Nhận 100% lương trong thời gian thử việc và đóng 100% BHXH.
Thưởng cuối năm, tăng ngày nghỉ phép theo thâm niên và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của nhà nước.
* Quy trình phỏng vấn:
Phỏng vấn 1-2 vòng
Hình thức: Online hoặc trực tiếp
Ngôn ngữ: Tiếng Nhật và Tiếng Việt
Thời gian phản hồi: 1 đến 2 tuần sau khi phỏng vấn.
* Kỹ năng cần thiết:
Tiếng Nhật trình độ tương đương N1/N2, giao tiếp tiếng Nhật lưu loát.
Kinh nghiệm coding (hệ thống web hoặc ứng dụng mobile) 5 năm trở lên.
Kinh nghiệm sử dụng một trong các ngôn ngữ ReactJs(NextJs), NodeJs, Go, C#, Swift, Kotlin, Flutter
Kinh nghiệm techlead, team leader 2 năm trở lên
Kinh nghiệm viết unit test
Kinh nghiệm review code
* Hoan nghênh các bạn có thêm các kinh nghiệm sau:
Có định hướng muốn sang Nhật làm việc.
Kinh nghiệm xây dựng
kiến trúc dự án từ đầu, thiết kế infra, có hiểu biết và kiến thức về cơ chế của các framework khác nhau.
Kinh nghiệm thiết kế API Http (RESTFul), GraphQL
Kinh nghiệm AWS hoặc GCP
Kinh nghiệm làm fullstack
Trung thực, có khát vọng, cầu tiến trong công việc.
NẾu vượt qua bài Test đi sẽ được sang Nhật làm lâu dài, còn không thì ở lại Việt Nam làm việc
