Điều Phối Viên An Toàn Học Đường
Hạn nộp hồ sơ: 24/09/2026 (Còn 29 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Điều Phối Viên An Toàn Học Đường chịu trách nhiệm tổng thể về an toàn, sức khỏe tinh thần, công tác chăm sóc học sinh (Pastoral Care) và đời sống nội trú của toàn thể học sinh. Vị trí này đảm bảo xây dựng một môi trường học tập an toàn, nuôi dưỡng và hòa nhập thông qua việc dẫn dắt các hoạt động Bảo vệ trẻ em & Safeguarding, giám sát hoạt động Boarding và triển khai một khung Pastoral Care toàn diện.
1. Bảo vệ trẻ em & An toàn học sinh
Phối hợp với/đảm nhiệm vai trò Designated Safeguarding Lead (DSL) trong việc triển khai, rà soát và cập nhật các chính sách về Bảo vệ trẻ em & Safeguarding theo tiêu chuẩn quốc tế.
Xây dựng và duy trì quy trình tiếp nhận, xử lý các vấn đề liên quan đến safeguarding, bảo vệ trẻ em, bắt nạt và các hành vi có nguy cơ.
Tổ chức đào tạo định kỳ về Safeguarding cho giáo viên, nhân viên, nhân sự Boarding và các bên liên quan.
Phối hợp với cơ quan chức năng và các chuyên gia bên ngoài khi cần thiết.
2. Quản lý Boarding & Đời sống nội trú
Quản lý hoạt động hàng ngày, an toàn, vệ sinh và kỷ luật tại khu vực Boarding/Dormitory.
Quản lý và giám sát Dorm Parents/Housemasters, đảm bảo môi trường nội trú an toàn, hỗ trợ và tích cực cho học sinh.
Tổ chức và giám sát lịch sinh hoạt buổi tối, giờ tự học, hoạt động cuối tuần và các chương trình phát triển cộng đồng.
Phối hợp với các bộ phận Facilities, Medical và Catering nhằm đảm bảo tiêu chuẩn về sức khỏe, an toàn và dinh dưỡng cho học sinh nội trú.
3. Công tác Pastoral Care & Phúc lợi học sinh
Xây dựng và triển khai Pastoral Care Framework, tập trung vào phát triển cảm xúc - xã hội (SEL), sức khỏe tinh thần và nhân cách học sinh.
Quản lý các vấn đề về hành vi và kỷ luật theo hướng Positive Discipline/Restorative Justice, đảm bảo tính công bằng và giáo dục.
Xác định học sinh cần hỗ trợ về học tập, cảm xúc hoặc tâm lý và phối hợp với School Counselor/Learning Support để triển khai các biện pháp hỗ trợ phù hợp.
Duy trì giao tiếp thường xuyên và minh bạch với phụ huynh về tình hình wellbeing, hành vi và sự phát triển của học sinh.
1. Bảo vệ trẻ em & An toàn học sinh
Phối hợp với/đảm nhiệm vai trò Designated Safeguarding Lead (DSL) trong việc triển khai, rà soát và cập nhật các chính sách về Bảo vệ trẻ em & Safeguarding theo tiêu chuẩn quốc tế.
Xây dựng và duy trì quy trình tiếp nhận, xử lý các vấn đề liên quan đến safeguarding, bảo vệ trẻ em, bắt nạt và các hành vi có nguy cơ.
Tổ chức đào tạo định kỳ về Safeguarding cho giáo viên, nhân viên, nhân sự Boarding và các bên liên quan.
Phối hợp với cơ quan chức năng và các chuyên gia bên ngoài khi cần thiết.
2. Quản lý Boarding & Đời sống nội trú
Quản lý hoạt động hàng ngày, an toàn, vệ sinh và kỷ luật tại khu vực Boarding/Dormitory.
Quản lý và giám sát Dorm Parents/Housemasters, đảm bảo môi trường nội trú an toàn, hỗ trợ và tích cực cho học sinh.
Tổ chức và giám sát lịch sinh hoạt buổi tối, giờ tự học, hoạt động cuối tuần và các chương trình phát triển cộng đồng.
Phối hợp với các bộ phận Facilities, Medical và Catering nhằm đảm bảo tiêu chuẩn về sức khỏe, an toàn và dinh dưỡng cho học sinh nội trú.
3. Công tác Pastoral Care & Phúc lợi học sinh
Xây dựng và triển khai Pastoral Care Framework, tập trung vào phát triển cảm xúc - xã hội (SEL), sức khỏe tinh thần và nhân cách học sinh.
Quản lý các vấn đề về hành vi và kỷ luật theo hướng Positive Discipline/Restorative Justice, đảm bảo tính công bằng và giáo dục.
Xác định học sinh cần hỗ trợ về học tập, cảm xúc hoặc tâm lý và phối hợp với School Counselor/Learning Support để triển khai các biện pháp hỗ trợ phù hợp.
Duy trì giao tiếp thường xuyên và minh bạch với phụ huynh về tình hình wellbeing, hành vi và sự phát triển của học sinh.
Yêu cầu
Trình độ học vấn
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công tác xã hội, Giáo dục, Tâm lý học, Tham vấn hoặc các lĩnh vực liên quan.
Kiến thức & Kỹ năng
Am hiểu sâu về pháp luật bảo vệ trẻ em, sự phát triển của trẻ và các mô hình đánh giá rủi ro.
Có kiến thức về an toàn trực tuyến, công dân số và các quy định về bảo mật dữ liệu.
Có trí tuệ cảm xúc cao, khả năng bảo mật thông tin và xử lý các vấn đề nhạy cảm một cách thận trọng.
Kỹ năng giao tiếp trong khủng hoảng và xử lý, giảm căng thẳng/xung đột xuất sắc.
Có kỹ năng quản lý hành chính và lưu trữ hồ sơ cẩn thận, chính xác.
Giao tiếp và viết tốt bằng cả tiếng Anh và tiếng Việt.
Kinh nghiệm làm việc
Có từ 3-5 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý/lãnh đạo trong lĩnh vực Student Life, Pastoral Care, Safeguarding hoặc Boarding tại trường quốc tế hoặc song ngữ.
Am hiểu sâu về sự phát triển của thanh thiếu niên và văn hóa, đặc điểm của học sinh bậc Trung học cơ sở/Trung học phổ thông.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công tác xã hội, Giáo dục, Tâm lý học, Tham vấn hoặc các lĩnh vực liên quan.
Kiến thức & Kỹ năng
Am hiểu sâu về pháp luật bảo vệ trẻ em, sự phát triển của trẻ và các mô hình đánh giá rủi ro.
Có kiến thức về an toàn trực tuyến, công dân số và các quy định về bảo mật dữ liệu.
Có trí tuệ cảm xúc cao, khả năng bảo mật thông tin và xử lý các vấn đề nhạy cảm một cách thận trọng.
Kỹ năng giao tiếp trong khủng hoảng và xử lý, giảm căng thẳng/xung đột xuất sắc.
Có kỹ năng quản lý hành chính và lưu trữ hồ sơ cẩn thận, chính xác.
Giao tiếp và viết tốt bằng cả tiếng Anh và tiếng Việt.
Kinh nghiệm làm việc
Có từ 3-5 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý/lãnh đạo trong lĩnh vực Student Life, Pastoral Care, Safeguarding hoặc Boarding tại trường quốc tế hoặc song ngữ.
Am hiểu sâu về sự phát triển của thanh thiếu niên và văn hóa, đặc điểm của học sinh bậc Trung học cơ sở/Trung học phổ thông.
Quyền lợi
Phục vụ ăn trưa tại căn tin trường (những ngày có học sinh)
Được mua bảo hiểm sức khỏe bên cạnh tham gia bảo hiểm xã hội theo quy định
12 ngày phép năm theo luật; 3 ngày nghỉ phép Hè; 3 ngày nghỉ phép Đông
Quà vào những ngày đặc biệt (Quốc tế phụ nữ, Nhà giáo Việt Nam,...); Quà Tết lên đến 2 triệu
Giảm 50% học phí khi bản thân Giáo viên/ Nhân viên hoặc con ruột tham gia học tập đào tạo trong hệ thống trường thuộc tập đoàn Nguyễn Hoàng.
Và những phúc lợi khác sẽ được trao đổi thêm khi phỏng vấn.
Được mua bảo hiểm sức khỏe bên cạnh tham gia bảo hiểm xã hội theo quy định
12 ngày phép năm theo luật; 3 ngày nghỉ phép Hè; 3 ngày nghỉ phép Đông
Quà vào những ngày đặc biệt (Quốc tế phụ nữ, Nhà giáo Việt Nam,...); Quà Tết lên đến 2 triệu
Giảm 50% học phí khi bản thân Giáo viên/ Nhân viên hoặc con ruột tham gia học tập đào tạo trong hệ thống trường thuộc tập đoàn Nguyễn Hoàng.
Và những phúc lợi khác sẽ được trao đổi thêm khi phỏng vấn.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 07:30 đến 17:00)
Sáng thứ 7 khi Trường có event
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 07:30 đến 17:00)
Sáng thứ 7 khi Trường có event
Thông tin chung
- Thu nhập: Thoả thuận
Nơi làm việc
- Đồng Nai: 397 đường 30/4, Phường Trấn Biên (Thành phố Biên Hòa cũ)
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
Thỏa thuận
CÔNG TY TNHH BEAUTY LEGENDS
Đà Nẵng, Cần Thơ, Hải Phòng, An Giang, Cà Mau, Đồng Nai, Khánh Hòa, Kiên Giang, Long An, Quảng Ngãi, Sóc Trăng, Tiền Giang, Trà Vinh
40 - 60 triệu VNĐ
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ GIAO HÀNG NHANH
Đồng Nai
17 - 19 triệu VNĐ
TRƯỜNG QUỐC TẾ BẮC MỸ MARIANAPOLIS - CƠ SỞ BIÊN HÒA
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 49 Phạm Ngọc Thạch, Phường Xuân Hòa, TP Hồ Chí Minh, Việt Nam
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Giáo dục / Đào tạo
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Nhân Viên Quản Lý Kho Bán Thành Phẩm - Chi Nhánh Đồng Nai
Công Ty TNHH Taixin Printing Vina
Đồng Nai
Thương lượng
Quản Lý Sản Xuất/ Production Manager/ Production Supervisor
CÔNG TY TNHH MEITEX VINA
Đồng Nai
Thương lượng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu