Đội trưởng đội duy tu - Làm Việc Tại Thái Bình
Hạn nộp hồ sơ: 13/12/2026 (Còn 28 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
GIỚI THIỆU VỀ GREEN I-PARK
Green i-Park là Chủ đầu tư phát triển các dự án khu công nghiệp trọng điểm tại miền Bắc, với định hướng xây dựng những khu công nghiệp xanh - hiện đại - bền vững.
Chúng tôi hiện đang triển khai nhiều dự án lớn tại Thái Bình, Hưng Yên và các tỉnh lân cận. Để phục vụ nhu cầu mở rộng và đẩy mạnh tiến độ các dự án, công ty cần tuyển dụng Đội trưởng đội duy tu có chuyên môn cao và kinh nghiệm thực tế trong lĩnh vực duy tu, bảo dưỡng công trình xây dựng, đường sá, cầu cống hoặc hạ tầng kỹ thuật....
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Làm việc tại Thái Thuỵ, Hưng Yên (Thái Bình cũ) có xe đưa đón hàng tuần
1. Lập kế hoạch duy tu, bảo dưỡng
Khảo sát, kiểm tra hiện trạng hạ tầng; lập kế hoạch duy tu, bảo dưỡng định kỳ và sửa chữa phát sinh.
Đề xuất phương án, khối lượng, vật tư và dự toán cho các hạng mục sửa chữa, cải tạo.
2. Tổ chức thực hiện và giám sát công việc
Phân công, điều phối nhân sự; trực tiếp hướng dẫn và giám sát công việc duy tu, sửa chữa tại hiện trường.
Kiểm tra chất lượng, khối lượng và tiến độ thực hiện; tổ chức nghiệm thu, bàn giao sau khi hoàn thành.
Kiểm soát việc tuân thủ quy trình kỹ thuật, an toàn lao động và vệ sinh môi trường trong quá trình thi công.
3. Quản lý nhân sự, vật tư và thiết bị
Quản lý, đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên trong đội; hướng dẫn nghiệp vụ và nâng cao ý thức trách nhiệm.
Theo dõi, quản lý vật tư, máy móc, thiết bị, công cụ dụng cụ; đề xuất mua sắm, sửa chữa hoặc thay thế khi cần thiết.
4. Quản lý và xử lý sự cố hạ tầng
Kiểm tra, phát hiện và đề xuất xử lý kịp thời các hư hỏng, bất thường của hệ thống hạ tầng.
Tổ chức lực lượng ứng phó, khắc phục sự cố do mưa bão, ngập úng, sụt lún và các tình huống khẩn cấp khác.
5. Công tác hồ sơ và báo cáo
Theo dõi, tổng hợp tiến độ, khối lượng và kết quả thực hiện công việc; lập báo cáo định kỳ, đột xuất theo yêu cầu.
Quản lý hồ sơ kiểm tra, bảo dưỡng, sửa chữa, nghiệm thu và hoàn công các hạng mục liên quan.
6. Nhiệm vụ khác
Phối hợp với các bộ phận liên quan trong công tác quản lý, vận hành và bảo đảm chất lượng hạ tầng KCN.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp.
GIỚI THIỆU VỀ GREEN I-PARK
Green i-Park là Chủ đầu tư phát triển các dự án khu công nghiệp trọng điểm tại miền Bắc, với định hướng xây dựng những khu công nghiệp xanh - hiện đại - bền vững.
Chúng tôi hiện đang triển khai nhiều dự án lớn tại Thái Bình, Hưng Yên và các tỉnh lân cận. Để phục vụ nhu cầu mở rộng và đẩy mạnh tiến độ các dự án, công ty cần tuyển dụng Đội trưởng đội duy tu có chuyên môn cao và kinh nghiệm thực tế trong lĩnh vực duy tu, bảo dưỡng công trình xây dựng, đường sá, cầu cống hoặc hạ tầng kỹ thuật....
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Làm việc tại Thái Thuỵ, Hưng Yên (Thái Bình cũ) có xe đưa đón hàng tuần
1. Lập kế hoạch duy tu, bảo dưỡng
Khảo sát, kiểm tra hiện trạng hạ tầng; lập kế hoạch duy tu, bảo dưỡng định kỳ và sửa chữa phát sinh.
Đề xuất phương án, khối lượng, vật tư và dự toán cho các hạng mục sửa chữa, cải tạo.
2. Tổ chức thực hiện và giám sát công việc
Phân công, điều phối nhân sự; trực tiếp hướng dẫn và giám sát công việc duy tu, sửa chữa tại hiện trường.
Kiểm tra chất lượng, khối lượng và tiến độ thực hiện; tổ chức nghiệm thu, bàn giao sau khi hoàn thành.
Kiểm soát việc tuân thủ quy trình kỹ thuật, an toàn lao động và vệ sinh môi trường trong quá trình thi công.
3. Quản lý nhân sự, vật tư và thiết bị
Quản lý, đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên trong đội; hướng dẫn nghiệp vụ và nâng cao ý thức trách nhiệm.
Theo dõi, quản lý vật tư, máy móc, thiết bị, công cụ dụng cụ; đề xuất mua sắm, sửa chữa hoặc thay thế khi cần thiết.
4. Quản lý và xử lý sự cố hạ tầng
Kiểm tra, phát hiện và đề xuất xử lý kịp thời các hư hỏng, bất thường của hệ thống hạ tầng.
Tổ chức lực lượng ứng phó, khắc phục sự cố do mưa bão, ngập úng, sụt lún và các tình huống khẩn cấp khác.
5. Công tác hồ sơ và báo cáo
Theo dõi, tổng hợp tiến độ, khối lượng và kết quả thực hiện công việc; lập báo cáo định kỳ, đột xuất theo yêu cầu.
Quản lý hồ sơ kiểm tra, bảo dưỡng, sửa chữa, nghiệm thu và hoàn công các hạng mục liên quan.
6. Nhiệm vụ khác
Phối hợp với các bộ phận liên quan trong công tác quản lý, vận hành và bảo đảm chất lượng hạ tầng KCN.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Nam/Nữ, tuổi từ 25-33.
Tốt nghiệp cao đẳng hoặc đại học các chuyên ngành xây dựng công trình, giao thông, cấp thoát nước, điện hoặc ngành kỹ thuật liên quan.
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực duy tu, bảo trì, sửa chữa hạ tầng kỹ thuật; ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm quản lý đội nhóm.
Trung thực, nhiệt huyết và có đạo đức nghề nghiệp tốt.
Tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc và có ý thức cầu tiến, không ngừng học hỏi.
Sẵn sàng làm việc tại hiện trường và tham gia xử lý sự cố khi được yêu cầu.
Kỹ năng quản lý: Có khả năng phân công, điều phối nhân lực, giám sát hiện trường và xử lý các vấn đề phát sinh.
Sử dụng tốt phần mềm Autocad, Word, Excel và các công cụ phục vụ công việc; có kỹ năng lập báo cáo và phối hợp với các bộ phận liên quan
Kỹ năng bổ trợ: Tư duy lập kế hoạch tốt, năng lực giải quyết vấn đề linh hoạt.
Có khả năng đọc bản vẽ kỹ thuật, bóc tách khối lượng, lập kế hoạch và kiểm soát chất lượng công việc; hiểu biết về vật tư, thiết bị và biện pháp thi công.
CHẾ ĐỘ & PHÚC LỢI
Mức lương hấp dẫn theo năng lực, xét tăng định kỳ.
Phụ cấp công tác, nhà ở, di chuyển khi làm việc xa.
Đầy đủ các chế độ theo luật (BHXH, BHYT, BHTN, 12 ngày phép/năm...).
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội tham gia các dự án tầm cỡ, phát triển nghề nghiệp lâu dài.
Nam/Nữ, tuổi từ 25-33.
Tốt nghiệp cao đẳng hoặc đại học các chuyên ngành xây dựng công trình, giao thông, cấp thoát nước, điện hoặc ngành kỹ thuật liên quan.
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực duy tu, bảo trì, sửa chữa hạ tầng kỹ thuật; ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm quản lý đội nhóm.
Trung thực, nhiệt huyết và có đạo đức nghề nghiệp tốt.
Tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc và có ý thức cầu tiến, không ngừng học hỏi.
Sẵn sàng làm việc tại hiện trường và tham gia xử lý sự cố khi được yêu cầu.
Kỹ năng quản lý: Có khả năng phân công, điều phối nhân lực, giám sát hiện trường và xử lý các vấn đề phát sinh.
Sử dụng tốt phần mềm Autocad, Word, Excel và các công cụ phục vụ công việc; có kỹ năng lập báo cáo và phối hợp với các bộ phận liên quan
Kỹ năng bổ trợ: Tư duy lập kế hoạch tốt, năng lực giải quyết vấn đề linh hoạt.
Có khả năng đọc bản vẽ kỹ thuật, bóc tách khối lượng, lập kế hoạch và kiểm soát chất lượng công việc; hiểu biết về vật tư, thiết bị và biện pháp thi công.
CHẾ ĐỘ & PHÚC LỢI
Mức lương hấp dẫn theo năng lực, xét tăng định kỳ.
Phụ cấp công tác, nhà ở, di chuyển khi làm việc xa.
Đầy đủ các chế độ theo luật (BHXH, BHYT, BHTN, 12 ngày phép/năm...).
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội tham gia các dự án tầm cỡ, phát triển nghề nghiệp lâu dài.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Thông tin chung
- Thu nhập: Thỏa thuận
Việc làm tương tự khác
Công Ty Cổ Phần Phát Triển Và Đầu Tư Xây Dựng Vincons - Tập đoàn Vingroup
Hà Nội, Hưng Yên
25 - 33 triệu VND
CÔNG TY CỔ PHẦN THIẾT BỊ VÀ CÔNG NGHỆ THIÊN Ý
Hà Nội, Hưng Yên
15 - 25 Tr
Công ty cổ phần Green I - Park
Hưng Yên, Thái Bình
Thu nhập Khoảng 9.000.000
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN CÔNG NGHIỆP VIỆT
Hà Nội, Bắc Ninh, Hưng Yên, Phú Thọ, Vĩnh Phúc, Khác
18 - 25 triệu
Công ty TNHH Đầu tư và Phát triển Công nghệ An Đình
Hưng Yên, Thái Bình
8 - 15 triệu VNĐ
Công ty Cổ Phần Ứng Dụng Và Chuyển Giao Công Nghệ Xây Dựng CJSC
Bắc Ninh, Hưng Yên
Thoả thuận
Công ty cổ phần Green I - Park
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Tầng 7, 88 Láng Hạ, Đống Đa, Hà Nội
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
- Lĩnh vực: Xây dựng
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu