Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
To be in charge of Gamuda Clubhouse Operation and Management
Key Responsibilities / Duties
• Able to operate F&B services spa
• Able to liaise with FIN for overall Club budget
• Able to prepare BW banding table
• Willing work overtime, pressure under high schedule
Able to attract to customers & manage the event organisation
Yêu cầu
• Requirements Qualifications : Diploma in business administration or other relevant qualifications.
• Experience : At least 5 years working experience in business management, customer services function, administration function in property.
• Specific skills / abilities: Careful, detail personality, communication in English is preferable
**Benefit:
- Competitive & attractive salary
- Mid-year & Year-End review salary
- Attractive bonus base on performance
- Attractive incentive/commission for positions related to business unit
- 24/7 Accident & Healthcare Insurance
- Career development oppotunities
- Internal & external training sessions abroad
- Business travel fee & mobile phone subsidy
- Team building trips
- Wellness for art & sport activities (dance, zumba, yoga, gym...)
- Birthday gifts and celebrating parties
- Other benefits will be discussed details at the interview
Quyền lợi
Bonus, review salary
Trainning, travelling
Premium Healthcare Insurance
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: [protected info]
- Thu nhập: Thỏa thuận
Gamuda Land, bộ phận phát triển bất động sản của tập đoàn Gamuda Berhad được thành lập vào năm 1995. Với mục tiêu trở thành “Nhà phát triển hàng đầu của những dự án mang phong cách sống hiện đại”, chìa khóa sức mạnh của Gamuda Land là việc sở hữu kỹ thuật vượt trội trong lĩnh vực xây dựng cơ sở hạ ...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh gamuda land việt nam (gamuda land vietnam llc) trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.