Foxconn - Tuyển Gấp Chuyên Viên Nhân Sự (Tuyển Dụng, Đào Tạo, CSR)

Do nhu cầu mở rộng sản xuất, Foxconn thông báo tuyển gấp các vị trí
1. Chuyên viên tuyển dụng - Mảng tuyển nhân viên/kỹ sư (Số lượng: 2) - FUYU (Bắc Giang)
- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng của các phòng ban trong Công ty, lập các kế hoạch tuyển dụng, điều phối và tổ chức thực hiện các kế hoạch đó.
- Soạn thảo thông báo tuyển dụng nội bộ và nội dung đăng tuyển trên các kênh tuyển dụng
- Thực hiện công tác tuyển dụng tại các trường Cao đẳng, Đại học, hội trợ việc làm...
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý bộ phận
2. Chuyên viên đào tạo (Số lượng: 1) - FUYU (Bắc Giang)
- Xây dựng và quản lý dữ liệu chương trình đào tạo, giám sát theo dõi việc thực hiện chương trình, kế họach đào tạo ngắn hạn, dài hạn theo đúng định hướng và tiến độ đào tạo chung của Công ty
- Phối hợp với các bộ phận xếp và theo dõi lịch học lý thuyết, thực hành đối với các đợt đào tạo được phân công.
- Lập kế hoạch, chương trình và lịch kiểm tra, thi của các đợt đào tạo
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý bộ phận
3. Chuyên viên CSR - Corporate Social Responsibility (Trách nhiệm xã hội doanh nghiệp)
Số lượng: 2 - FUYU (Bắc Giang)
- Dịch tài liệu/checklist của khách hàng từ tiếng Anh sang tiếng Việt và ngược lại
- Chuẩn bị tài liệu để tiếp đón khách hàng đến audit
- Liên hệ các phòng ban đến tham gia đối ứng trả lời khách hàng trong quá trình audit
- Làm báo cáo corrective action plan khi phát sinh lỗi
- Tổ chức đào tạo các lớp SA8000/CSR đến toàn thể công nhân viên
4. Chuyên viên hành chính nhân sự (Số lượng: 2) - Làm việc tại Foxconn Ấn Độ
- Phụ trách công tác tuyển dụng, quản lý nhân lực, các công việc hành chính tại dự án Foxconn Ấn Độ
- Phối hợp với nhà xưởng Việt Nam để điều phối hoạt động đưa nhân lực sang đào tạo, công tác tại Ấn Độ
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý bộ phận