Fresher Sap Consultant (Phân Hệ FI)

Công Ty Cổ phần Tư vấn công nghệ NGS (NGSC)

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 04/10/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

bảo hiểm tài chính

Mô tả công việc

MÔ TẢ CÔNG VIỆCỨNG VIÊN VUI LÒNG ĐỌC KỸ JD TRƯỚC KHI ỨNG TUYỂN- Tham dự khóa đào tạo về các giải pháp phần mềm của SAP- Học và thực hành trên các dự án giả lập hoặc training on job.- Được đào tạo thêm về kỹ năng mềm và các kỹ năng quản lý công việc.- Tham gia vào các dự án AMS/triển khai theo yêu cầu dưới sự dẫn dắt của các leader có kinh nghiệm- Tham gia vào việc xây dựng các ứng dụng và giải pháp sáng tạo công nghiệp mới trong hệ thống SAP A1, S4HANA.Sau thời gian đào tạo, công việc chính:- Khảo sát nhu cầu của khách hàng, lấy yêu cầu về nghiệp vụ, làm tài liệu Fit Gap Analysis, đề xuất giải pháp phù hợp với yêu cầu của khách hàng, viết tài liệu Blueprint.- Xây dựng giải pháp, thực hiện và kiểm tra giải pháp trên hệ thống.- Tạo Design của functions/reports, phối hợp với Technical Consultant (ERP Developer) để hoàn thành functions/reports, làm final test các functions/reports này- Đào tạo, hướng dẫn người dùngvà hỗ trợ khách hàng trong giai đoạn UAT/Pilot/Go-live- On-site/Off-site hỗ trợ khách hàng trong giai đoạn UAT/Pilot/Go-Live- Tham gia vào hỗ trợ các công việc liên quan tùy vào yêu cầu dự ánLƯU Ý: CÓ CAM KẾT VỀ THỜI GIAN LÀM VIỆC SAU ĐÀO TẠO (12 THÁNG)

Yêu cầu

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành: Tài chính ngân hàng, Kế toán, kiểm toán, hệ thống thông tin hoặc các ngành nghề tương đương.- Ham thích tìm hiểu giải pháp ERP SAP, có định hướng phát triển theo ngành Tư vấn triển khai nghiệp vụ SAP. Có kiến thức căn bản về giải pháp ERP SAP là một lợi thế.- Tiếng Anh giao tiếp và soạn thảo các văn bản chuyên môn.- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm từ 6 tháng với vị trí SAP Consultant (module FI)- Có kỹ năng tự nghiên cứu, làm việc nhóm tốt, chăm chỉ, nhiệt tình, hòa đồng và có trách nhiệm trong công việc.QUYỀN LỢI- Được đào tạo bài bản để trở thành SAP Consultant chuyên nghiệp.- Được hưởng trợ cấp trong suốt thời gian ĐT và xem xét tăng tăng lương ngay sau khi kết thúc khóa ĐT dựa theo kết quả đánh giá.- Lương tháng thứ 13, thưởng lễ tết, thưởng hiệu quả kinh doanh theo quy định và theo kết quả kinh doanh- Cơ hội phát triển nghề nghiệp tốt, ổn định, lâu dài.- Được tham gia các khóa đào tạo kỹ năng mềm, các chứng chỉ chuyên môn phục vụ cho công việc.- Xét tăng lương, bậc 1-2 lần/Năm.- Bảo hiểm sức khỏe PTI Premium và Chương trình Khám sức khỏe định kỳ hàng năm chất lượng cao.- Chế độ nghỉ mát hàng năm.- Các hoạt động gắn kết khác: party; Team building, Sinh nhật Công ty; CLB Thể thao... Du lịch, team building 2-3 lần/ năm.- Nhiều chính sách đãi ngộ hấp dẫn khác.

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 04/10/2024
Thu nhập: Thỏa thuận

Nhà tuyển dụng chưa xác minh thông tin. Nếu bạn thấy tin tuyển dụng không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Từ tiền thân là Trung tâm Công nghệ Thông tin thuộc CÔNG TY CỔ PHẦN THIẾT BỊ VÀ TRUYỀN THÔNG NGS (NGS), CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN CÔNG NGHỆ NGS (NGSC) được thành lập ngày 11 tháng 05 năm 2018. Khởi nghiệp từ lĩnh vực công nghệ thông tin, NGSC ngày càng lớn mạnh thông qua việc cung cấp dịch vụ tư vấn, triển khai, bảo hành/bảo trì, hỗ trợ vận hành, đào tạo, nâng cấp các sản phẩm, giải pháp CNTT của các hãng công nghệ hàng đầu thế giới. Với nội lực mạnh mẽ về tài chính và con người, NGSC xác định tập trung đầu tư vào các lĩnh vực giải pháp công nghệ chủ chốt bao gồm ERP, CRM, HCM, BI,MES, Banking, i-Office, Cloud, ... Trên con đường khẳng định vị thế của mình, NGSC luôn thấu hiểu điều kiện tiên quyết cho những thành công và gia tăng giá trị của doanh nghiệp đó là tạo nên sự khác biệt. Chính những khác biệt trong tư duy xây dựng hệ thống một cách bền vững, khi lựa chọn lĩnh vực đầu tư kinh doanh theo chiều rộng và chiều sâu... Xác định con người là nhân tố hàng đầu, NGSC không ngừng tìm kiếm và nuôi dưỡng tài năng, mang đến cho thành viên những cơ hội được thể hiện giá trị bản thân, đóng góp tích cực cho từng giai đoạn phát triển khác nhau của doanh nghiệp.

Quy mô công ty

Từ 101 - 500 nhân viên

Chia sẻ: