Mô tả công việc
Phát triển và bảo trì cả frontend lẫn backend cho ứng dụng web.
Hợp tác cùng UX/UI Designer, Product Owner và các
lập trình viên khác để mang lại trải nghiệm người dùng liền mạch.
Thiết kế và triển khai API RESTful, đồng thời tích hợp dịch vụ bên thứ ba.
Tối ưu hiệu năng, khả năng mở rộng và tốc độ phản hồi của hệ thống.
Viết mã sạch, dễ đọc và dễ bảo trì theo chuẩn
phát triển phần mềm.
Thực hiện kiểm thử đơn vị (unit test) và kiểm thử tích hợp (integration test) nhằm đảm bảo chất lượng.
Nhanh chóng xác định, phân tích và khắc phục lỗi phần mềm.
Tham gia đầy đủ quy trình Agile/Scrum: lập kế hoạch sprint, code review, daily stand-up,...
Thu thập, phân tích yêu cầu nghiệp vụ; viết tài liệu phân tích, đặc tả kỹ thuật; thiết kế
kiến trúc hệ thống và sơ đồ cơ sở dữ liệu.
Yêu cầu
Java & Spring/Spring Boot - Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm thực tế; nắm vững Dependency Injection, vòng đời Bean.
Phát triển giao diện - Thành thạo ít nhất một framework hiện đại (React, Vue hoặc Angular).
API & Messaging - Có kinh nghiệm thiết kế API RESTful và làm việc với hệ thống truyền thông theo sự kiện (event-driven).
JPA/Hibernate - Thành thạo ánh xạ entity, tối ưu truy vấn và quản lý giao dịch.
Design Principles & Patterns - Áp dụng linh hoạt SOLID cùng các mẫu như Factory, Singleton, Strategy, Repository.
Bảo mật - Kinh nghiệm sâu với Spring Security: xác thực, phân quyền, JWT, OAuth2.
SQL & CSDL quan hệ - Kỹ năng SQL nâng cao, tối ưu chỉ mục (index), đảm bảo ACID và tuning hiệu năng trên Oracle, PostgreSQL hoặc SQL Server.
Phát triển hệ thống chịu tải cao - Hiểu rõ caching, load balancing, xử lý song song, giám sát và benchmark.
Công cụ - Thành thạo Git và công cụ quản lý công việc (Jira hoặc tương đương).
Quyền lợi
Lương: hấp dẫn
Thời gian làm việc: thứ 2 đến thứ 6, 08h30 đến 17h30.
Đánh giá nhân sự và điều chỉnh lương: định kỳ 1 năm 1 lần.
Làm việc onsite tại ngân hàng số 1 Việt Nam, trực tiếp tham gia vào các dự án tiên phong về chuyển đổi số.
Nghỉ phép: 12 ngày/năm
Nghỉ lễ, nghỉ thai sản, nghỉ ốm, nghỉ hiếu hỉ: theo quy định chung của luật Lao động.
BHXH, BHYT, BHTN, Bảo hiểm Bảo Việt cho 100% cán bộ sau thời gian thử việc.
Chính sách thu hút và đãi ngộ nhân tài.
Chính sách ưu đãi đối với nhân viên có thâm niên làm việc tại công ty.
Thu nhập: lương tháng 13; thưởng theo dự án, thưởng theo kết quả kinh doanh và mức độ đóng góp; thưởng theo năng lực và mức độ hoàn thành công việc của từng thành viên đánh giá hàng tháng và trả thưởng theo quý; thưởng các ngày lễ lớn.
Chế độ nghỉ mát, du xuân, liên hoan cuối năm cho nhân viên và gia đình.
Các hoạt động giao lưu bóng đá, golf, văn nghệ...
Chính sách đào tạo về chuyên môn, nghiệp vụ và kỹ năng cho nhân viên. Hỗ trợ 100% kinh phí học và thi các chứng chỉ chuyên môn.
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Thưởng tháng 13, Team building, Du lịch hàng năm, Phụ cấp thâm niên
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hà Nội: Tòa nhà Viwaseen, 48 Tố Hữu, Phường Đại Mỗ (quận Nam Từ Liêm cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 04/08/2026
