Trong vai trò này, bạn sẽ chịu trách nhiệm quản lý cả hoạt động Tổng vụ và Nhân sự, đóng vai trò là đầu mối điều phối các vấn đề hành chính, cơ sở vật chất và nhân sự. Điều này bao gồm quản lý tuyển dụng, bảng lương, các chương trình gắn kết nhân viên và tuân thủ luật lao động địa phương, cũng như đảm bảo hoạt động hỗ trợ văn phòng và nhà máy diễn ra suôn sẻ hàng ngày.
【Chi tiết công việc】
- Tuyển dụng, tuyển dụng, thôi việc và quản lý hợp đồng lao động
- Quản lý chấm công, nghỉ phép và
làm thêm giờ của nhân viên
- Quản lý bảng lương, quản lý bảo hiểm xã hội và quy trình thanh toán
- Quản lý các dịch vụ thuê ngoài (an ninh, vệ sinh, xe cộ, bữa ăn)
- Bảo trì và quản lý tòa nhà, hệ thống điện và thiết bị
phòng cháy chữa cháy- Quản lý hợp đồng với khách hàng và đối tác kinh doanh
- Bảo trì và quản lý EMS (ISO 14001)
- Quản lý nội quy lao động và các quy định nội bộ khác
- Mua sắm văn phòng phẩm và vật tư tiêu hao
- Quản lý tiền mặt và thanh toán
- Lễ tân và quan hệ khách hàng
- Các công việc liên quan khác
