Giám Đốc Dự Án (Gạch Ốp Lát)

Hồ Chí Minh
40 - 100 triệu
5 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 06/12/2026 (Còn 29 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

1. Xây dựng chiến lược kinh doanh dự án
Xây dựng chiến lược phát triển kênh kinh doanh dự án theo quý và năm.
Lập kế hoạch doanh thu, sản lượng gạch (m2) và danh mục dự án mục tiêu.
Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh; đề xuất chính sách giá và chiết khấu phù hợp.
2. Phát triển khách hàng và khai thác dự án
Thiết lập, phát triển quan hệ với chủ đầu tư, tập đoàn bất động sản, ban quản lý dự án, tổng thầu, nhà thầu và đơn vị tư vấn thiết kế.
Tìm kiếm, tiếp cận và khai thác các dự án xây dựng, chung cư, khu đô thị, khách sạn và công trình thương mại.
Theo sát dự án từ giai đoạn thiết kế, trình mẫu, đấu thầu đến ký kết và triển khai thi công.
Quản lý cơ hội kinh doanh và cập nhật tiến độ trên hệ thống CRM.
3. Quản lý hồ sơ và phát triển sản phẩm vào dự án
Chỉ đạo chuẩn bị hồ sơ năng lực, catalogue, hồ sơ kỹ thuật, TDS, CO-CQ, QCVN 16:2023/BXD và các tài liệu liên quan.
Tổ chức trình mẫu, phê duyệt vật tư, BOQ và chào thầu.
Thúc đẩy việc đưa sản phẩm gạch Millennium Tiles vào danh mục vật tư của các dự án mục tiêu.
4. Đàm phán và quản lý hợp đồng
Trực tiếp tham gia chào giá, thương thảo và ký kết hợp đồng.
Phối hợp với các bộ phận nhập khẩu, kho vận, kỹ thuật và kế toán để đảm bảo tiến độ giao hàng, nghiệm thu và thu hồi công nợ.
5. Quản lý và phát triển đội ngũ
Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ Chuyên viên Kinh doanh Dự án.
Phân bổ chỉ tiêu KPI, quản lý pipeline và hỗ trợ nhân viên xử lý các cơ hội kinh doanh.
Tổ chức họp đánh giá định kỳ, thúc đẩy hiệu quả và chịu trách nhiệm về kết quả kinh doanh của đội nhóm.
6. Báo cáo và kiểm soát hiệu quả
Báo cáo Ban lãnh đạo về doanh thu, sản lượng, tình hình dự án, công nợ và các rủi ro phát sinh.
Chịu trách nhiệm về kết quả kinh doanh và mức độ hoàn thành mục tiêu của bộ phận.

Yêu cầu

Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Xây dựng, Kiến trúc hoặc các ngành liên quan.
Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm kinh doanh dự án trong lĩnh vực gạch ốp lát: ưu tiên ứng viên từng làm việc tại nhà máy hoặc thương hiệu gạch ốp lát.
Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm quản lý, điều hành đội nhóm kinh doanh.
Có mối quan hệ và kinh nghiệm làm việc thực tế với chủ đầu tư, tập đoàn bất động sản, tổng thầu, nhà thầu hoặc bộ phận vật tư dự án.
Có kinh nghiệm triển khai các dự án thực tế, hiểu quy trình trình mẫu, phê duyệt vật tư, BOQ, chào thầu và ký kết hợp đồng.
Có năng lực xây dựng chiến lược kinh doanh, phát triển thị trường, quản lý doanh thu và chịu trách nhiệm về KPI.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, đàm phán và quản lý đội ngũ tốt.
Hồ sơ ứng tuyển: Khuyến khích CV thể hiện rõ thương hiệu/nhà máy từng làm việc, 3-5 dự án tiêu biểu, quy mô sản lượng, thành tích doanh thu và quy mô đội ngũ đã quản lý

Quyền lợi

Thu nhập cạnh tranh - Cơ chế thưởng rõ ràng
Tổng thu nhập dự kiến: 40 - 100 triệu đồng/tháng, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
P1 + P2 (lương cơ bản và trách nhiệm): từ 35 triệu đồng/tháng.
P3: Thưởng sản lượng theo bậc thang, căn cứ sản lượng gạch giao thành công và đã thu tiền.
P4: Thưởng KPI theo kết quả phát triển dự án, phê duyệt vật tư, ký hợp đồng và nghiệm thu dự án lớn.
Được hỗ trợ hệ sinh thái và công cụ kinh doanh
Nguồn sản phẩm gạch nhập khẩu trực tiếp từ nhà máy Ấn Độ, thuộc hệ sinh thái Infra.Market.
Showroom factory tại TP.HCM, hệ thống mẫu gạch và Sales Kit phục vụ bán hàng.
Được cung cấp hồ sơ kỹ thuật, hồ sơ hợp quy, catalogue, File Map 3D.
Sử dụng CRM và App Millennium để quản lý khách hàng, cơ hội và dự án.
Có đội ngũ Admin hỗ trợ báo giá, hợp đồng và hồ sơ dự án.
Được đào tạo về giải pháp vật liệu và sản phẩm.
Chế độ phúc lợi
Thử việc hưởng 100% lương.
Được hỗ trợ thu nhập giai đoạn đầu theo thỏa thuận.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN.
Lương tháng 13 theo chính sách công ty.
Thưởng TOP thi đua, thưởng dự án, thưởng lễ, Tết và sinh nhật.
Khám sức khỏe định kỳ, du lịch hằng năm.
Phụ cấp điện thoại, đi lại/công tác phí; được cấp laptop.
Cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý và lãnh đạo cấp cao hơn.

Thông tin khác

Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)

Thông tin chung

  • Thu nhập: 40 - 100 triệu

Nơi làm việc

  • Hồ Chí Minh: 938A7, Đường A, Khu công nghiệp Cát Lái, Cụm II,, Phường Cát Lái (Phường Cát Lái thuộc Thành phố Thủ Đức cũ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH KỸ THUẬT HÒA HIỆP
Hồ Chí Minh, Cần Thơ
15 - 30 Triệu VND
CÔNG TY TNHH SUNJIN VINA
Hồ Chí Minh, Đồng Nai, Hà Nam
Thoả thuận
công ty cổ phần quốc tế aig
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đồng Nai
30 - 50 triệu

Công Ty TNHH Millennium Granito Việt Nam

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: 27 Đông Hưng Thuận 11, Phường Đông Hưng Thuận, TP Hồ Chí Minh
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Lãnh đạo
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Giám Đốc Cấp Cao Phát Triển Kinh Doanh
CÔNG TY TNHH AFFINA VIỆT NAM
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH AFFINA VIỆT NAM
Thỏa thuận
Giám Đốc Kinh Doanh Sàn TMĐT
Công Ty TNHH Quốc Tế Vga
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH Quốc Tế Vga
28 - 40 triệu
Giám Đốc Dự Án
Công ty CP ĐT Long Biên
Hồ Chí Minh
Công ty CP ĐT Long Biên
Thỏa thuận
Contract Logistics Sales Director
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Up to 75,000,000
Giám Đốc Phát Triển Dự Án - Điện Mặt Trời C&I
Công Ty Cổ Phần Năng Lượng Kingtek
Hồ Chí Minh
Công Ty Cổ Phần Năng Lượng Kingtek
Thương lượng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.