Mục tiêu:
Chịu trách nhiệm (i) Phát triển và phối hợp triển khai giải pháp kinh doanh sản phẩm (ii) Hỗ trợ phát triển các công cụ bán hàng nhằm thực hiện hiệu quả các chương trình phát triển kinh doanh của mạng lưới chi nhánh, đảm bảo quản trị rủi ro và phù hợp với chiến lược kinh doanh của Ngân hàng.
Trách nhiệm:
Xây dựng và triển khai giải pháp kinh doanh, công cụ bán các sản phẩm Khối NHBL, sáng kiến về thu hút và giới thiệu khách hàng để đạt được kết quả tốt;
Thực hiện đánh giá và báo cáo hiệu quả các giải pháp, chương trình phát triển kinh doanh định kỳ/đột xuất theo phân công;
Phối hợp xây dựng hệ năng suất tiêu chuẩn để thúc đẩy kinh doanh theo từng Vùng/Chi nhánh, nhóm chức danh;
Tham gia các dự án triển khai mô hình bán hàng, hỗ trợ xây dựng mô hình, phân tích và đánh giá các rủi ro của MLCN; Hỗ trợ lập và triển khai công cụ giảm thiểu rủi ro và giải quyết vấn đề;
Tham gia xây dựng và phát triển các tài liệu đào tạo nâng cao năng lực cho đội ngũ bán hàng Mạng lưới chi nhánh;
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp quản lý.
Yêu cầu:
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính Ngân hàng, Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành khác có liên quan;
Tối thiểu 7 năm (Giám đốc nghiệp vụ)/ 5 năm (Chuyên viên cao cấp)/3 năm (Chuyên viên chính)/2 năm (Chuyên viên) kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Ngân hàng, ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm và am hiểu thị trường, sản phẩm dịch vụ khối NHBL;
Kinh nghiệm xây dựng chiến lược và kế hoạch kinh doanh, phân tích và quản lý hiệu suất;
Kỹ năng tư duy chiến lược và tư duy tài chính nhạy bén;
Kỹ năng thuyết trình và giao tiếp tốt;
Kỹ năng Tiếng anh thành thạo.
