Giám đốc nghiệp vụ R&D Sản phẩm BĐS
Hạn nộp hồ sơ: 14/10/2026 (Còn 29 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Tham mưu chiến lược phát triển sản phẩm BĐS: Đề xuất định hướng quy mô, địa điểm, quy hoạch, phân kỳ, cơ cấu và loại hình sản phẩm/dịch vụ.
Quản trị kế hoạch R&D sản phẩm: Xây dựng, điều hành, phân công và giám sát kế hoạch nghiên cứu & phát triển sản phẩm BĐS.
Nghiên cứu thị trường & phát triển ý tưởng sản phẩm: Phân tích thị trường, đối thủ, khách hàng và xu hướng; đề xuất ý tưởng sản phẩm, quy hoạch, phân kỳ, mô hình kinh doanh và đánh giá hiệu quả đầu tư/khả năng hấp thụ.
Quản lý từ quy hoạch đến thiết kế: Định hướng sản phẩm từ quy hoạch tổng thể đến thiết kế cơ bản; quản lý đơn vị tư vấn và kiểm soát tính nhất quán với tiêu chuẩn kỹ thuật, vận hành, kinh doanh và trải nghiệm khách hàng.
Phối hợp thương mại & kinh doanh: Xây dựng lộ trình ra mắt/mở bán; chuẩn hóa hồ sơ sản phẩm và bàn giao hồ sơ thiết kế, ngân sách cho các đơn vị liên quan.
Quản lý nhân sự R&D: Hoạch định, tuyển dụng, đào tạo, phân công, giám sát và đánh giá nhân sự bộ phận R&D Sản phẩm BĐS.
Công việc khác: Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công phù hợp với chức năng vị trí.
Tham mưu chiến lược phát triển sản phẩm BĐS: Đề xuất định hướng quy mô, địa điểm, quy hoạch, phân kỳ, cơ cấu và loại hình sản phẩm/dịch vụ.
Quản trị kế hoạch R&D sản phẩm: Xây dựng, điều hành, phân công và giám sát kế hoạch nghiên cứu & phát triển sản phẩm BĐS.
Nghiên cứu thị trường & phát triển ý tưởng sản phẩm: Phân tích thị trường, đối thủ, khách hàng và xu hướng; đề xuất ý tưởng sản phẩm, quy hoạch, phân kỳ, mô hình kinh doanh và đánh giá hiệu quả đầu tư/khả năng hấp thụ.
Quản lý từ quy hoạch đến thiết kế: Định hướng sản phẩm từ quy hoạch tổng thể đến thiết kế cơ bản; quản lý đơn vị tư vấn và kiểm soát tính nhất quán với tiêu chuẩn kỹ thuật, vận hành, kinh doanh và trải nghiệm khách hàng.
Phối hợp thương mại & kinh doanh: Xây dựng lộ trình ra mắt/mở bán; chuẩn hóa hồ sơ sản phẩm và bàn giao hồ sơ thiết kế, ngân sách cho các đơn vị liên quan.
Quản lý nhân sự R&D: Hoạch định, tuyển dụng, đào tạo, phân công, giám sát và đánh giá nhân sự bộ phận R&D Sản phẩm BĐS.
Công việc khác: Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công phù hợp với chức năng vị trí.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Trình độ: Đại học trở lên các ngành BĐS, QTKD, Tài chính, Kiến trúc, Quy hoạch; ưu tiên MBA/chứng chỉ chuyên môn.
Kinh nghiệm: 10-12 năm trong lĩnh vực BĐS, trong đó trên 5 năm ở vị trí quản lý phát triển sản phẩm tương đương, ưu tiên ứng viên từng làm tại chủ đầu tư lớn hoặc trực tiếp phát triển dự án quy mô lớn/đại đô thị phức hợp.
Năng lực R&D: Thành thạo nghiên cứu thị trường, phát triển và nâng cấp sản phẩm, xây dựng chiến lược/kế hoạch R&D, chuẩn hóa quy trình và hệ thống văn bản nội bộ.
Năng lực chiến lược & tham mưu: Có khả năng làm việc trực tiếp với lãnh đạo Tập đoàn, phân tích dữ liệu, đề xuất phương pháp R&D và thuyết phục lãnh đạo phê duyệt.
Năng lực quản lý dự án: Có khả năng huy động, điều phối nguồn lực giữa các công ty/đơn vị trong hệ thống để triển khai các dự án R&D.
Năng lực đào tạo: Có khả năng xây dựng chương trình, tài liệu và trực tiếp đào tạo nghiệp vụ R&D cho đội ngũ.
Kiến thức chuyên môn: Am hiểu thị trường, kinh doanh, pháp lý BĐS - xây dựng, quy trình chiến lược, phát triển sản phẩm và kinh doanh dự án.
Kỹ năng: Phân tích thị trường, lập báo cáo, thuyết trình, điều phối đội nhóm; sử dụng MS Office, Google Workspace, Jira/Trello, Power BI/Looker Studio.
Ngoại ngữ: Có khả năng đọc hiểu và giao tiếp chuyên môn bằng tiếng Anh.
Trình độ: Đại học trở lên các ngành BĐS, QTKD, Tài chính, Kiến trúc, Quy hoạch; ưu tiên MBA/chứng chỉ chuyên môn.
Kinh nghiệm: 10-12 năm trong lĩnh vực BĐS, trong đó trên 5 năm ở vị trí quản lý phát triển sản phẩm tương đương, ưu tiên ứng viên từng làm tại chủ đầu tư lớn hoặc trực tiếp phát triển dự án quy mô lớn/đại đô thị phức hợp.
Năng lực R&D: Thành thạo nghiên cứu thị trường, phát triển và nâng cấp sản phẩm, xây dựng chiến lược/kế hoạch R&D, chuẩn hóa quy trình và hệ thống văn bản nội bộ.
Năng lực chiến lược & tham mưu: Có khả năng làm việc trực tiếp với lãnh đạo Tập đoàn, phân tích dữ liệu, đề xuất phương pháp R&D và thuyết phục lãnh đạo phê duyệt.
Năng lực quản lý dự án: Có khả năng huy động, điều phối nguồn lực giữa các công ty/đơn vị trong hệ thống để triển khai các dự án R&D.
Năng lực đào tạo: Có khả năng xây dựng chương trình, tài liệu và trực tiếp đào tạo nghiệp vụ R&D cho đội ngũ.
Kiến thức chuyên môn: Am hiểu thị trường, kinh doanh, pháp lý BĐS - xây dựng, quy trình chiến lược, phát triển sản phẩm và kinh doanh dự án.
Kỹ năng: Phân tích thị trường, lập báo cáo, thuyết trình, điều phối đội nhóm; sử dụng MS Office, Google Workspace, Jira/Trello, Power BI/Looker Studio.
Ngoại ngữ: Có khả năng đọc hiểu và giao tiếp chuyên môn bằng tiếng Anh.
Thông tin chung
- Thu nhập: Cạnh tranh
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN T&T
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Số 2A Phạm Sư Mạnh - Phường Phan Chu Trinh - Quận Hoàn Kiếm - TP. Hà Nội
- Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
[Startup-HN/HCM] Trường Công Nghệ MINDX Tuyển Dụng Trợ Lý Dự Án Tài Chính & Quan Hệ Nhà Đầu Tư Full-time 2026
MindX Technology School - CÔNG TY CỔ PHẦN TRƯỜNG HỌC CÔNG NGHỆ MINDX
Hà Nội
10 - 15 tr
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
