Tìm kiếm theo:
Có phải bạn đang tìm
Từ khóa phổ biến
Việc làm nổi bật

Giám Đốc Sáng Tạo

Công ty Cổ phần Đầu Tư K&G Việt Nam

Địa điểm làm việc: Hà Nội
Hết hạn: 07/05/2026
Thu nhập: $ 1,000-2,000 /tháng
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 5 năm

Mô tả công việc

- Xây dựng và dẫn dắt định hướng sáng tạo tổng thể cho thương hiệu Aristino.
- Đảm bảo sản phẩm phát triển đúng định vị và đạt được vị thế đã định trên thị trường.
1. Định hướng sáng tạo & chiến lược sản phẩm:
- Xây dựng định hướng sáng tạo tổng thể theo mùa vụ (Xuân - Hè, Thu - Đông) và các dòng sản phẩm chiến lược.
- Hoạch định cơ cấu hàng hóa (category, chất liệu, kiểu dáng) phù hợp với định vị thương hiệu và insight khách hàng.
- Định hướng concept cho các bộ sưu tập (BST) đảm bảo tính thương mại và nhận diện thương hiệu.
- Phát triển các dòng sản phẩm mới (ví dụ: sơ mi vùng miền, polo...) mang tính khác biệt.
2. Phát triển & quản lý bộ sưu tập:
- Chỉ đạo thiết kế và triển khai các BST theo kế hoạch kinh doanh.
- Xây dựng guideline thiết kế (form dáng, chất liệu, màu sắc, chi tiết).
- Giám sát quá trình phát triển mẫu (sampling) và đảm bảo chất lượng đầu ra.
3. Xây dựng hình ảnh & gu thẩm mỹ thương hiệu:
- Xác định và phát triển "gu thẩm mỹ" đặc trưng của Aristino.
- Xây dựng hệ thống nhận diện hình ảnh (visual guideline) đồng bộ trên mọi kênh.
- Đảm bảo tính nhất quán trong trải nghiệm thương hiệu tại các điểm chạm (sản phẩm, VM, truyền thông...).
4. Phối hợp triển khai Marketing & Campaign:
- Phối hợp với Marketing xây dựng concept cho các chiến dịch lớn trong năm.
- Định hướng nội dung hình ảnh, key message cho truyền thông.
- Tham gia xây dựng chiến lược hợp tác KOLs/Brand Ambassador phù hợp với định vị thương hiệu.
- Đảm bảo sự đồng bộ giữa sản phẩm - hình ảnh - truyền thông.
5. Phát triển dự án & nền tảng mới:
- Dẫn dắt các dự án phát triển mới.
- Tham gia xây dựng trải nghiệm khách hàng.
- Tìm kiếm và ứng dụng xu hướng thiết kế, chất liệu, công nghệ mới vào sản phẩm.
6. Nghiên cứu & phát triển thương hiệu:
- Xây dựng chiến lược định vị thương hiệu rõ ràng, khác biệt.
- Phát triển storytelling và giá trị cốt lõi của thương hiệu.
- Đề xuất các chiến lược phát triển thương hiệu dài hạn.
7. Quản lý đội ngũ sáng tạo:
- Xây dựng, dẫn dắt và phát triển đội ngũ thiết kế.
- Phân công công việc, kiểm soát tiến độ và chất lượng.
- Đào tạo và nâng cao năng lực sáng tạo cho team.
8. Các công việc khác theo phân công của BGĐ.

Yêu cầu

- Trình độ học vấn từ Đại học trở lên, chuyên ngành Thiết kế/Kỹ thuật.
- Kinh nghiệm tối thiểu 5 năm tại vị trí tương đương.
- Tạo ra được các thông lệ, cách thức giải quyết vấn đề trong công việc để nhân viên noi theo.
- Phân tích, sử dụng nhiều thông tin, dữ liệu, số liệu để khẳng định quan điểm, cách thức của mình khi làm việc, thuyết phục với nhân viên cũng như các đối tác khác.
- Có khả năng làm cho nhân viên tin tưởng, tự động triển khai công việc của mình và các công việc liên quan của bộ phận.
- Tìm kiếm được những nhân sự phù hợp với các vị trí trong bộ phận mình quản lý.
- Hiểu sở thích và cá tính, và năng lực của từng nhân viên.
- Sử dụng người đúng chỗ, đúng năng lực, có thể làm cho cá nhân phát huy hết năng lực của mình.
- Gắn kết được mọi người trong bộ phận làm tốt công việc của mình.
- Xây dựng mục tiêu của bộ phận dựa trên mục tiêu của Công ty và tạo sự đồng lòng của nhân viên hướng tới mục tiêu của bộ phận.
- Lập, triển khai được các kế hoạch hoàn chỉnh. Biết cách tập trung vào những mục tiêu quan trọng. Xác định được thời gian, mức độ phức tạp và các nguồn lực để hoàn thành kế hoạch đúng cam kết.
- Giám sát thường xuyên và phát hiện các vấn đề phát sinh và có hành động kịp thời nhằm tránh được những kết quả không mong muốn.
- Hướng dẫn, đào tạo cho nhân viên cấp dưới về phương pháp học hỏi, phát triển năng lực.
- Đưa ra những phản hồi, chỉ dẫn kịp thời, mang tính xây dựng để nâng cao năng lực và tính chủ động của nhân viên.
- Tìm hiểu và nắm được mục tiêu nghề nghiệp của nhân viên. Khuyến khích nhân viên của mình tham gia những chương trình đào tạo cần thiết để phát triển năng lưc.
- Vận dụng được các cách thức khác nhau để khuyến khích, động viên nhân viên làm việc tốt.
- Nhận biết và đáp đứng được nhu cầu giao lưu, học hỏi, phát triển, được qúy mến và các nhu cầu xã hội khác.
- Hiểu được lợi ích và ảnh hưởng của sự thay đổi. Chủ động phát hiện và thích nghi nhanh chóng với mọi sự thay đổi.
- Dự đoán trước và sẵn sàng cho các thay đổi cần thiết.
- Chủ động thay đổi cho cá nhân, tạo cơ sở cho quá trình thay đổi diễn ra nhanh chóng và hiệu quả mà không bị giảm năng suất.

Quyền lợi

Máy tính xách tay
Được cung cấp trang thiết bị làm việc

Thông tin khác

Xem thêm

Thông tin chung

  • Thu nhập: $ 1,000-2,000 /tháng

Nơi làm việc

  • Toà Nhà Sông Đà, Đường Phạm Hùng, Mỹ Đình 1, Từ Liêm, Hà Nội, Việt Nam

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 07/05/2026
Giới thiệu công ty Xem trang công ty
Với quyết tâm bứt phá trong giai đoạn khó khăn, K&G Việt Nam đã tạo ra những giá trị vượt bậc, đánh dấu bước phát triển bền vững của mình trên thị trường thời trang và hàng tiêu dùng trong nước, hướng đến tầm nhìn trở thành Công ty hàng đầu trong lĩnh vực thời trang và tiêu dùng tại Việt Nam, đưa thương hiệu Việt Nam, trí tuệ Việt Nam vươn tầm khu vực và quốc tế
Các thương hiệu sản phẩm nổi bật của công ty:
- Thương hiệu Thời trang: Aristino , Bizmen , Kwin cung cấp các dòng sản phẩm thời trang ...
Quy mô công ty
Từ 1000 - 5000 nhân viên

Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần đầu tư k&g việt nam trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.

Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.

Công ty Cổ phần Đầu Tư K&G Việt Nam
Địa chỉ công ty: Tầng 11, Khối A, Tòa nhà Sông Đà, Đường Phạm Hùng, Nam Từ Liêm, Hà Nội, Việt Nam.

Phúc lợi dành cho bạn

  • Thưởng
  • Nghỉ phép
HOT

Job hot

Công Ty TNHH Tự Động Hoá Và Thiết Bị Giáo Dục Đông Dương
10 - 50 triệu VND
Hà Nội, Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ ASILLA VIỆT NAM
Upto $1800 x 14 tháng lương/năm + Thưởng
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN KOME88
8 - 12 triệu VND
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN HỢP ĐIỂM
Khởi điểm 12 - 15 triệu VND + Thưởng
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH Hình Tượng Ô Tô Sài Gòn - Motor Image SG
Không Giới Hạn
Hà Nội, Hồ Chí Minh

Job liên quan

Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Hạ Tầng Đô Thị Corporation
Cạnh tranh
Hà Nội
Công ty TNHH Giải pháp Công nghệ MIGI - MIGITEK
12 - 30 triệu
Hà Nội
Công Ty TNHH Minh Giang
Thương lượng
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN QUỐC TẾ SƠN HÀ
25 Tr - 30 Tr VND
Hà Nội

Việc làm tương tự

Công Ty Công Nghệ Và Truyền Thông AWING Việt Nam
10 - 15 triệu
13/05/2026
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN STAVIAN HÓA CHẤT
Thoả thuận
16/05/2026
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG - FACCO
15tr-35tr /tháng
15/05/2026
Hà Nội, Kon Tum
CÔNG TY CỔ PHẦN HIRUNDO REALTY
25 Tr - 35 Tr VND
30/04/2026
Hà Nội
Công ty TNHH Thương mại và vận tải Thái Tân
Thương lượng
27/04/2026
Hà Nội
Công Ty TNHH Phần Mềm DTS Việt Nam
25.000.000 - 40.000.000 VND
13/05/2026
Hà Nội
CÔNG TY CP DỊCH VỤ VÀ ĐẦU TƯ TÂN LONG
20 - 30 triệu
04/05/2026
Hà Nội
CÔNG TY TNHH TÍCH HỢP HỆ THỐNG NHT
10 - 20 triệu
01/05/2026
Hà Nội
Công ty cổ phần giải pháp phần mềm Biplus Việt nam
Thoả thuận
12/05/2026
Hà Nội
CÔNG TY TNHH MUYUAN VIỆT NAM
16 - 30 triệu
09/05/2026
Hà Nội, Hồ Chí Minh

Giải thưởng của chúng tôi

Giải đồng

Chương trình Make in Viet-Nam 2023

Top 3

Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022

Top 10

Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số  Quốc gia của Bộ TT&TT