- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Mức lương: 35 Tr - 60 Tr VND
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Lãnh đạo
Kinh nghiệm: 3 năm
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
- Chịu trách nhiệm lên chiến lược và xây dựng các CTKM thúc đẩy doanh thu rời khỏi kệ của nhà phân phối và đại lý
- Nắm rõ các chỉ số kinh doanh- phân tích ra được mức tăng trưởng của các từng nhãn cho từng chiến dịch trade MKT cho từng vùng miền
- Lập kế hoạch marketing bao gồm kế hoạch sản phẩm, kế hoạch giá, định hướng kênh phân phối cho nhãn hàng.
- Lập và theo dõi ngân sách marketing hàng quý, hàng năm và phân bổ ngân sách hợp lý.
- Đo lường và báo cáo hiệu quả của các chiến dịch marketing, thu thập dữ liệu và đánh giá hiệu quả so với mục tiêu.
- Giám sát và đo lường đc hết các CTKM để thành công
- Quản lý công việc in ấn, tờ rơi, catalogue, nội dung truyền thông. nhanh - nhậy và sát sao với thị trường để có những chiến lược phù hợp cho từng nhãn và từng khu vực
- Phối hợp với các bộ phận: Sales, mua hàng, kho... để phát triển trade marketing thúc đẩy doanh số sales.
- Chịu trách nhiệm quản lý và đánh giá hiệu quả công việc của phòng (thiết lập mục tiêu, lập kế hoạch, theo dõi, kèm cặp, đánh giá, phản hồi).
- Đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự
- Thực hiện các nhiệm vụ khác do Giám đốc phân công.
- Chịu trách nhiệm lên chiến lược và xây dựng các CTKM thúc đẩy doanh thu rời khỏi kệ của nhà phân phối và đại lý
- Nắm rõ các chỉ số kinh doanh- phân tích ra được mức tăng trưởng của các từng nhãn cho từng chiến dịch trade MKT cho từng vùng miền
- Lập kế hoạch marketing bao gồm kế hoạch sản phẩm, kế hoạch giá, định hướng kênh phân phối cho nhãn hàng.
- Lập và theo dõi ngân sách marketing hàng quý, hàng năm và phân bổ ngân sách hợp lý.
- Đo lường và báo cáo hiệu quả của các chiến dịch marketing, thu thập dữ liệu và đánh giá hiệu quả so với mục tiêu.
- Giám sát và đo lường đc hết các CTKM để thành công
- Quản lý công việc in ấn, tờ rơi, catalogue, nội dung truyền thông. nhanh - nhậy và sát sao với thị trường để có những chiến lược phù hợp cho từng nhãn và từng khu vực
- Phối hợp với các bộ phận: Sales, mua hàng, kho... để phát triển trade marketing thúc đẩy doanh số sales.
- Chịu trách nhiệm quản lý và đánh giá hiệu quả công việc của phòng (thiết lập mục tiêu, lập kế hoạch, theo dõi, kèm cặp, đánh giá, phản hồi).
- Đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự
- Thực hiện các nhiệm vụ khác do Giám đốc phân công.
Yêu cầu công việc
Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ đào tạo: Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành MTK, Thương mại, quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
- Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm ít nhất 3 năm làm về quản lý các hoạt động Trade MKT tại các công ty sữa hoặc các công ty lớn trong ngành FMCG.
- Tin học: Thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm, ứng dụng liên quan đến chuyên môn;
- Kỹ năng:
▪ Khă năng làm việc độc lập và chịu được các áp lực từ sales và các bộ phận khác
▪ Kỹ năng về trưng bày trên quầy kệ, sep up và đàm phán tốt
▪ Kỹ năng giao tiếp và giải quyết vấn đề tốt.
▪ Kỹ năng về làm kế hoạch và thuyết trình phải là A+
▪ Kỹ năng làm việc và tương tác tốt vơi Nhãn - Sales - Phòng mua hàng - Kho - Tài chính, đại lý, nhà phân phối tốt.
▪ Kỹ năng làm việc và tương tác tốt với trong nhà và ngoài nhà công ty
▪ Có khả năng phân tích thị trường, thông tin phản hồi từ khách hàng và đưa ra các quyết định chiến lược đúng đắn.
▪ Kỹ năng xây dựng và quản lý dự án.
- Yêu cầu về phẩm chất cá nhân:
▪ Nhiệt tình, chịu khó, tích cực trong các hoạt động gắn kết và có trách nhiệm trong công việc;
- Trình độ đào tạo: Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành MTK, Thương mại, quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
- Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm ít nhất 3 năm làm về quản lý các hoạt động Trade MKT tại các công ty sữa hoặc các công ty lớn trong ngành FMCG.
- Tin học: Thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm, ứng dụng liên quan đến chuyên môn;
- Kỹ năng:
▪ Khă năng làm việc độc lập và chịu được các áp lực từ sales và các bộ phận khác
▪ Kỹ năng về trưng bày trên quầy kệ, sep up và đàm phán tốt
▪ Kỹ năng giao tiếp và giải quyết vấn đề tốt.
▪ Kỹ năng về làm kế hoạch và thuyết trình phải là A+
▪ Kỹ năng làm việc và tương tác tốt vơi Nhãn - Sales - Phòng mua hàng - Kho - Tài chính, đại lý, nhà phân phối tốt.
▪ Kỹ năng làm việc và tương tác tốt với trong nhà và ngoài nhà công ty
▪ Có khả năng phân tích thị trường, thông tin phản hồi từ khách hàng và đưa ra các quyết định chiến lược đúng đắn.
▪ Kỹ năng xây dựng và quản lý dự án.
- Yêu cầu về phẩm chất cá nhân:
▪ Nhiệt tình, chịu khó, tích cực trong các hoạt động gắn kết và có trách nhiệm trong công việc;
Quyền lợi được hưởng
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Du lịch nước ngoài
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Du lịch nước ngoài
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Thông tin khác
Bằng cấp:
Đại học
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
35 Tr - 60 Tr
VND
Đại học
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
35 Tr - 60 Tr
VND
Thông tin chung
- Mức lương: 35 triệu - 60 triệu VND
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 24/09/2024
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Công Ty Cổ Phần Z Holding được thành lập ngày 20.06.2015, hoạt động trong lĩnh vực thương mại điện tử, đầu tư phát triển dự án công nghệ, tư vấn đầu tư bất động sản,... trong nước và ngoài nước.
Thương mại điện tử là một ngành công nghiệp trẻ tại Việt Nam, đang trên đà phát triển lý tưởng. Đặc biệt, hơn 2 năm dịch Covid đã thay đổi thói quen mua sắm của đa số người tiêu dùng từ mua sắm trực tiếp sang mua sắm online. Đây là một trong những đòn bẩy tạo ra những con số phát triển đáng kinh ngạc của ngành thương mại điện tử Việt Nam trong những năm gần đây và đưa Z Holding phát triển, vươn tầm không chỉ trong nước mà còn vươn ra thị trường nước ngoài.
Thương mại điện tử là một ngành công nghiệp trẻ tại Việt Nam, đang trên đà phát triển lý tưởng. Đặc biệt, hơn 2 năm dịch Covid đã thay đổi thói quen mua sắm của đa số người tiêu dùng từ mua sắm trực tiếp sang mua sắm online. Đây là một trong những đòn bẩy tạo ra những con số phát triển đáng kinh ngạc của ngành thương mại điện tử Việt Nam trong những năm gần đây và đưa Z Holding phát triển, vươn tầm không chỉ trong nước mà còn vươn ra thị trường nước ngoài.
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty TNHH Aeon Delight Việt Nam
Thoả thuận
09/10/2024
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.