Hành Chính Nhân Sự Tổng HợpCông ty TNHH Một Thành Viên Sản Xuất Thương Mại Xuất Nhập Khẩu Trung Hiếu

Tuyển dụng:
• Quản lý quy trình tuyển dụng từ đầu đến cuối, từ đăng tuyển và tìm nguồn ứng viên cho đến phỏng vấn và giới thiệu.
• Phát triển và duy trì mối quan hệ với các cơ quan tuyển dụng và cổng thông tin việc làm.
• Phối hợp với các trưởng bộ phận để xác định nhu cầu nhân sự và lập bản mô tả công việc.
• Đảm bảo trải nghiệm làm quen liền mạch cho nhân viên mới.
Quản lý tiền lương và phúc lợi:
• Giám sát việc xử lý Bảng Chấm Công, Bảng lương và bảo hiểm xã hội.
• Quản lý các chương trình phúc lợi cho nhân viên, chẳng hạn như bảo hiểm y tế và kế hoạch nghỉ hưu.
• Xử lý các thắc mắc và sự khác biệt liên quan đến phúc lợi.
Quản trị nhân sự:
• Duy trì hồ sơ nhân viên và cơ sở dữ liệu nhân sự chính xác và cập nhật.
• Tạo báo cáo và phân tích nhân sự để hỗ trợ việc ra quyết định.
• Xử lý tài liệu, hợp đồng và hồ sơ tuân thủ của nhân viên.