[HCM] Công Ty DJI By Global Vision Tuyển Dụng Nhân Viên Recruitment Supervisor (Tiếng Trung) Full-time 2026

GIỚI THIỆU CÔNG TY
Địa điểm: Hồ Chí Minh - Loại hình công ty: Công ty Việt Nam - Lĩnh vực kinh doanh: Bán lẻ, Hàng tiêu dùng, FMCG - Quy mô công ty: Vừa (50 - 249 người có BHXH) - Website: Không có - Fanpage: Không có
DJI by Global Vision được thành lập vào năm 2018. Là đơn vị phân phối độc quyền, chính hãng các sản phẩm DJI tại Việt Nam.
DJI by Global Vision đang ngày càng phát triển và khẳng định được vị trí, tầm quan trọng của mình trên thị trường công nghệ. Chúng tôi đang kinh doanh các sản phẩm như DJI Mini, DJI Avata, DJI Osmo Action, DJI Mic, ... Danh mục sản phẩm: Flycam/ Drone, tay cầm chống rung cho camera, tay cầm chống rung cho điện thoại, Camera cầm tay, Camera hành động cho DJI Mic. Khách hàng khi mua sản phẩm tại DJI by Global Vision sẽ đều được đảm bảo về chất lượng và bảo hành chính hãng.
Tầm nhìn: trở thành nhà phân phối các sản phẩm công nghệ chất lượng hàng đầu tại Việt Nam.
Sứ mệnh: mang những sản phẩm công nghệ chất lượng đến với người tiêu dùng Việt Nam.
RECRUITMENT SUPERVISOR (TIẾNG TRUNG)
Địa điểm: Hồ Chí Minh - Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Thỏa thuận
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
• Xây dựng kế hoạch tuyển dụng:
Xây dựng, triển khai và tối ưu hoá kế hoạch thu hút nhân tài phù hợp với định
hướng phát triển của công ty.
• Quản lý và phát triển đội
ngũ Tuyển dụng: Huấn luyện, định hướng và đồng hành cùng các thành viên trong
team để nâng cao năng lực chuyên môn.
• Triển khai các chương
trình phát triển nhân tài: Trực tiếp triển khai tuyển chọn nhân sự quản lý,
chương trình Management Trainee, Fresher,...
• Cập nhật và tối ưu hệ thống
Tuyển dụng: Đảm bảo quy trình, công cụ và dữ liệu tuyển dụng luôn chính xác, dễ
dàng theo dõi và đo lường hiệu quả.
• Ứng dụng AI vào hoạt động
Tuyển dụng: Tích hợp và khai thác các công cụ AI (sàng lọc CV, tìm kiếm ứng
viên, phân tích dữ liệu nhân sự...) nhằm nâng cao tốc độ, chất lượng và trải nghiệm
tuyển dụng.
• Nâng cao trải nghiệm ứng
viên: Đảm bảo quy trình tuyển dụng nhanh gọn, chuyên nghiệp và mang đến trải
nghiệm tích cực cho ứng viên.
• Phát triển thương hiệu
tuyển dụng: Tham dự các sự kiện tuyển dụng, Job Fair, tổ chức Company Tour, đồng
thời triển khai các hoạt động truyền thông để lan toả hình ảnh nhà tuyển dụng hấp
dẫn.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
• Kinh nghiệm: Tối thiểu 4
năm trong lĩnh vực tuyển dụng, vững về sourcing, phỏng vấn và từng tuyển thành
công nhiều vị trí cấp cao.
• Có khả năng sử dụng thành thạo tiếng
Trung
• Kỹ năng quản lý: Có khả
năng định hướng, đào tạo và tạo động lực cho đội nhóm.
• Tư duy chiến lược &
logic: Hiểu con người, thích làm việc với con người, đồng thời có khả năng phân
tích và giải quyết vấn đề.
• Giao tiếp tốt: Tự tin,
chuyên nghiệp, truyền cảm hứng
• Khả năng thích ứng nhanh:
Sẵn sàng với môi trường thay đổi, ham học hỏi và cập nhật xu hướng mới (kinh
nghiệm sử AI trong tuyển dụng là một lợi thế).
• Năng động & sáng tạo:
Tích cực, chủ động, yêu thích teamwork, linh hoạt trong cách tiếp cận ứng viên.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
• Môi trường làm việc trẻ -
hiện đại - nhiều cơ hội phát triển cá nhân.
• Văn hóa doanh nghiệp đề
cao sự đổi mới, sáng tạo và công nhận nỗ lực.
• Lộ trình phát triển rõ
ràng, được đào tạo và thử sức với nhiều dự án thú vị.
• Thưởng tháng 13 theo tình
hình kinh doanh của công ty
• BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ
theo quy định của pháp luật
• Tham gia Team building và
nhiều sự kiện có liên quan do công ty tổ chức
• Làm việc trong môi trường
trẻ trung, năng động và linh hoạt
• Được đào tạo, phát triển,
môi trường và có nhiều cơ hội thăng tiến
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 15/5/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE