Công Ty Kinh Doanh Và Phát Triển Đại Dương Xanh Tuyển Dụng Nhân Viên Digital Marketing, Trưởng Phòng Marketing Full-time 2026

GIỚI THIỆU CÔNG TY
Địa điểm: Hà Nội - Loại hình công ty: Công ty Việt Nam - Lĩnh vực kinh doanh: Bất động sản; Chứng khoán, Ngân Hàng, Đầu tư, Bảo Hiểm, Tài Chính - Quy mô công ty: Lớn (>= 250 người có BHXH) - Website: Không có - Fanpage: Không có
Công ty TNHH Kinh doanh và Phát triển Đại Dương Xanh (Blue Ocean) là đơn vị uy tín chuyên doanh trong lĩnh vực bất động sản cao cấp, có trụ sở chiến lược tại "trái tim" Vinhomes Ocean Park, Gia Lâm, Hà Nội.Được thành lập từ năm 2022, Blue Ocean tự hào là nhịp cầu kết nối tin cậy giữa chủ đầu tư và khách hàng, mang đến những giải pháp an cư và đầu tư sinh lời vượt trội tại các đại đô thị phía Đông.
Digital Marketing
Địa điểm: Hà Nội - Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn: Marketing, Truyền Thông, PR - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Từ 10 Triệu - Dưới 15 Triệu VNĐ / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Nghiệm thu & Kiểm soát chiến dịch của Sales
- Thiết lập tiêu chuẩn: Xây dựng bộ tiêu chí nghiệm thu cho các chiến dịch quảng cáo cá nhân của bộ
phận Sales (về hình ảnh, thông điệp, quy chuẩn thương hiệu).
-Giám sát thực thi: Định kỳ kiểm tra, giám sát kỹ thuật setup và chất lượng Lead từ các tài khoản quảng
cáo của Sales để đảm bảo không vi phạm chính sách công ty và nền tảng.
- Đánh giá hiệu quả: Thực hiện nghiệm thu số liệu, đối soát chi phí và hiệu quả chuyển đổi từ các chiến
dịch Marketing mà Sales triển khai, đưa ra nhận xét chuyên môn để tối ưu hóa nguồn lực chung.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Thành thạo các công cụ quảng cáo (Facebook, Google Search/Display/Video, TikTok, Zalo); có khả
năng đọc hiểu mã tracking.
Có tư duy phân tích dữ liệu sắc bén; có khả năng "soi" lỗi kỹ thuật và phát hiện các vấn đề trong chiến
dịch của Sales.
Trung thực, quyết liệt trong việc bảo vệ tiêu chuẩn chất lượng; chịu được áp lực KPI và deadline gắt gao
của dự án BĐS.
Bảo mật: Cam kết bảo mật tuyệt đối dữ liệu khách hàng (Lead) và các thông số chiến dịch nội bộ của
công ty.
Ít nhất 6 tháng - 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Thu nhập: 10 - 15 M
Thời gian làm việc giờ hành chính từ Thứ Hai đến sáng Thứ Bảy.
Được làm việc trong môi trường hiện đại, năng động, chuyên nghiệp quy mô hơn 300 nhân sự.
Được hưởng đầy đủ các chế độ, quyền lợi của người lao động theo quy định của Luật lao động.
Được hưởng các chế độ phúc lợi khác dành cho CBNV theo quy định của Công ty.
Tham gia các hoạt động ngoại khóa của công ty hàng quý, hàng năm cho tất cả các thành viên như Team
building...
Được mua nhà giá ưu đãi khi là nhân viên công ty, hỗ trợ trả lãi suất 0%.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 18/7/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Trưởng phòng Marketing
Địa điểm: Hà Nội - Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn: Marketing, Truyền Thông, PR - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Từ 20 Triệu VNĐ trở lên / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Điều hành & Xây dựng Chiến lược dự án:
- Tham mưu, giúp việc cho Ban Lãnh đạo, trực tiếp điều hành và chịu trách nhiệm về công việc của bộ
phận/nhóm CBNV được phân công.
- Xây dựng Concept Marketing cho các Dự án BĐS của công ty theo kế hoạch kinh doanh đề ra.
- Lập và theo dõi kế hoạch hoạt động năm/quý/tháng; chịu trách nhiệm về chỉ tiêu doanh số của các dự án
từ các Chủ đầu tư lớn: Vinhomes, MIK group,...
2. Đo lường & Nghiên cứu thị trường:
- Phân tích hành vi người tiêu dùng, đề xuất và điều chỉnh kế hoạch thực hiện phù hợp với tình hình tài
chính và chiến lược kinh doanh của dự án.
- Triển khai, đo lường và báo cáo hiệu quả các chiến dịch Marketing; thu thập dữ liệu và đánh giá hiệu
quả so với mục tiêu.
- Tổ chức nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh để đưa ra các kiến nghị, đề xuất phương án
cải tiến nâng cao hiệu quả Marketing.
3. Quản trị Ấn phẩm & Nhân sự:
- Đề xuất các ấn phẩm, tài liệu truyền thông và quà tặng theo từng chương trình Marketing cụ thể.
-Triển khai công tác đào tạo, cập nhật kiến thức chuyên môn và đánh giá hiệu quả công việc (KPIs) của
nhân viên dưới quyền.
- Thực hiện các báo cáo định kỳ/đột xuất và các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
- Đánh giá hiệu suất: Xây dựng hệ thống KPI; theo dõi, đánh giá kết quả công việc hàng tháng của từng
nhân sự và có phương án thúc đẩy kịp thời.
- Văn hóa đội ngũ: Xây dựng và phát triển văn hóa làm việc của phòng theo đúng bản sắc và giá trị cốt lõi
của đơn vị.
4. Phối hợp & Báo cáo:
- Liên kết bộ phận: Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận Marketing, Admin, Thủ tục để đạt được mục tiêu
kinh doanh chung của công ty.
- Báo cáo quản trị: Tổng hợp báo cáo tuần về nhiệm vụ, tiến độ và hiệu suất của Phòng gửi Giám đốc
/Ban Lãnh đạo.
- Nhiệm vụ khác: Thực hiện các nhiệm vụ chỉ đạo trực tiếp từ cấp trên và tuân thủ nghiêm ngặt quy định
công ty.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Truyền thông, Marketing, Báo chí,...
Ít nhất 03 năm làm việc trong lĩnh vực Marketing; 01 năm ở vị trí quản lý trở lên.
Kỹ năng mềm: Giao tiếp ngoại giao tốt; nhanh nhẹn trong xử lý tình huống; có năng lực bao quát công
việc và chịu được áp lực KPI cao.
Tố chất quản lý: Có khả năng bao quát công việc, ra quyết định dựa trên dữ liệu và dẫn dắt đội ngũ thực
hiện mục tiêu chung.
Chuyên môn BĐS: Am hiểu về thị trường BĐS, có kinh nghiệm làm việc với các CĐT/Đại lý và am
hiểu quy trình triển khai .
Kỹ năng bổ trợ: kỹ năng thuyết trình, lập báo cáo chuyên nghiệp (Powerpoint, Excel) và có tư duy phản
biện
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Thu nhập: Lương cứng 25 triệu đến 35 triệu
Lương tháng thứ 13
Được hưởng đầy đủ các chế độ, quyền lợi của người lao động theo quy định của Luật lao động.
Tham gia các hoạt động ngoại khóa của công ty hàng quý, hàng năm cho tất cả các thành viên như Team
building...
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 18/7/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE