Hn_Supervisor_Dự Án Cửa Hàng Tiện Lợi
Hạn nộp hồ sơ: 15/11/2026 (Còn 31 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Quản lý toàn bộ hoạt động vận hành dịch vụ Back-office/Offshore liên quan đến nghiệp vụ kế toán cho khách hàng Nhật Bản, bao gồm xử lý dữ liệu chi phí, thanh toán và quyết toán.
Quản lý đội ngũ Team Leader và hơn 20 nhân viên vận hành, đảm bảo hiệu suất làm việc, chất lượng dịch vụ và các chỉ số KPI/SLA theo mục tiêu.
Lập kế hoạch vận hành, phân bổ nguồn lực, quản lý tiến độ, khối lượng công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình thực hiện dự án.
Theo dõi, quản lý doanh thu, chi phí và lợi nhuận của dự án; đề xuất các giải pháp tối ưu chi phí và nâng cao hiệu quả kinh doanh.
Phối hợp với các bộ phận nội bộ và trụ sở chính tại Nhật Bản để triển khai, tiếp nhận và mở rộng phạm vi nghiệp vụ của dự án.
Xây dựng, cải tiến quy trình vận hành (Kaizen), nâng cao năng suất và chất lượng dịch vụ.
Đào tạo, phát triển và tạo động lực cho nhân viên; theo dõi tỷ lệ nghỉ việc và triển khai các giải pháp nâng cao mức độ gắn kết đội ngũ.
Tổng hợp và thực hiện báo cáo vận hành hàng tuần, hàng tháng cho cấp quản lý và trụ sở chính tại Nhật Bản.
Quản lý đội ngũ Team Leader và hơn 20 nhân viên vận hành, đảm bảo hiệu suất làm việc, chất lượng dịch vụ và các chỉ số KPI/SLA theo mục tiêu.
Lập kế hoạch vận hành, phân bổ nguồn lực, quản lý tiến độ, khối lượng công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình thực hiện dự án.
Theo dõi, quản lý doanh thu, chi phí và lợi nhuận của dự án; đề xuất các giải pháp tối ưu chi phí và nâng cao hiệu quả kinh doanh.
Phối hợp với các bộ phận nội bộ và trụ sở chính tại Nhật Bản để triển khai, tiếp nhận và mở rộng phạm vi nghiệp vụ của dự án.
Xây dựng, cải tiến quy trình vận hành (Kaizen), nâng cao năng suất và chất lượng dịch vụ.
Đào tạo, phát triển và tạo động lực cho nhân viên; theo dõi tỷ lệ nghỉ việc và triển khai các giải pháp nâng cao mức độ gắn kết đội ngũ.
Tổng hợp và thực hiện báo cáo vận hành hàng tuần, hàng tháng cho cấp quản lý và trụ sở chính tại Nhật Bản.
Yêu cầu
Có từ 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Kế toán - Tài chính tại doanh nghiệp Nhật Bản (ở Việt Nam hoặc Nhật Bản).
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm quản lý đội nhóm.
Tiếng Nhật từ JLPT N2 hoặc tương đương trở lên, có khả năng giao tiếp thương mại, báo cáo và đàm phán trực tiếp với đối tác Nhật Bản.
Có kinh nghiệm quản lý vận hành, theo dõi KPI, kiểm soát chất lượng và cải thiện hiệu suất làm việc.
Có kiến thức về kế toán quản trị, quản lý doanh thu, chi phí và lợi nhuận.
Có kỹ năng lập kế hoạch, quản lý dự án, phân tích vấn đề và triển khai các giải pháp cải tiến quy trình.
Thành thạo Microsoft Excel và PowerPoint để xử lý dữ liệu, phân tích và lập báo cáo.
Có kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm, giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề tốt.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý vận hành trong lĩnh vực BPO, B2B hoặc các dịch vụ Offshore dành cho thị trường Nhật Bản.
Làm việc vào một số ngày Lễ, Tết theo yêu cầu vận hành; được chi trả theo quy định của pháp luật Việt Nam.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm quản lý đội nhóm.
Tiếng Nhật từ JLPT N2 hoặc tương đương trở lên, có khả năng giao tiếp thương mại, báo cáo và đàm phán trực tiếp với đối tác Nhật Bản.
Có kinh nghiệm quản lý vận hành, theo dõi KPI, kiểm soát chất lượng và cải thiện hiệu suất làm việc.
Có kiến thức về kế toán quản trị, quản lý doanh thu, chi phí và lợi nhuận.
Có kỹ năng lập kế hoạch, quản lý dự án, phân tích vấn đề và triển khai các giải pháp cải tiến quy trình.
Thành thạo Microsoft Excel và PowerPoint để xử lý dữ liệu, phân tích và lập báo cáo.
Có kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm, giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề tốt.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý vận hành trong lĩnh vực BPO, B2B hoặc các dịch vụ Offshore dành cho thị trường Nhật Bản.
Làm việc vào một số ngày Lễ, Tết theo yêu cầu vận hành; được chi trả theo quy định của pháp luật Việt Nam.
Quyền lợi
Thu nhập: Từ 35.000.000 VNĐ - 45.000.000 VNĐ, có thể thương lượng theo năng lực và kinh nghiệm.
Lương tháng 13.
Cơ hội huấn luyện: được tham gia khóa học đào tạo bài bản, chuyên nghiệp về nghiệp vụ và kỹ năng chăm sóc khách hàng.
Chế độ BHXH, BHYT, BHTN... theo quy định của luật Việt Nam.
Nghỉ phép 12 ngày/ năm.
Môi trường làm việc chuẩn văn hóa Nhật Bản.
Lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Quà tặng/tiền mặt vào các dịp lễ Tết trong năm, trợ cấp hiếu, hỉ, sinh con, ốm đau.
Khám sức khỏe thường niên.
Du lịch, team building & các hoạt động gắn kết nhân viên toàn công ty.
Lương tháng 13.
Cơ hội huấn luyện: được tham gia khóa học đào tạo bài bản, chuyên nghiệp về nghiệp vụ và kỹ năng chăm sóc khách hàng.
Chế độ BHXH, BHYT, BHTN... theo quy định của luật Việt Nam.
Nghỉ phép 12 ngày/ năm.
Môi trường làm việc chuẩn văn hóa Nhật Bản.
Lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Quà tặng/tiền mặt vào các dịp lễ Tết trong năm, trợ cấp hiếu, hỉ, sinh con, ốm đau.
Khám sức khỏe thường niên.
Du lịch, team building & các hoạt động gắn kết nhân viên toàn công ty.
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
Hà Nội:18 Tam Trinh, Phường Tương Mai (Quận Hoàng Mai | Quận Hai Bà Trưng, Hà Nội cũ)
Hà Nội:18 Tam Trinh, Phường Tương Mai (Quận Hoàng Mai | Quận Hai Bà Trưng, Hà Nội cũ)
Thông tin chung
- Thu nhập: 35 - 40 triệu
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN THÁI BÌNH XANH
Hà Nội
30tr-35tr ₫/tháng
CÔNG TY TNHH KHẢI MINH GROUPS
Hà Nội, Hải Phòng
30tr-50tr /tháng
CÔNG TY TNHH CHÂU Á THÀNH CÔNG 45
Hà Nội
30 - 35 triệu VNĐ
CÔNG TY TNHH NỘI THẤT THIÊN TIẾN
Hà Nội
10 - 15 triệu VNĐ
Công ty TNHH transcosmos Việt Nam
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: VP Hà Nội: Tòa nhà VTC Online, số 18 Tam Trinh, Hai Bà Trưng, Hà Nội. VP HCM: 19A Đường Cộng Hòa, Phường 12, quận Tân Bình, TP. HCM
- Quy mô: Từ 5000 - 10000 nhân viên
- Lĩnh vực: Dịch vụ
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
