- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: 7 - 12 triệu
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 1 năm
Mô tả công việc
Trách nhiệm 1: Các công việc về Tuyển dụng
Tạo nguồn ứng viên: Liên hệ tìm kiếm nguồn ứng viên qua các kênh đăng tuyển (Cả kênh mất phí và kênh không mất phí);
Tiếp nhận thông tin ứng viên, sàng lọc, sắp xếp lịch phỏng vấn, tham gia phỏng vấn ứng viên, đánh giá ứng viên;
Theo dõi, thông báo kết quả phỏng vấn cho ứng viên trúng tuyển, không trúng tuyển & tham gia chuẩn bị tiếp nhận, chăm sóc ứng viên trong toàn bộ quá trình ứng viên gia nhập tổ chức;
Review lại các quy trình tuyển dụng của công ty và đề xuất thay đổi nếu cần thiết.
Trách nhiệm 2: Xây dựng thương hiệu tuyển dụng
Phối hợp với bộ phận Nhân sự và Truyền thông để trình Ban Lãnh Đạo kế hoạch phát triển thương hiệu tuyển dụng.
Trách nhiệm 3: Các công việc về nhân sự
Theo dõi, duy trì, phát triển các quan hệ với người lao động trong công ty;
Tham gia thực hiện quy trình, quy định theo nội quy công ty;
Tham gia vào quá trình xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
Trách nhiệm 4: Báo cáo tuyển dụng, tối ưu quy trình
Hàng tuần, hàng tháng review báo cáo tuyển dụng;
Tối ưu quy trình, biểu mẫu cho vấn đề tuyển dụng: Thông qua quá trình triển khai tuyển dụng, thực hiện đề xuất tối ưu các quy trình, form mẫu để đảm mục tiêu tuyển dụng.
Tạo nguồn ứng viên: Liên hệ tìm kiếm nguồn ứng viên qua các kênh đăng tuyển (Cả kênh mất phí và kênh không mất phí);
Tiếp nhận thông tin ứng viên, sàng lọc, sắp xếp lịch phỏng vấn, tham gia phỏng vấn ứng viên, đánh giá ứng viên;
Theo dõi, thông báo kết quả phỏng vấn cho ứng viên trúng tuyển, không trúng tuyển & tham gia chuẩn bị tiếp nhận, chăm sóc ứng viên trong toàn bộ quá trình ứng viên gia nhập tổ chức;
Review lại các quy trình tuyển dụng của công ty và đề xuất thay đổi nếu cần thiết.
Trách nhiệm 2: Xây dựng thương hiệu tuyển dụng
Phối hợp với bộ phận Nhân sự và Truyền thông để trình Ban Lãnh Đạo kế hoạch phát triển thương hiệu tuyển dụng.
Trách nhiệm 3: Các công việc về nhân sự
Theo dõi, duy trì, phát triển các quan hệ với người lao động trong công ty;
Tham gia thực hiện quy trình, quy định theo nội quy công ty;
Tham gia vào quá trình xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
Trách nhiệm 4: Báo cáo tuyển dụng, tối ưu quy trình
Hàng tuần, hàng tháng review báo cáo tuyển dụng;
Tối ưu quy trình, biểu mẫu cho vấn đề tuyển dụng: Thông qua quá trình triển khai tuyển dụng, thực hiện đề xuất tối ưu các quy trình, form mẫu để đảm mục tiêu tuyển dụng.
Yêu cầu
Độ tuổi: Từ 2003 đến 1995.
Giới tính: Không yêu cầu.
Kinh nghiệm: Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm mảng Giáo dục.
Kỹ năng:
Có khả năng đánh giá ứng viên phù hợp với vị trí cần tuyển dụng;
Có khả năng đề xuất xây dựng các phương án thu hút nguồn ứng viên tiềm năng trên thị trường.
Thái độ, tố chất:
Trung thực, nhiệt tình, chủ động, có trách nhiệm với công việc.
Tâm huyết với nghề, có tinh thần học hỏi và phát triển bản thân;
Sẵn sàng giúp đỡ và có lòng biết ơn;
Tích cực, kỷ luật.
Giới tính: Không yêu cầu.
Kinh nghiệm: Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm mảng Giáo dục.
Kỹ năng:
Có khả năng đánh giá ứng viên phù hợp với vị trí cần tuyển dụng;
Có khả năng đề xuất xây dựng các phương án thu hút nguồn ứng viên tiềm năng trên thị trường.
Thái độ, tố chất:
Trung thực, nhiệt tình, chủ động, có trách nhiệm với công việc.
Tâm huyết với nghề, có tinh thần học hỏi và phát triển bản thân;
Sẵn sàng giúp đỡ và có lòng biết ơn;
Tích cực, kỷ luật.
Quyền lợi
Thu nhập: Lương cứng 7.000.000 - 12.000.000 VNĐ + COM. Lương cứng deal theo năng lực
Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 (Từ 8h00 - 17h30, nghỉ trưa: 12h00 - 13h30)
Chế độ đãi ngộ:
Cơ hội thăng tiến và phát triển cao;
Được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu về kỹ năng, chuyên môn và tư duy trong công việc; kỹ năng mềm, phát triển bản thân;
Chế độ BHXH, BHYT, thưởng, nghỉ phép, nghỉ lễ đầy đủ theo quy định;
Đối với nhân sự thâm niên trên 1 năm, mỗi năm có thêm 5 ngày nghỉ phép (ngoài phép năm) được nghỉ liên tục có lương để đi du lịch, về thăm gia đình,...
Được khám sức khoẻ định kỳ hàng năm;
Du lịch, nghỉ mát, Team building, Year End Party...
Và rất nhiều chế độ đãi ngộ đặc biệt khác.
Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 (Từ 8h00 - 17h30, nghỉ trưa: 12h00 - 13h30)
Chế độ đãi ngộ:
Cơ hội thăng tiến và phát triển cao;
Được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu về kỹ năng, chuyên môn và tư duy trong công việc; kỹ năng mềm, phát triển bản thân;
Chế độ BHXH, BHYT, thưởng, nghỉ phép, nghỉ lễ đầy đủ theo quy định;
Đối với nhân sự thâm niên trên 1 năm, mỗi năm có thêm 5 ngày nghỉ phép (ngoài phép năm) được nghỉ liên tục có lương để đi du lịch, về thăm gia đình,...
Được khám sức khoẻ định kỳ hàng năm;
Du lịch, nghỉ mát, Team building, Year End Party...
Và rất nhiều chế độ đãi ngộ đặc biệt khác.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
Thông tin chung
- Thu nhập: 7 - 12 triệu
Nơi làm việc
- - Hà Nội: Số 17 Ngõ 167 Tây Sơn, Đống Đa
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 18/04/2025
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
công ty hoạt động 5 năm
đang muốn mở rộng thêm quy mô về nhiều mảngcông ty hoạt động 5 năm
đang muốn mở rộng thêm quy mô về nhiều mảng
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Công Ty Cổ Phần Nhân Lực Mega
6 - 12 triệu
Còn 9 ngày
Hà Nội, Hải Dương
CÔNG TY CỔ PHẦN DU LỊCH VÀ ĐẦU TƯ MELI CLUB
10 - 12 triệu
Còn 25 ngày
Hà Nội, An Giang
CÔNG TY CỔ PHẦN VINHOMES - TẬP ĐOÀN VINGROUP
Thỏa thuận
Còn 7 ngày
Hà Nội
CÔNG TY TNHH THAI MARKET
Thương lượng
Còn 24 ngày
Hà Nội
Công Ty Giáo Dục Liên Việt Tuyển Dụng Chuyên Viên
Từ 4 Triệu - Dưới 8 Triệu VNĐ / Tháng
Còn 37 ngày
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN DƯỢC PHẨM STARMED
10 Tr - 15 Tr VND
Còn 7 ngày
Hà Nội
Công Ty SIÊU VIỆT
12 - 30 triệu
Còn 7 ngày
Hà Nội
Công Ty SIÊU VIỆT
12 - 30 triệu
Còn 7 ngày
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.