[ Hot Job ] Quản Lý Dự Án & Vận Hành Giáo Dục (Giám Đốc Vận Hành Mảng Giáo Dục )
Hạn nộp hồ sơ: 13/11/2026 (Còn 29 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mức độ phù hợp và xếp hạng của bạn so với ứng viên khác như thế nào?
• Phạm vi phụ trách: Hệ thống Trường Mầm non & Trường Liên cấp (Tiểu học, THCS, THPT).
• Mục tiêu vị trí: Đại diện Chủ đầu tư chịu trách nhiệm toàn diện từ khâu quy hoạch thiết kế, thẩm định chương trình, lựa chọn đối tác vận hành cho đến kiểm soát chất lượng giáo dục và hiệu quả tài chính của toàn bộ hệ thống trường học.
TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC CHÍNH
Giai đoạn 1: Chuẩn bị vận hành & Phát triển dự án (Setup & Mở rộng)
• Tư vấn công năng & thiết kế giáo dục (Mầm non & Liên cấp): Phối hợp chặt chẽ với Ban QLDA và Đơn vị thiết kế để định hình tiêu chuẩn cơ sở vật chất chuyên biệt cho từng cấp học:
o Đối với Mầm non: Tiêu chuẩn phòng học sáng tạo, khu vận động thể chất trong nhà/ngoài trời, hệ thống bếp ăn một chiều đạt chuẩn an toàn vệ sinh thực phẩm, góc thiên nhiên và thiết kế an toàn tuyệt đối cho trẻ nhỏ.
o Đối với Liên cấp (Tiểu học đến THPT): Phòng học chức năng (STEM/STEAM, Lab Khoa học, CNTT), Thư viện đa năng, khu phức hợp thể thao (nhà thi đấu, hồ bơi, sân bóng).
• Thẩm định & Phát triển Chương trình Giáo dục:
o Xây dựng và thẩm định khung chương trình tích hợp (giữa chương trình của Bộ GD&ĐT với các chương trình quốc tế/song ngữ, tiếng Anh, kỹ năng sống).
o Ứng dụng các phương pháp giáo dục tiên tiến, tư duy nghiên cứu khoa học và phương pháp tiếp cận hiện đại (đúc kết từ kinh nghiệm vận hành học thuật và nghiên cứu quốc tế).
• Lựa chọn đối tác & Pháp lý giáo dục:
o Lập tiêu chí, đàm phán hợp đồng với các đối tác cung cấp chương trình bản quyền, đơn vị vận hành hoặc đơn vị tư vấn giáo dục quốc tế.
o Giám sát hoàn thiện hồ sơ pháp lý, xin giấy phép thành lập và hoạt động giáo dục cho khối Mầm non và Phổ thông liên cấp theo đúng quy định của Sở/Phòng GD&ĐT.
Giai đoạn 2: Giám sát vận hành & Quản lý chất lượng toàn hệ thống
• Quản lý Vận hành & Chất lượng Học thuật (Academic & Operations):
o Kiểm soát định kỳ chất lượng giảng dạy, hoạt động chăm sóc nuôi dưỡng trẻ mầm non (dinh dưỡng, y tế học đường) và chất lượng đào tạo của khối liên cấp.
o Đảm bảo các tiêu chuẩn về an toàn học đường, vệ sinh môi trường sư phạm và trải nghiệm học tập xuất sắc cho học sinh ở mọi lứa tuổi.
• Quản trị Tài chính & Chiến lược Tuyển sinh:
o Thẩm định kế hoạch ngân sách vận hành hàng năm (Doanh thu - Chi phí - Lợi nhuận) của từng cơ sở Mầm non và Phổ thông.
o Theo dõi sát sao các chỉ số hiệu quả kinh doanh, tỷ lệ lấp đầy sĩ số học sinh và tối ưu hóa hiệu quả sử dụng tài sản đầu tư.
• Phát triển Cộng đoàn & Quan hệ Phụ huynh:
o Giám sát chất lượng dịch vụ chăm sóc khách hàng (phụ huynh học sinh), cơ chế tiếp nhận và giải quyết phản hồi.
o Định hướng tổ chức các hoạt động ngoại khóa, sự kiện trải nghiệm, kết nối cộng đồng cư dân gắn liền với thương hiệu của hệ thống trường học.
• Phạm vi phụ trách: Hệ thống Trường Mầm non & Trường Liên cấp (Tiểu học, THCS, THPT).
• Mục tiêu vị trí: Đại diện Chủ đầu tư chịu trách nhiệm toàn diện từ khâu quy hoạch thiết kế, thẩm định chương trình, lựa chọn đối tác vận hành cho đến kiểm soát chất lượng giáo dục và hiệu quả tài chính của toàn bộ hệ thống trường học.
TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC CHÍNH
Giai đoạn 1: Chuẩn bị vận hành & Phát triển dự án (Setup & Mở rộng)
• Tư vấn công năng & thiết kế giáo dục (Mầm non & Liên cấp): Phối hợp chặt chẽ với Ban QLDA và Đơn vị thiết kế để định hình tiêu chuẩn cơ sở vật chất chuyên biệt cho từng cấp học:
o Đối với Mầm non: Tiêu chuẩn phòng học sáng tạo, khu vận động thể chất trong nhà/ngoài trời, hệ thống bếp ăn một chiều đạt chuẩn an toàn vệ sinh thực phẩm, góc thiên nhiên và thiết kế an toàn tuyệt đối cho trẻ nhỏ.
o Đối với Liên cấp (Tiểu học đến THPT): Phòng học chức năng (STEM/STEAM, Lab Khoa học, CNTT), Thư viện đa năng, khu phức hợp thể thao (nhà thi đấu, hồ bơi, sân bóng).
• Thẩm định & Phát triển Chương trình Giáo dục:
o Xây dựng và thẩm định khung chương trình tích hợp (giữa chương trình của Bộ GD&ĐT với các chương trình quốc tế/song ngữ, tiếng Anh, kỹ năng sống).
o Ứng dụng các phương pháp giáo dục tiên tiến, tư duy nghiên cứu khoa học và phương pháp tiếp cận hiện đại (đúc kết từ kinh nghiệm vận hành học thuật và nghiên cứu quốc tế).
• Lựa chọn đối tác & Pháp lý giáo dục:
o Lập tiêu chí, đàm phán hợp đồng với các đối tác cung cấp chương trình bản quyền, đơn vị vận hành hoặc đơn vị tư vấn giáo dục quốc tế.
o Giám sát hoàn thiện hồ sơ pháp lý, xin giấy phép thành lập và hoạt động giáo dục cho khối Mầm non và Phổ thông liên cấp theo đúng quy định của Sở/Phòng GD&ĐT.
Giai đoạn 2: Giám sát vận hành & Quản lý chất lượng toàn hệ thống
• Quản lý Vận hành & Chất lượng Học thuật (Academic & Operations):
o Kiểm soát định kỳ chất lượng giảng dạy, hoạt động chăm sóc nuôi dưỡng trẻ mầm non (dinh dưỡng, y tế học đường) và chất lượng đào tạo của khối liên cấp.
o Đảm bảo các tiêu chuẩn về an toàn học đường, vệ sinh môi trường sư phạm và trải nghiệm học tập xuất sắc cho học sinh ở mọi lứa tuổi.
• Quản trị Tài chính & Chiến lược Tuyển sinh:
o Thẩm định kế hoạch ngân sách vận hành hàng năm (Doanh thu - Chi phí - Lợi nhuận) của từng cơ sở Mầm non và Phổ thông.
o Theo dõi sát sao các chỉ số hiệu quả kinh doanh, tỷ lệ lấp đầy sĩ số học sinh và tối ưu hóa hiệu quả sử dụng tài sản đầu tư.
• Phát triển Cộng đoàn & Quan hệ Phụ huynh:
o Giám sát chất lượng dịch vụ chăm sóc khách hàng (phụ huynh học sinh), cơ chế tiếp nhận và giải quyết phản hồi.
o Định hướng tổ chức các hoạt động ngoại khóa, sự kiện trải nghiệm, kết nối cộng đồng cư dân gắn liền với thương hiệu của hệ thống trường học.
Quyền lợi
Thưởng
Thu nhập thỏa thuận theo năng lực ứng viên.
Thưởng theo năng lực và kết quả công việc. Lương tháng 13, thưởng các dịp Lễ, Tết.
Chăm sóc sức khoẻ
Đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Đào tạo
Cơ hội đào tạo, phát triển bản thân và thăng tiến rõ ràng.
Xem thêm
Thu nhập thỏa thuận theo năng lực ứng viên.
Thưởng theo năng lực và kết quả công việc. Lương tháng 13, thưởng các dịp Lễ, Tết.
Chăm sóc sức khoẻ
Đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Đào tạo
Cơ hội đào tạo, phát triển bản thân và thăng tiến rõ ràng.
Xem thêm
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
13/10/2026
CẤP BẬC
Giám Đốc và Cấp Cao Hơn
NGÀNH NGHỀ
Giáo Dục > Quản Lý Giáo Dục
KỸ NĂNG
Phát Triển Dự Án, Quản Lý Tuyển Sinh, Quản Trị Tài Chính, Phát Triển Chương Trình, Quản Lý Vận Hành
LĨNH VỰC
Giáo dục/Đào Tạo
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
10
QUỐC TỊCH
Người Việt Nam
Xem thêm
13/10/2026
CẤP BẬC
Giám Đốc và Cấp Cao Hơn
NGÀNH NGHỀ
Giáo Dục > Quản Lý Giáo Dục
KỸ NĂNG
Phát Triển Dự Án, Quản Lý Tuyển Sinh, Quản Trị Tài Chính, Phát Triển Chương Trình, Quản Lý Vận Hành
LĨNH VỰC
Giáo dục/Đào Tạo
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
10
QUỐC TỊCH
Người Việt Nam
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: Thương lượng
Nơi làm việc
- 926 Bach Dang, Hai Ba Trung, Hanoi
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN ẨM THỰC MẶT TRỜI VÀNG - Goldsun Food
Hà Nội
6.5 - 7.5 triệu VND
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT VÀ THƯƠNG MẠI CÔNG NGHIỆP VIỆT NAM
Hà Nội
11 - 16 triệu VND
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Thỏa Thuận
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VHC (SIÊU THỊ ĐIỆN MÁY HC)
Hà Nội, Đà Nẵng, Quảng Ninh, Thanh Hóa
7 - 8 triệu VND
CÔNG TY CỔ PHẦN KINH DOANH F88
Hà Nội
20.000.000 - 30.000.000 VND
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ HOÀNG CƯƠNG
Hà Nội
15.000.000 - 20.000.000 VND
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Thỏa Thuận
Công ty Cổ phần Đầu tư và Kinh doanh thép Nhân Luật
Hà Nội
10 - 17 triệu VND
Công ty TNHH Thương Mại Dịch Vụ Tinh Hà
Hà Nội, Hải Phòng
Từ 12 đến hơn 20 triệu VND
TỔNG CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI XÂY DỰNG (WTO)
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 201 Minh Khai, Phường Minh Khai, Quận Hai Bà Trưng, TP Hà Nội
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Xây dựng
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Chuyên viên phát triển kinh doanh B2B
Công ty cổ phần JobOKO Toàn cầu
Hà Nội
Lương cứng 10.000.000đ - 12.000.000đ/tháng + Thưởng doanh số
NV/CV Khách hàng doanh nghiệp - ID6265
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
Hà Nội
Thỏa Thuận
[HCM/HN] Nhân Viên Bán Hàng Fulltime/Part-time - Thử Việc 100% Lương
Công ty TNHH Ly Thái Bakery
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Từ 6 - 8 triệu VND
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu