Mô tả công việc
- Develop and implement annual sales & marketing plans, strategies (pricing, promotion, branding), and budgets for the Hanoi hotel, aligned with the Owner's directives.
- Conduct market research and competitive analysis in Hanoi and key domestic/international source markets to identify opportunities.
- Set and achieve ambitious revenue, occupancy, and profit targets.
- Lead, manage, coach, and motivate the entire Sales & Marketing team
- Build and maintain strong relationships with key corporate accounts, travel agencies, embassies, event planners, and industry partners in Hanoi and nationally.
- Negotiate and finalize contracts, rates, and partnerships to optimize profitability.
- Develop and execute integrated marketing campaigns (digital & traditional) to build brand awareness and drive direct bookings.
- Manage the hotel's online reputation across all digital platforms (social media, review sites, OTAs).
- Oversee the creation of all marketing collaterals and content.
- Implement dynamic revenue management strategies to maximize RevPAR and total revenue.
- Represent the hotel at key industry events, tradeshows, and sales missions.
- Prepare and present detailed reports on sales performance and direct marketing to the Owner.
- Be responsible for the full recruitment, training, performance management, and development of the department's staff.
- Ensure all sales & marketing activities comply with the hotel's brand standards and operational policies.
- Perform any other duties as directly assigned by the Owner.
** BENEFIT
- Competitive salary and bonus policy.
- 13th-month salary bonus, bonus on holidays, and Tet bonus...
- Enjoy all welfare policies from the Company (birthday, sickness, etc.), social insurance, health insurance in accordance with current Vietnameseand law.
- Summer travel, annual teambuilding
- Dynamic, professional, and modern environment. The work culture is open and relaxed. Lots of opportunities for growth and advancement
Yêu cầu
- Bachelor's degree in Hospitality Management, Business Administration, Marketing, or related field.
- Minimum of 5-10 years of experience in Sales & Marketing, with at least 5 years in a leadership role (Director or above) within luxury hotels or resorts.
- Proven track record of achieving and exceeding revenue targets in the Hanoi market or similar competitive markets.
- Deep understanding of the Hanoi hospitality landscape, key market segments, and competitor dynamics.
- Exceptional leadership, strategic thinking, and negotiation skills.
- Excellent communication and presentation skills in both Vietnamese and English.
- Proficient in hotel PMS, CRS, revenue management tools, and
digital marketing platforms.
- Strong business acumen and financial literacy (budgeting, P&L analysis).
- High integrity, professionalism, and ability to work autonomously under the direct supervision of the Owner.
* Priority is given to candidates who know multiple foreign languages
Quyền lợi
Được đi du lịch, teambuilding
Quà chúc mừng sinh nhật
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Cung cấp Máy tính, công cụ dụng cụ làm việc
Có cơ hội được đào tạo
Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Giám đốc
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
5 - 10 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Quản lý điều hành,
Bán hàng / Kinh doanh
,
Tiếp thị
Thông tin chung
Nơi làm việc
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 16/05/2026
LỊCH SỬ PHÁT TRIỂN TỪ 1990 - 2000: KHỞI NGHIỆP XỨ NGƯỜI Tập Đoàn Minh Anh (Mian Group) khởi nghiệp tại Châu Âu bởi một nhóm cổ đông Việt Kiều sinh sống tại CHLB Đức từ những năm 1990. với thương hiệu thời trang riêng , tên tuổi của chúng tôi được biết đến tại khắp 10 nước Châu Âu như Đức, Anh,Pháp,Séc,BaLan,Hungary và một số nước khác TỪ 2000 - 2010: KHÁT VỌNG HỒI HƯƠNG Đầu những năm 2000, nhóm cổ đông chuyển hướng đầu tư về Việt Nam bằng việc xây dựng các nhà máy may và chuỗi cung ứng hàng xuất khẩu may mặc cho thị trường Châu Âu và Mỹ với hơn 10.000 nhân viên và công nhân may tại Việt Nam. Khi nhận thấy tiềm năng và cơ hội phát triển ngành công nghiệp không khói ở Việt Nam, MIAN GROUP đã định hướng phát triển ĩnh vực này thành mảng mũi nhọn và chủ trương xây dượng một chuỗi các Khách Sạn và khu nghỉ dưỡng cao cấp hàng đầu Việt nam mang tên Amiana tại Nha Trang, Cam Ranh,Mũi Né, Phú Quốc và các thành phố lớn 2010 ĐẾN NAY: 2000-2010: VỮNG BƯỚC VƯƠN XA Hiện nay,ngoài các lĩnh vực đang hoạt động, MIAN GROUP đã mở rộng sang lĩnh vực du lịch sinh thái và phát triển thành Tập Đoàn đa ngành nghề với phạm vi kinh doanh cả nước Tên Giao Dịch: Mian Group ian Group là tổng công ty của các công ty như công ty Sơn Hà Nội, công ty may Mian Apparel, chuỗi nghỉ dưỡng Amiana , và các khối BĐS....
Bên cạnh sự thành công lĩnh vực thời trang may mặc, MIAN Group tập trung mở rộng và phát triển nhiều lĩnh vực khác nhau, với 18 công ty thành viên và hơn 15.000 CBNV của Tập đoàn hiện nay.
Tập đoàn MIAN Group đã mang đến những quy chuẩn mới về chất lượng dịch vụ cao cấp đóng góp cho ngành du lịch nghỉ dưỡng, tạo cơ hội để du khách quốc tế thưởng ngoạn các danh thắng của Việt Nam và quảng bá tinh hoa đất nước ra thế giới.
Quyền lợi khi làm việc tại Mian Group
- Thu nhập thoả thuận
- Phụ cấp ăn trưa 35,000 VND/ ngày
- Thưởng lương tháng 13, thưởng các dịp lễ, tết.
- Được hưởng tất cả chính sách phúc lợi từ Công ty (sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ,....), BHXH, BHYT theo quy định luật hiện hành.
- Du lịch hè, teambuilding hàng năm.
- Môi trường năng động, chuyên nghiệp, hiện đại. Văn hóa làm việc cởi mở và thoải mái. Nhiều cơ hội phát triển và thăng tiến.
Quy mô công ty
Trên 10.000 nhân viên