HR Admin Executive (Strong in Recruitment)
Hạn nộp hồ sơ: 28/10/2026 (Còn 13 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Recruitment (50%)
Thực hiện quy trình tuyển dụng từ đăng tin, tìm kiếm, sàng lọc, sắp xếp phỏng vấn đến onboarding.
Phát triển và quản lý các kênh tuyển dụng, xây dựng nguồn ứng viên tiềm năng.
Phối hợp với các phòng ban để đáp ứng nhu cầu tuyển dụng đúng tiến độ.
Theo dõi, cập nhật dữ liệu và báo cáo tuyển dụng.
2. Employer Branding (30%)
Xây dựng và triển khai các hoạt động truyền thông tuyển dụng trên các nền tảng online/offline.
Sáng tạo nội dung tuyển dụng, truyền thông văn hóa doanh nghiệp.
Hỗ trợ tổ chức các sự kiện tuyển dụng và sự kiện nội bộ
3. HR Administration (20%)
Quản lý hồ sơ, thủ tục tuyển dụng và tiếp nhận nhân sự mới.
Thực hiện thanh toán và theo dõi các chi phí hành chính - nhân sự (tuyển dụng, văn phòng, phúc lợi,...) theo quy trình của Công ty.
YÊU CẦU
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tuyển dụng hoặc Talent Acquisition, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại môi trường startup hoặc bán lẻ.
Có khả năng tìm kiếm ứng viên, giao tiếp và xây dựng mối quan hệ tốt.
Yêu thích lĩnh vực Employer Branding, truyền thông nội bộ và xây dựng hình ảnh nhà tuyển dụng.
Thành thạo Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint); biết sử dụng Canva hoặc các công cụ thiết kế cơ bản là một lợi thế.
Chủ động, trách nhiệm, có khả năng quản lý nhiều công việc và phối hợp tốt với các phòng ban.
Yêu thích môi trường năng động, sẵn sàng học hỏi và phát triển trong lĩnh vực Nhân sự.
PHÚC LỢI
Chính sách lương, thưởng rõ ràng, đánh giá và ghi nhận dựa trên hiệu quả công việc.
Thưởng tháng 13 và thưởng cuối năm theo tình hình kinh doanh.
Đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN, phép năm và các chính sách theo quy định của Pháp luật
Gói khám sức khoẻ định kỳ hàng năm
Môi trường startup tăng trưởng nhanh, nhiều cơ hội học hỏi và phát triển
Làm việc cùng đội ngũ trẻ, năng động, sẵn sàng hỗ trợ và chia sẻ.
Được trao quyền, chủ động trong công việc và tạo dấu ấn từ những đóng góp của bạn.
ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: 816 Sư Vạn Hạnh, P. Hòa Hưng, TP.HCM
ỨNG TUYỂN
Email: [protected info]
Zalo: [protected info] (Ms. Trinh)
1. Recruitment (50%)
Thực hiện quy trình tuyển dụng từ đăng tin, tìm kiếm, sàng lọc, sắp xếp phỏng vấn đến onboarding.
Phát triển và quản lý các kênh tuyển dụng, xây dựng nguồn ứng viên tiềm năng.
Phối hợp với các phòng ban để đáp ứng nhu cầu tuyển dụng đúng tiến độ.
Theo dõi, cập nhật dữ liệu và báo cáo tuyển dụng.
2. Employer Branding (30%)
Xây dựng và triển khai các hoạt động truyền thông tuyển dụng trên các nền tảng online/offline.
Sáng tạo nội dung tuyển dụng, truyền thông văn hóa doanh nghiệp.
Hỗ trợ tổ chức các sự kiện tuyển dụng và sự kiện nội bộ
3. HR Administration (20%)
Quản lý hồ sơ, thủ tục tuyển dụng và tiếp nhận nhân sự mới.
Thực hiện thanh toán và theo dõi các chi phí hành chính - nhân sự (tuyển dụng, văn phòng, phúc lợi,...) theo quy trình của Công ty.
YÊU CẦU
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tuyển dụng hoặc Talent Acquisition, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại môi trường startup hoặc bán lẻ.
Có khả năng tìm kiếm ứng viên, giao tiếp và xây dựng mối quan hệ tốt.
Yêu thích lĩnh vực Employer Branding, truyền thông nội bộ và xây dựng hình ảnh nhà tuyển dụng.
Thành thạo Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint); biết sử dụng Canva hoặc các công cụ thiết kế cơ bản là một lợi thế.
Chủ động, trách nhiệm, có khả năng quản lý nhiều công việc và phối hợp tốt với các phòng ban.
Yêu thích môi trường năng động, sẵn sàng học hỏi và phát triển trong lĩnh vực Nhân sự.
PHÚC LỢI
Chính sách lương, thưởng rõ ràng, đánh giá và ghi nhận dựa trên hiệu quả công việc.
Thưởng tháng 13 và thưởng cuối năm theo tình hình kinh doanh.
Đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN, phép năm và các chính sách theo quy định của Pháp luật
Gói khám sức khoẻ định kỳ hàng năm
Môi trường startup tăng trưởng nhanh, nhiều cơ hội học hỏi và phát triển
Làm việc cùng đội ngũ trẻ, năng động, sẵn sàng hỗ trợ và chia sẻ.
Được trao quyền, chủ động trong công việc và tạo dấu ấn từ những đóng góp của bạn.
ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: 816 Sư Vạn Hạnh, P. Hòa Hưng, TP.HCM
ỨNG TUYỂN
Email: [protected info]
Zalo: [protected info] (Ms. Trinh)
Thông tin chung
- Thu nhập: Thỏa thuận
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN EDUVATOR - Hệ thống Anh ngữ ZIM ZIM Academy
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Khác
Từ 10 Triệu - Dưới 15 Triệu VNĐ / Tháng
Công ty Cổ phần Thương mại và Du lịch Bình Dương
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
THỎA THUẬN
CÔNG TY CỔ PHẦN LEMON DIGITAL
Hồ Chí Minh
Từ 4 Triệu - Dưới 8 Triệu VNĐ / Tháng
Công Ty Cổ Phần Công Nghiệp In & Bao Bì Khang
Hồ Chí Minh
10 - 13 Triệu VND
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ A&B VIỆT NAM
Hồ Chí Minh
Từ 4 Triệu - Dưới 8 Triệu VNĐ / Tháng
Công Ty TNHH TMDV Du Lịch Bảo Gia Trần
Hồ Chí Minh
Từ 15 Triệu - Dưới 20 Triệu VNĐ / Tháng
Công Ty TNHH Everest Education
Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
CÔNG TY TNHH HỌC VIỆN GIA SƯ THE TUTORX
Hồ Chí Minh
8 - 14 triệu VNĐ
CÔNG TY CỔ PHẦN D1 CONCEPTS
Hồ Chí Minh
từ 7 triệu VND
CÔNG TY TNHH W2SOLUTION VIỆT NAM
Hồ Chí Minh
13 - 15 triệu VNĐ
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu