HR Generalist (Internal Development Project Team)

+84 947-280-282
[protected info]
Upload CV
Trang chủ
Tìm việc Về chúng tôi Bài viết Hỏi đáp
HR Generalist (Internal Development Project Team)
Số lượng: 1
Thời hạn: 30-10-2026
VP Hà
Nội : Tầng 20 Toà nhà
Center Building - Hapulico Complex, Số 1 Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà
Nội.
ứng tuyển ngay
Lương: Thỏa thuận
I. VỀ
CHÚNG TÔI
Sau 12 năm thành lập và phát triển, Admicro hiện là đơn vị nắm giữ thị phần lớn nhất trên thị trường quảng cáo trực tuyến Việt Nam với 20 sites nội bộ, 5 báo độc quyền và 151 sites đối tác.
Đã tiếp cận được 33 trên 36 triệu người dùng internet tại Việt Nam; độ phủ lên đến 97.6% cộng đồng mạng Việt Nam trên PC và 95% trên trên thiết bị di động.
Đồng hành cùng hơn 1,000 thương hiệu lớn trong nhiều lĩnh vực và triển khai thành công hơn 12,000 chiến dịch truyền thông mỗi năm.
II. MÔ
TẢ
CÔNG VIỆC
Talent Selection &
Internal Interview
Thực hiện phỏng vấn nội bộ để đánh giá và lựa chọn nhân sự tiềm năng.
Phối hợp với Leader/các bộ phận liên quan trong quá trình đánh giá và lựa chọn talent.
Theo dõi và quản lý thông tin, kết quả đánh giá talent.
Individual Contracting &
Benefits
Phụ trách các thỏa thuận/hợp đồng cá nhân với nhân sự trong các chương trình, dự án nội bộ.
Phối hợp triển khai và theo dõi các chính sách, quyền lợi dành cho từng nhóm/cá nhân.
Career Path &
Talent Development
Phối hợp xây dựng và theo dõi career path cho từng nhân sự.
Hỗ trợ xác định mục tiêu phát triển, cơ hội thăng tiến/luân chuyển và các hoạt động phát triển phù hợp.
Theo dõi và cập nhật tiến độ phát triển của nhân sự.
HR Operations &
Paperwork
Chuẩn bị, quản lý và lưu trữ hồ sơ, biểu mẫu và giấy tờ liên quan đến talent, hợp đồng, benefits và career path.
Đảm bảo hồ sơ và thủ tục được thực hiện đầy đủ, chính xác và đúng thời hạn.
Hỗ trợ các công việc HR/dự án nội bộ khác theo yêu cầu.
III. YÊU CẦU
Từ 1-3 năm kinh nghiệm HR, TA, HR Operations hoặc quản lý dự án phát triển nội bộ
Có kinh nghiệm phỏng vấn, làm việc và hỗ trợ phát triển nhân sự.
Kỹ năng giao tiếp, phối hợp và quản lý công việc tốt.
Cẩn thận, bảo mật thông tin, chủ động và có tinh thần trách nhiệm.
Ứng dụng AI trong công việc
IV. QUYỀN LỢI
Lương, Thưởng
Lương thỏa thuận theo năng lực (Lương cứng + thưởng hiệu quả công việc)
Chế độ thưởng tháng lương thứ 13, chế
BHXH-BHYT, 12 ngày phép 1 năm, du lịch trong và ngoài nước, và các chế độ khác theo quy định của pháp luật.
Môi Trường
Trang thiết bị làm việc phong phú, đa dạng.
Văn phòng làm việc hiện đại, chuyên nghiệp.
Môi trường trẻ trung, năng động, sáng tạo
Các sự kiện, hoạt động văn hóa đa dạng, trẻ trung (Lễ tết, thành lập công ty, khối, giải bóng đá, tổng kết, Miss VC, radio Mõ
Làng,...)
Phúc Lợi Khác
Chính sách BHXH, BHYT và các phúc lợi khác theo quy định của Luật và của Công ty.
Chế độ nghỉ mát theo quy chế của công ty
Chế độ nghỉ phép theo quy định của Luật Lao động
Chế độ hiếu, hỉ, sinh con
V. CÁCH ỨNG TUYỂN
Ứng viên vui lòng gửi CV/Portfolio về email: [protected info]
Tiêu đề mail ghi rõ: Web - Vị trí - Họ
Tên
ứng tuyển ngay
Chia Sẻ
ứng tuyển ngay
Lương: Thỏa thuận liên hệ phỏng vấn
+84 947-280-282
[protected info]
Tầng 20 Toà nhà
Center Building - Hapulico Complex, Số 1 Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà
Nội.
Xem trên bản đồ
công việc liên quan
Chi nhánh Hà
Nội
+84 947-280-282
[protected info]
Tầng 20 Toà nhà
Center Building - Hapulico Complex, Số 1 Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà
Nội.
Chi nhánh HCM
+84 935-822-131
[protected info]
123-127 Võ
Văn Tần, Tòa nhà báo Người Lao động, Q3, HCM.
Facebook fanpage
©
Copyright 2018 Recruite by Admicro .
All Rights
Reserved.
upload cv nhận jobs phù hợp
Họ và tên
Email
Số điện thoại
Thiết kế sáng tạo CNTT - Phần Mềm Kinh doanh Media Marketing PR Thư ký - Trợ lý
Chăm sóc khách hàng Tài chính - Kê toán Hành chính - Nhân sự
Hợp đồng - Pháp chế
Lĩnh vực quan tâm
Hà
Nội TP HCM Nơi làm việc
Portfolio (linkedin, website...)
File CV * Click vào đây để tải lên CV
Sau khi đăng ký, chúng tôi sẽ gửi thông tin khi có
Jobs phù hợp với kinh nghiệm của bạn.