HRBP Phụ Trách Elite Fitness

BIM Group

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 16/03/2023

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Mô tả công việc

- Quản lý, kiểm soát toàn bộ công tác quản lý nhân sự ổn định và hiệu quả (Tuyển dụng, lương thưởng và chế độ phúc lợi, quản lý ngân sách nhân sự, quan hệ lao động), đảm bảo cho tất cả các hoạt động nhân sự được quản lý và kiểm soát hiệu quả
- Đảm bảo chiến lược Nhân sự và kế hoạch hành động để hoạch định lực lượng lao động, tuyển dụng nhân sự, đánh giá hiệu quả công việc, xem xét tăng giảm lương, thiết lập mục tiêu, ghi nhận đánh giá, ngân sách nhân sự/tiền lương phù hợp với các chính sách/thủ tục và thời hạn/yêu cầu chung của Tập đoàn
- Tham gia Thiết kế/thiết lập các dự án liên quan đến quy trình/chính sách và quy định quản lý nhân sự của Tập đoàn và triển khai các hoạt động cho Elite Fitness
- Thiết lập, thúc đẩy mối quan hệ làm việc bền chặt với các quản lý trực tiếp. Hợp tác với tất cả các bộ phận, câu lạc bộ để cung cấp dịch vụ nhân sự. Tư vấn, phụ trách tất cả các vấn đề nhân sự liên quan để đảm bảo các chính sách của Elite Fitness và tuân thủ pháp luật
- Thúc đẩy các thay đổi/sáng kiến/điều chỉnh để nâng cao hiệu quả công việc của bộ phận. Tăng việc sử dụng và nâng cao năng suất của nhân viên thông qua đào tạo nội bộ/trong công việc, luân chuyển công việc, thúc đẩy sự phát triển nghề nghiệp của nhân viên
- Duy trì và nâng cao đội ngũ nhân sự có sự kết nối tốt với các bộ phận
- Xây dựng, tăng cường các mối quan hệ với cơ quan chính quyền địa phương/cơ quan nhà nước, đảm bảo hỗ trợ và tạo điều kiện thuận lợi cho hoạt động nhân sự tuân thủ các yêu cầu pháp lý
- Đảm bảo làm việc và hợp tác với các đơn vị pháp lý/bên ngoài (Sở Lao động xã hội, Bảo hiểm, Đại sứ quán...) trong các vấn đề liên quan đến Nhân sự
- Các công việc khác theo sự chỉ đạo từ Giám đốc Nhân sự và Ban Lãnh đạo Tập đoàn

Yêu cầu

1. Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành Quản trị nguồn nhân lực, Luật, Kinh tế hoặc các ngành có liên quan
2. Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Trưởng phòng Nhân sự, HRBP hoặc tương đương tại các công ty quy mô từ 500 nhân sự trở lên. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý nhân sự có hệ thống Vận hành theo chuỗi (Nhà hàng, Câu lạc bộ...). Có kiến thức chuyên môn tốt về quản trị nhân sự, thường xuyên cập nhật Luật lao động và các bộ luật liên quan
3. Kỹ năng lãnh đạo nhân viên; Kỹ năng lập kế hoạch; Kỹ năng tổ chức và giám sát công việc; Kỹ năng phân tích, tổng hợp, làm báo cáo; Kỹ năng xử lý vấn đề; Kỹ năng giao tiếp tốt
4. Sử dụng tốt Tiếng Anh trong công việc và giao tiếp
5. Sử dụng thành thạo kỹ năng tin học văn phòng
6. Có tính cách Trung thực, cẩn thận, chăm chỉ và trách nhiệm cao trong công việc
7. Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc.

Quyền lợi

Làm việc trong tập đoàn đa ngành, chủ đầu tư bất động sản và năng lượng tái tạo lớn bậc nhất
Trang thiết bị tốt phục vụ cho công việc
Nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp

Thông tin khác

Ngày Đăng Tuyển
14/02/2023
Cấp Bậc
Trưởng phòng
Ngành Nghề
Nhân sự
, Bán lẻ/Bán sỉ
, Nhà hàng/Khách sạn
Kỹ Năng
Quản Lý Nhân Sự, Nhân Sự, HRBP
Ngôn Ngữ Trình Bày Hồ Sơ
Bất kỳ

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 16/03/2023
Thu nhập: Thương lượng

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Trải qua hành trình 27 năm phát triển, BIM Group tự hào là tập đoàn tạo ra những sản phẩm mang tính tiên phong, sánh ngang tầm quốc tế trong các lĩnh vực mà BIM Group đầu tư.

Với tầm nhìn chiến lược dài hạn, BIM Group phát triển hạ tầng du lịch và đầu tư bất động sản theo định hướng toàn cầu, song hành với các đối tác hàng đầu thế giới nhằm đưa đến Việt Nam và các thị trường lân cận những thương hiệu nghỉ dưỡng và giải trí đẳng cấp quốc tế. Đồng thời, trong các lĩnh vực Năng Lượng Tái Tạo, Nông Nghiệp Thực Phẩm, BIM Group bắt tay với những đối tác danh tiếng, áp dụng công nghệ tiên tiến nhất, từ đó tạo ra những dự án năng lượng tầm cỡ khu vực, những sản phẩm sạch chất lượng cao, cải thiện môi trường sống. Khẳng định mục tiêu chú trọng nâng cao chất lượng cuộc sống, BIM Group phát triển chuỗi câu lạc bộ thể thao cao cấp trên khắp cả nước với trang thiết bị hiện đại cùng đội ngũ huấn luyện viên chuyên nghiệp, từ đó tạo nên một cộng đồng tinh hoa cùng chia sẻ giá trị sống ưu tú, lành mạnh và khỏe mạnh.

Gắn kết chặt chẽ với cộng đồng địa phương, nỗ lực không ngừng nhằm phát triển tối đa lợi thế trong sự chuyển động đa chiều của viễn cảnh toàn cầu hóa cho phép chúng tôi trở thành một thương hiệu uy tín đối với khách hàng, đối tác và cộng đồng. Bằng những giá trị thực và khát vọng vươn lên, BIM Group tự tin từng bước khẳng định vị thế trên bản đồ doanh nghiệp, góp phần thúc đẩy tăng trưởng kinh tế Việt Nam bền vững.

Tinh thần cốt lõi - "Nơi kiến thức trở thành giá trị"
Từ nền tảng Tri thức và Trí tuệ, chúng tôi đã vượt qua thách thức để đạt được những thành tựu lớn mạnh hôm nay.

TẦM NHÌN
Trở thành tập đoàn kinh tế đa ngành lớn mạnh, hướng đến đầu tư sáng tạo, chất lượng và bền vững tại Việt Nam và các nước lân cận.

SỨ MỆNH
Lấy Tri thức và Trí tuệ là nền tảng, sứ mệnh của BIM Group là phát triển sản phẩm và dịch vụ chất lượng cao, tốt cho môi trường sống. Kiến tạo những công trình cho nhu cầu an cư, nghỉ dưỡng và giải trí đáp ứng tiêu chuẩn khắt khe và chuyên nghiệp của các thương hiệu hàng đầu thế giới, góp phần đưa du lịch Việt Nam lên tầm cao mới, nâng tầm giá trị sống cho cộng đồng.

GIÁ TRỊ CỐT LÕI
TRI THỨC - CHÍNH TRỰC - SÁNG TẠO - HIỆU QUẢ

Quy mô công ty

Từ 1000 - 5000 nhân viên

Chia sẻ: