Tham dự giao ban/tổ chức giao ban hàng ngày với Phòng TC - KT.
Kiểm tra việc hạch toán kế toán (đúng đắn, hợp lý) của tất cả các phần hành kế toán của Công ty.
Hướng dẫn xử lý và hạch toán các nghiệp vụ kinh tế phát sinh cho nhân sự phòng Kế toán.
Kiểm tra công nợ đầu ra, thanh toán chiếu khấu, đối ngoại, trả lại tiền thừa cho khách hàng, các khoản thu chi khác ký nháy chuyển
kế toán trưởng.
Kiểm tra đề nghị thanh toán, lệnh xuất bán, các lệnh chuyển khoản, phiếu thu, chi (nếu được phân quyền).
Đôn đốc NVKD đòi nợ, đặc biệt các hợp đồng bán trả chậm bảo lãnh, ko để xảy ra tình trạng quên, hết hạn bảo lãnh.
Kiểm tra đề nghị xuất hóa đơn cho các Khách hàng.
Giải trình số liệu và cung cấp số liệu cho cơ quan thuế, kiểm toán khi có yêu cầu.
Đề xuất, tham mưu cho KTT trong công tác
quản lý tài chính của Công ty.
Làm các báo cáo quản trị theo yêu cầu của KTT.
Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng Phòng.
Báo cáo công việc cuối ngày.
Trình độ học vấn: Đại học, Cao đẳng, đã có kinh nghiệm làm việc tại tập đoàn.
Không yêu cầu kinh nghiệm.
Trình độ ngoại ngữ:
Tiếng Anh sơ cấp.
Trình độ tin học: Thành thạo tin học văn phòng.
Kiến thức: Tốt nghiệp chuyên ngành TCKT.
Kỹ năng: Lãnh đạo, làm việc nhóm, giao tiếp, kiểm tra, sư phạm.
Mức Lương: 10-15 triệu theo năng lực.
Môi trường làm việc hiện đại, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài.
Được đóng BHXH, BHYT, BH thất nghiệp theo quy định của nhà nước.
Được hưởng các quyền lợi khác theo chính sách của công ty: nghỉ phép, nghỉ Lễ, nghỉ mát.
