Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Đảm bảo hệ thống kế toán hoạt động hiệu quả, đúng pháp luật và chuẩn mực kế toán.
- Kiểm soát chặt chẽ tính pháp lý của tất cả các chứng từ trong hoạt động Tài chính theo đúng quy định, quy chế công ty.
- Triển khai và quản lý việc sử dụng, quản lý chi phí, tài sản, nguồn vốn của Công ty.
- Phối hợp hoàn thành mục tiêu, kế hoạch công việc chung của Công ty.
- Báo cáo cuối tháng bao gồm đối chiếu tài khoản vào cuối tháng .
- Thực thi các khoản thanh toán cho nhà cung cấp , nhân viên ...
- Thực thi thuế TNCN , thuế GTGT , thuế và báo cáo khác
- Đào tạo, giám sát và quản lý đội ngũ nhân viên kế toán để thực hiện nhiệm vụ của mình
- Chuẩn bị hàng tháng , hàng quý và báo cáo tài chính hàng năm bao gồm báo cáo thu nhập, bảng cân đối, tuyên bố của dòng tiền, và báo cáo phân tích chi phí
- Đảm bảo tất cả các sổ sách kế toán được lưu giữ và cập nhật phù hợp với quy định về thuế địa phương đúng
- Xử lý tất cả các vấn đề thuế với Cục Thuế và cơ quan chính phủ liên quan
- Chịu trách nhiệm quản lý tiền mặt và chức năng kho bạc
- Đảm bảo việc biên soạn, phân tích và báo cáo số liệu kế toán chính xác .
- Hoạt động như một cầu nối giữa các công ty, chính phủ, và các kế toán viên trong việc cung cấp các thông tin cần thiết
- Công việc khác theo yêu cầu của giám đốc
Yêu cầu
- Tốt nghiệp đại học ngành kế toán - kiểm toán, tài chính hoặc lĩnh vực liên quan.
- Có 5 năm kinh nghiệm trở lên lĩnh vực kế toán - thuế, trong đó có ít nhất 3 năm ở vị trí kế toán trưởng.
- Am hiểu về thuế Việt Nam và yêu cầu pháp lý.
- Nhạy bén trong kinh doanh
- Có kỹ năng lãnh đạo
- Có thể làm việc tốt với cơ quan thuế và các cơ quan ban ngành liên quan.
- Ưu tiên có chứng chỉ kế toán trưởng; Có kinh nghiệm làm báo cáo thuế
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm làm việc, từ 27 tuổi trở lên đến dưới 35 tuổi.
- Với kế toán thì kỹ năng đầu tiên và quan trọng nhất là trung thực, kế đến là cẩn thận và cuối cùng là có tính nguyên tắc cao, Cân đối được doanh thu của dự án xây dựng.
- Kiểm soát kỹ lưỡng mọi việc chống thất thoát tài chính.
- Hiểu rõ vấn đề của dự án XD và các kỹ năng để cân đối thuế cho dự án XD.
- Sử dụng thành thạo vi tính VP (biết sử dụng phần mềm kế toán là một lợi thế).
- Yêu cầu hồ sơ: Bắt buộc phải có: chứng minh nhân dân, hộ khẩu, ảnh 3x4, bằng cấp, chứng chỉ (bản photo).
Quyền lợi
- Tuỳ theo năng lực đáp ứng của người tuyển dụng. Ngoài lương thỏa thuận, công ty còn có các chế độ khác như:
- Lương thâm niên: Sau khi nhân viên vào làm được 12 tháng thì bắt đầu tính lương
thâm niên. Sau khi được 36 tháng lương thâm niên, nhân viên sẽ được lãnh lương thâm niên vào cuối tháng 12
- Thưởng tết âm lịch (dựa trên năng lực và đóng góp cho công ty).
- Tiền cơm trưa 650.000 đ / tháng. Tiền làm thêm 1.000.000- 1.500.000 / 1 tháng phụ thuộc vào số thời gian làm thêm cảu từng tháng và cá nhân.
- Thưởng phép: tỉ lệ thuận với sự mẫn cán và số lượng ngày phép còn lại trong 1 năm.
- BHXH, BHYT theo quy định. Phần chi phí BHXH và BHYT do công ty đóng.
- QUAN TRỌNG NHẤT LÀ CÔNG TY CÓ CHÍNH SÁCH GIỮ NGƯỜI VÀ XEM HỢP TÁC LÂU DÀI LÀ NỀN TẢNG.
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 31/07/2018
- Thu nhập: 7 - 10 triệu
