1. Thu thập, xử lý thông tin
• Kiểm tra chứng từ thanh toán, hóa đơn, ... đảm bảo tính hợp lệ hợp pháp của chứng từ liên quan đến
các nghiệp vụ kế toán đã được kế toán viên ghi nhận vào hệ thống kế toán.
• Hạch toán các nghiệp vụ được giao vào hệ thống kế toán
2. Thực hiện và theo dõi các nghiệp vụ kế toán
• Kiểm tra, đối soát, đôn đốc thu hồi, thanh toán các khoản Nợ phải thu, Nợ phải trả theo quy định.
• Kiểm tra rà soát đối chiếu bảng lương, các khoản liên quan đến lương (BHXH,BHY,BHTN,v.v)
• Rà soát, lập các báo cáo theo quy định: bao gồm báo cáo thuế, báo cáo kế toán, báo cáo tài chính của Công ty.
3. Kiểm tra lưu trữ chứng từ
• Tổ chức, phân công, kiểm tra, giám sát việc bảo quản, lưu trữ các tài liệu, chứng từ kế toán theo quy
định của luật kế toán.
4. Hỗ trợ
kế toán trưởng và hướng dẫn kế toán viên
• Hỗ trợ kế toán trưởng các vấn đề về nghiệp vụ kế toán, thuế, lương, bảo hiểm và kiểm toán.
• Hướng dẫn kế toán viên thực hiện công việc.
5. Công việc khác
• Tổ chức sắp xếp, hướng dẫn, phân công công việc cho kế toán viên.
• Rà soát, cải tiến các quy trình kế toán nội bộ để nâng cao tính phối hợp, kiểm tra, kiểm soát các số liệu
phục vụ cho việc quản trị theo yêu cầu của doanh nghiệp.
• Xây dựng Kpis cho nhân viên cấp dưới.
• Phối hợp với các phòng ban liên quan nhằm giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Kế toán trưởng.
