Kế Toán Trưởng (20 - 30 Triệu Lương Net)
Hạn nộp hồ sơ: 06/09/2026 (Còn 6 ngày)
Sắp hết thời gian ứng tuyển, chớp cơ hội ngay!
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1. Điều hành & Quản lý Phòng Kế toán/ Accounting Department Management & Leadership
• Tổ chức, điều hành và quản lý toàn bộ hoạt động của Phòng Kế toán.
Organize, direct, and oversee all operations of the Accounting Department.
• Xây dựng quy chuẩn làm việc; chủ trì công tác tuyển dụng, đào tạo, hướng dẫn và đánh giá năng lực định kỳ cho nhân viên dưới quyền.
Establish standard operating procedures (SOPs); lead the recruitment, onboarding, training, and periodic performance evaluations of department staff.
• Thiết lập, cải tiến và kiểm soát các chính sách, quy chế, quy trình quản lý Tài chính - Kế toán phù hợp với mô hình hoạt động của công ty.
Implement, refine, and monitor financial and accounting policies, internal controls, and workflows tailored to the company's business model.
2. Quản lý Báo cáo & Tài chính - Ngân sách/ Financial Reporting, Tax & Budget Management
• Phối hợp cùng Đơn vị Kế toán dịch vụ lập, kiểm tra và chịu trách nhiệm về các Báo cáo tài chính, Báo cáo thuế, Báo cáo thống kê, Báo cáo đầu tư, Báo cáo giao dịch liên kết và Báo cáo quản trị định kỳ/đột xuất theo yêu cầu của Ban Giám đốc và Cơ quan Nhà nước.
Collaborate with outsourced accounting service providers to prepare, review, and take full responsibility for Financial Statements, Tax Reports, Statistic Reports, Investment Reports, Transfer Pricing Report (Related-party transactions), and Management Reports on a periodic or ad-hoc basis as required by the Board of Directors and regulatory authorities.
• Lập và kiểm soát chứng từ các khoản thu, chi, công nợ; quản lý dòng tiền hiệu quả, giúp tối ưu hóa nguồn vốn kinh doanh.
Prepare and control accounting vouchers for accounts payable (AP), accounts receivable (AR), and general ledger (GL); manage cash flow effectively to optimize working capital.
• Tham gia xây dựng ngân sách hàng năm, lập dự báo tài chính, dự báo thu - chi; chủ động theo dõi, đánh giá và báo cáo tình hình thực hiện ngân sách.
Participate in annual budget formulation, financial forecasting, and cash flow projections; actively track, evaluate, and report on budget execution and variances.
3. Kiểm soát Kế toán Quản trị & Sản xuất/ Cost Accounting & Manufacturing Control
• Hỗ trợ xây dựng, thẩm định và kiểm soát định mức nguyên vật liệu.
Assist in establishing, reviewing, and monitoring Direct Material (DM) consumption standards and bill of materials (BOM).
• Tổ chức công tác lưu trữ, bảo quản chứng từ, sổ sách kế toán khoa học phục vụ hoạt động sản xuất kinh doanh và thanh kiểm tra.
Organize systematic archiving and maintenance of accounting vouchers and books to support business operations, tax audits, and compliance inspections.
• Phối hợp chặt chẽ với các Trưởng bộ phận/đơn vị liên quan để hỗ trợ và thúc đẩy hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh chung.
Coordinate closely with other Department Heads to streamline operational efficiency and support overall business performance.
4. Đối ngoại & Làm việc với Cơ quan chức năng/ External Relations & Regulatory Compliance
• Phối hợp cùng đơn vị tư vấn/dịch vụ làm việc trực tiếp với cơ quan Thuế, Đơn vị Kiểm toán, Ngân hàng và các đối tác tài chính liên quan.
Partner with external consultants and service providers to work directly with Tax Authorities, Independent Auditors, Banks, and financial partners.
• Tổ chức, điều hành và quản lý toàn bộ hoạt động của Phòng Kế toán.
Organize, direct, and oversee all operations of the Accounting Department.
• Xây dựng quy chuẩn làm việc; chủ trì công tác tuyển dụng, đào tạo, hướng dẫn và đánh giá năng lực định kỳ cho nhân viên dưới quyền.
Establish standard operating procedures (SOPs); lead the recruitment, onboarding, training, and periodic performance evaluations of department staff.
• Thiết lập, cải tiến và kiểm soát các chính sách, quy chế, quy trình quản lý Tài chính - Kế toán phù hợp với mô hình hoạt động của công ty.
Implement, refine, and monitor financial and accounting policies, internal controls, and workflows tailored to the company's business model.
2. Quản lý Báo cáo & Tài chính - Ngân sách/ Financial Reporting, Tax & Budget Management
• Phối hợp cùng Đơn vị Kế toán dịch vụ lập, kiểm tra và chịu trách nhiệm về các Báo cáo tài chính, Báo cáo thuế, Báo cáo thống kê, Báo cáo đầu tư, Báo cáo giao dịch liên kết và Báo cáo quản trị định kỳ/đột xuất theo yêu cầu của Ban Giám đốc và Cơ quan Nhà nước.
Collaborate with outsourced accounting service providers to prepare, review, and take full responsibility for Financial Statements, Tax Reports, Statistic Reports, Investment Reports, Transfer Pricing Report (Related-party transactions), and Management Reports on a periodic or ad-hoc basis as required by the Board of Directors and regulatory authorities.
• Lập và kiểm soát chứng từ các khoản thu, chi, công nợ; quản lý dòng tiền hiệu quả, giúp tối ưu hóa nguồn vốn kinh doanh.
Prepare and control accounting vouchers for accounts payable (AP), accounts receivable (AR), and general ledger (GL); manage cash flow effectively to optimize working capital.
• Tham gia xây dựng ngân sách hàng năm, lập dự báo tài chính, dự báo thu - chi; chủ động theo dõi, đánh giá và báo cáo tình hình thực hiện ngân sách.
Participate in annual budget formulation, financial forecasting, and cash flow projections; actively track, evaluate, and report on budget execution and variances.
3. Kiểm soát Kế toán Quản trị & Sản xuất/ Cost Accounting & Manufacturing Control
• Hỗ trợ xây dựng, thẩm định và kiểm soát định mức nguyên vật liệu.
Assist in establishing, reviewing, and monitoring Direct Material (DM) consumption standards and bill of materials (BOM).
• Tổ chức công tác lưu trữ, bảo quản chứng từ, sổ sách kế toán khoa học phục vụ hoạt động sản xuất kinh doanh và thanh kiểm tra.
Organize systematic archiving and maintenance of accounting vouchers and books to support business operations, tax audits, and compliance inspections.
• Phối hợp chặt chẽ với các Trưởng bộ phận/đơn vị liên quan để hỗ trợ và thúc đẩy hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh chung.
Coordinate closely with other Department Heads to streamline operational efficiency and support overall business performance.
4. Đối ngoại & Làm việc với Cơ quan chức năng/ External Relations & Regulatory Compliance
• Phối hợp cùng đơn vị tư vấn/dịch vụ làm việc trực tiếp với cơ quan Thuế, Đơn vị Kiểm toán, Ngân hàng và các đối tác tài chính liên quan.
Partner with external consultants and service providers to work directly with Tax Authorities, Independent Auditors, Banks, and financial partners.
Yêu cầu
1. Trình độ & Chứng chỉ
Qualifications & Certifications
• Nam / Nữ.
Gender: Male / Female.
• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán.
Bachelor's Degree or higher in Accounting, Auditing.
Có Chứng chỉ Kế toán trưởng.
Valid Chief Accountant Certificate (mandatory).
• Sử dụng tiếng Anh tốt trong giao tiếp và xử lý công việc (ưu tiên có kinh nghiệm làm việc tại công ty FDI).
Professional English proficiency for business communication and daily operations (Experience in FDI/Multinational companies is preferred).
2. Kinh nghiệm chuyên môn (BẮT BUỘC)
Experience (MANDATORY)
• Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Kế toán trưởng hoặc tương đương.
Minimum 5 years of experience in a Chief Accountant or equivalent managerial position.
• BẮT BUỘC: Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm việc trong các Công ty Sản xuất - Xuất khẩu có quy mô từ 100 lao động trở lên.
MANDATORY: At least 2 years of experience working in Manufacturing & Exporting companies with a headcount of 100+ employees.
3. Kỹ năng & Năng lực quản lý/ Technical Skills & Management Competencies
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (đặc biệt là Excel nâng cao) và phần mềm kế toán (Misa Amis).
Proficiency in MS Office (advanced Excel skills) and accounting software (MISA AMIS).
• Tự tin trong năng lực lãnh đạo, tổ chức công việc, phân công nhiệm vụ và ra quyết định.
Strong leadership, organizational, task delegation, and decision-making skills.
• Kỹ năng đào tạo, kèm cặp, đánh giá và tạo động lực cho nhân viên.
Proven ability to coach, mentor, evaluate, and motivate team members.
• Kỹ năng giải quyết vấn đề và năng lực chịu áp lực công việc cao.
Strong problem-solving skills with high stress tolerance in a fast-paced environment.
• Điềm đạm, chín chắn, cẩn trọng, quyết đoán và có trách nhiệm cao trong công việc.
Mature, composure, detail-oriented, decisive, and highly responsible.
**Benefits:
• Lương: 20 - 30 triệu (Lương Net).
Salary: 20,000,000 - 30,000,000 VND (Net salary).
• Đãi ngộ: Lương tháng 13.
Allowances & Bonuses: 13th-month salary.
• Phúc lợi: BHXH Full lương, chế độ khám sức khỏe định kỳ.
Welfare: 100% salary; periodic health check-ups.
Thời gian làm việc: Thứ 2- Thứ 6 (8:30-17:00); Thứ 7 (8:30-12:00)
Qualifications & Certifications
• Nam / Nữ.
Gender: Male / Female.
• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán.
Bachelor's Degree or higher in Accounting, Auditing.
Có Chứng chỉ Kế toán trưởng.
Valid Chief Accountant Certificate (mandatory).
• Sử dụng tiếng Anh tốt trong giao tiếp và xử lý công việc (ưu tiên có kinh nghiệm làm việc tại công ty FDI).
Professional English proficiency for business communication and daily operations (Experience in FDI/Multinational companies is preferred).
2. Kinh nghiệm chuyên môn (BẮT BUỘC)
Experience (MANDATORY)
• Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Kế toán trưởng hoặc tương đương.
Minimum 5 years of experience in a Chief Accountant or equivalent managerial position.
• BẮT BUỘC: Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm việc trong các Công ty Sản xuất - Xuất khẩu có quy mô từ 100 lao động trở lên.
MANDATORY: At least 2 years of experience working in Manufacturing & Exporting companies with a headcount of 100+ employees.
3. Kỹ năng & Năng lực quản lý/ Technical Skills & Management Competencies
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (đặc biệt là Excel nâng cao) và phần mềm kế toán (Misa Amis).
Proficiency in MS Office (advanced Excel skills) and accounting software (MISA AMIS).
• Tự tin trong năng lực lãnh đạo, tổ chức công việc, phân công nhiệm vụ và ra quyết định.
Strong leadership, organizational, task delegation, and decision-making skills.
• Kỹ năng đào tạo, kèm cặp, đánh giá và tạo động lực cho nhân viên.
Proven ability to coach, mentor, evaluate, and motivate team members.
• Kỹ năng giải quyết vấn đề và năng lực chịu áp lực công việc cao.
Strong problem-solving skills with high stress tolerance in a fast-paced environment.
• Điềm đạm, chín chắn, cẩn trọng, quyết đoán và có trách nhiệm cao trong công việc.
Mature, composure, detail-oriented, decisive, and highly responsible.
**Benefits:
• Lương: 20 - 30 triệu (Lương Net).
Salary: 20,000,000 - 30,000,000 VND (Net salary).
• Đãi ngộ: Lương tháng 13.
Allowances & Bonuses: 13th-month salary.
• Phúc lợi: BHXH Full lương, chế độ khám sức khỏe định kỳ.
Welfare: 100% salary; periodic health check-ups.
Thời gian làm việc: Thứ 2- Thứ 6 (8:30-17:00); Thứ 7 (8:30-12:00)
Quyền lợi
Thưởng
Performance-based bonuses
Chăm sóc sức khoẻ
Fully covered Social, Health, and Unemployment Insurance in accordance with labor laws, with 100% of insurance contributions covered by the company
Nghỉ phép có lương
Annual leave and public holidaysAnnual leave and public holidays
Xem thêm
Performance-based bonuses
Chăm sóc sức khoẻ
Fully covered Social, Health, and Unemployment Insurance in accordance with labor laws, with 100% of insurance contributions covered by the company
Nghỉ phép có lương
Annual leave and public holidaysAnnual leave and public holidays
Xem thêm
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
[protected info]
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Kế Toán/Kiểm Toán > Kế Toán Quản Trị
KỸ NĂNG
Finance Accounting, Auditing, Kế Toán Sản Xuất, Kiểm toán, Chief accountant
LĨNH VỰC
Sản xuất
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Không giới hạn
Xem thêm
[protected info]
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Kế Toán/Kiểm Toán > Kế Toán Quản Trị
KỸ NĂNG
Finance Accounting, Auditing, Kế Toán Sản Xuất, Kiểm toán, Chief accountant
LĨNH VỰC
Sản xuất
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Không giới hạn
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: 20tr-30tr /tháng
Nơi làm việc
- Quận 3, TPHCM
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh, Long An, Tây Ninh
35 - 40 triệu VNĐ
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
30 - 35 triệu VNĐ
Công ty Vàng Bạc Đá Quý Bảo Tín Mạnh Hải
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Thoả thuận
Ngân hàng Thương mại Cổ phần Kỹ Thương Việt Nam (Techcombank)
Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN RPM VIỆT NAM
Hồ Chí Minh
18 đến 22 triệu VND
CÔNG TY TNHH STEC GLOBAL VIỆT NAM
Hồ Chí Minh
24.000.000 - 36.000.000 VND
Cty TNHH Global Fab
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Đường CN13 KCN Tân Bình,Tây Thạnh,Tân Phú, HCM
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu