- Tham mưu cho Giám đốc trong việc xây dựng hệ thống
quản lý tài chính - kế toán phù hợp với quy định của pháp luật và đặc điểm của Công ty.
- Chủ trì việc lập và tổ chức thực thi kế hoạch tài chính của Công ty.
- Phân tích, dự báo tình hình tài chính của Công ty, lập kế hoạch tài chính ngắn, trung và dài hạn.
- Tổ chức triển khai thực hiện kế hoạch tài chính đã được phê duyệt.
- Lập kế hoạch kết quả kinh doanh của Công ty.
- Nghiên cứu, đề xuất các biện pháp, hình thức huy động vốn cho sản xuất kinh doanh và đầu tư theo kế hoạch đã được duyệt.
- Tổng hợp thông tin, số liệu và lập báo cáo tình hình thực hiện kế hoạch tài chính trình Ban lãnh đạo Công ty.
- Tham mưu các biện pháp tối ưu hoá hiệu quả sử dụng vốn, cân đối nguồn vốn phù hợp với yêu cầu sản xuất kinh doanh.
- Tổ chức triển khai và chỉ đạo, kiểm tra việc sử dụng, quản lý chi phí, tài sản, nguồn vốn của Công ty.
- Tổ chức kiểm tra, soát xét các khoản thu/chi tài chính; các nghĩa vụ thu, nộp ngân sách Nhà nước.
- Rà soát, đối chiếu và đôn đốc, thu hồi công nợ.
- Theo dõi, giám sát quá trình sử dụng các khoản chi tiêu tài chính, mua sắm tài sản, trang thiết bị.
- Phát hiện các trường hợp sử dụng chi phí, tài sản không đúng mục đích và báo cáo, đề xuất xử lý.
- Tổ chức phối hợp với các bộ phận liên quan thu và quản lý tiền bán hàng/cung cấp dịch vụ...và thanh quyết toán các khoản chi đối với cán bộ nhân viên/đối tác/khách hàng.
- Tổ chức quản lý quỹ/két tiền mặt của Công ty.
- Giám sát thực hiện quy chế quản lý tài chính Công ty, phát hiện và ngăn ngừa các trường hợp vi phạm.
- Kiểm soát sự lành mạnh, sức khỏe tài chính của Công ty.
- Tổ chức chỉ đạo việc kiểm kê, đánh giá tài sản cố định, công cụ dụng cụ, tiền mặt, thành phẩm, hàng hóa.
- Tổ chức cải tiến và hoàn thiện chế độ hạch toán kế toán, bộ máy kế toán thống kê theo mẫu biểu thống nhất.
- Theo dõi dòng tiền, số dư tiền mặt và dự báo tiền mặt.
- Có 03 kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng TCKT.
- Có chứng chỉ Kế toán trưởng.
- Ưu tiên ứng tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực công ty Holding bán lẻ
- Lương: Từ 25 - 30 triệu. Tùy vào năng lực sẽ trao đổi mức lương cụ thể khi phỏng vấn.
- Được đào tạo và hướng dẫn để tiếp cận công việc
- Thời gian làm việc: 08 h/ngày (từ Thứ 2 đến hết sáng Thứ 7)
- Xét tăng lương theo quy định của công ty 01/lần/năm
- Đóng BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ chính sách theo Bộ Luật lao động
- Thưởng các ngày lễ 30/4, 01/5, 2/9, Tết Dương lịch, Tết Nguyên Đán theo quy định công ty
- Được tham gia các hoạt động tham quan, nghỉ mát, khám sức khỏe định kỳ, hiếu, hỷ...
- Tham gia các hoạt động ngoại khóa Teambudling của công ty./.