Mô tả công việc
- Hoàn thành hồ sơ liên quan đến Chế độ phúc lợi
- Hoàn thành hồ sơ liên quan đến An ninh
- Hoàn thành hồ sơ liên quan đến Tự do hội đoàn
- Hoàn thành cập nhật Quy trình, Chính sách TNXH hàng năm
- Hoàn thành khắc phục lỗi đánh giá và thu thập bằng chứng khắc phục
Yêu cầu
* Chuyên môn:
- Khả năng triển khai thực hiện
- Giải quyết mâu thuẫn, xung đột
- Giao tiếp trình bày thuyết phục.
- Trình bày văn bản
* Kỹ năng chuyên môn:
- Vi tính: Thành tạo tin học văn phòng (excel tốt)
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp
- Nhanh nhẹn, tư duy tốt, chăm chỉ, cẩn thận
* Trình độ: Đại học Chuyên ngành Bảo hộ lao động, Môi trường
Quyền lợi
Quà chúc mừng sinh nhật
Cơ hội thăng tiến cao, tăng lương hằng năm
Môi trường làm việc năng động
Thông tin khác
Mã việc làm
[MADL]
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
1 - 2 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Tuổi
24 - 30
Ngành nghề
Dệt may / Da giày
,
Môi trường / Xử lý chất thải
,
An Toàn Lao Động
Thông tin chung
Nơi làm việc
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 11/02/2026
Bên cạnh sự thành công lĩnh vực thời trang may mặc, MIAN Group tập trung mở rộng và phát triển nhiều lĩnh vực khác nhau, với 18 công ty thành viên và hơn 15.000 CBNV của Tập đoàn hiện nay.
Tập đoàn MIAN Group đã mang đến những quy chuẩn mới về chất lượng dịch vụ cao cấp đóng góp cho ngành du lịch nghỉ dưỡng, tạo cơ hội để du khách quốc tế thưởng ngoạn các danh thắng của Việt Nam và quảng bá tinh hoa đất nước ra thế giới.
Mục tiêu chiến lược Tập đoàn Mian Group tiếp tục đầu tư phát triển hệ...
Quy mô công ty
Từ 1000 - 5000 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cp may minh anh - kim liên trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
