Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Assist in
brand marketing administration and activities in the Vietnam market.
Administrative support to the
Brand Manager/ Brand Principle.
Assist to co-ordinate events.
Manage the point-of-sale inventory and control in flow and out flow.
Ensure monthly and weekly reports are completed as requested.
Social media and traditional media monitoring and logging.
Complete the Ad-hoc tasks required from management.
Yêu cầu
BA/BS degree in Business Administration/ Marketing.
Fluent in English.
Minimum 6 months of marketing experience with international FMCG/ F&B/ Luxury industry would be a strong plus.
Strong verbal communication skills for articulating ideas to colleagues and clients.
Quyền lợi
Competitive income with 100% salary and meal allowance during the probation period.
Gifts on special occasions.
Salary review at least once a year.
Annual leave: 12 days/year, calculated on a pro-rata basis in the first year, with up to an additional 7 days of leave per year.
Attractive service charge and bonus scheme.
Full salary contribution for social insurance (SMUI).
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
TP.HCM:10 Mạc Thị Bưởi, Quận 1
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 23/01/2026
- Thu nhập: 8 - 10 triệu
Tên quốc tế TRIEU HOSPITALITY JOINT STOCK COMPANY
Tên viết tắt TRIỆU HOSPITALITY
Mã số thuế [protected info]
Địa chỉ Số 10, Đường Mạc Thị Bưởi, Phường Bến Nghé, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Người đại diện TRẦN NGUYỄN BÍCH TUYỀN
Điện thoại [protected info] Ẩn thông tin
Ngày hoạt động...
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần triệu hospitality trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
