Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Our client is a foreign-invested company, now looking for a Merchandise Manager (2200 USD, ID12380)
In charge of working with customers for order and price negotiation negotiations according to the company policies
Communicate with head office for the issues of sampling, order placement, capacities...
Monitor the merchandising team, following the whole process from sales contract to shipment
Provide training and development programs for the team
Develop SOP for effective improvements of any new process
Work with the customers, local subcontracts, and seeking new partners for future collaboration
Concentrate on the new local business to allocate orders during the low-demand season
Other tasks as assigned by upper manager
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Gender: Male/ Female; Age: 35-45 years old
Graduated from university major in business administration or other related majors
At least 5 years of experience in similar position, working in garment, textile industries
Proficient use of English
Quyền lợi
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Du lịch nước ngoài
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Thông tin chung
- Thu nhập: 2.000 - 2.000 USD
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 08/07/2026
HRchannels Group với slogan "Giải pháp tốt, Con người tốt" đã trở thành tuyên bố sứ sứ mệnh của chúng tôi đối với Ứng viên cũng như Nhà tuyển dụng. Sứ mệnh đó cùng với lòng tin vững chắc của các doanh nghiệp đã giúp chúng tôi thành công trong suốt hơn 12 năm qua để mang dịch vụ Tuyển dụng chuyên nghiệp tới khách hàng, trong đó có cả doanh nghiệp lớn trong nước cũng như những doanh nghiệp trong Top Fortune 500 Global như : General Mortor, DKSH, DHL, BMW, 3M, Zamil, FPT, THmilk, Porsche Car;...
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần giải pháp nhân sự việt nam - hrchannels group trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.