Mô tả công việc
- Lập kế hoạch, quản lý phương châm an toàn nhà máy theo định kỳ hàng năm.
- Hướng dẫn đào tạo nhân viên mới
- Xây dựng thiết lập các quy định an toàn vệ sinh lao động của nhà máy
- Tuần tra việc tuân thủ quy định của các bộ phận
- Các công việc liên quan khác theo sự chỉ đạo của cấp trên
Yêu cầu
- Nam từ 22 đến 35 tuổi,
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các khối ngành liên quan đến an toàn lao động, PCCC, Hóa, cơ khí...
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm
quản lý an toàn lao động cho nhà máy sản xuất.
- Ưu tiên các ứng viên có các chứng chỉ ngiệp Vụ HSE, PCCC, ISO.....
- Năng động, nhiệt tình trong công việc,
Quyền lợi
Laptop
CLB thể thao
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp thâm niên
Phụ cấp
Xe đưa đón
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Thông tin khác
Mã việc làm
HR
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
0 - 1 năm kinh nghiệm
Giới tính
Nam
Tuổi
Trên 20
Ngành nghề
Môi trường / Xử lý chất thải
,
An Toàn Lao Động
Thông tin chung
- Thu nhập: 10 triệu - 12 triệu
Nơi làm việc
- Huyện Long Thành,
- Đồng Nai
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 03/05/2026
LIXIL Global Manufacturing Vietnam Co., Ltd.(Viết tắt:LIXIL VINA Co., Ltd.) nằm ở khu công nghiệp Long Đức, thuộc tỉnh Đồng Nai, cách TP.HCM-trung tâm kinh tế của Việt Nam 40km từ phía Đông. LIXIL VINA là nhà máy chuyên sản xuất khung cửa sổ, cửa ra vào, các sản phẩm ngoại thất trong kiến trúc nhà ở. Hiện tại chúng tôi chủ yếu sản xuất các loại sản phẩm cho thị trường Nhật Bản, nhưng trong ...
Quy mô công ty
Từ 1000 - 5000 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh sản xuất toàn cầu lixil việt nam trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
