Nhân Viên C&B
Hạn nộp hồ sơ: 12/12/2026 (Còn 27 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
- Cập nhật và triển khai các quy định pháp luật liên quan đến lao động, tiền lương, bảo hiểm và phúc lợi.
- Thực hiện các thủ tục BHXH: tăng/giảm lao động, giải quyết chế độ cho người lao động.
- Tính lương hàng tháng cho toàn công ty bằng phần mềm chuyên dụng, đảm bảo chính xác và đúng hạn.
- Quản lý hợp đồng lao động: gia hạn, chấm dứt, lưu trữ hồ sơ.
- Soạn thảo và ban hành các văn bản nhân sự nội bộ: quyết định, thông báo,...
- Thực hiện các chế độ phúc lợi: thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ,... theo quy định công ty.
- Phối hợp xây dựng và cải tiến chính sách đãi ngộ, hệ thống C&B toàn công ty.
- Tham gia các dự án cải tiến quy trình, nâng cao hiệu quả quản lý nhân sự.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của quản lý trực tiếp.
- Thực hiện các thủ tục BHXH: tăng/giảm lao động, giải quyết chế độ cho người lao động.
- Tính lương hàng tháng cho toàn công ty bằng phần mềm chuyên dụng, đảm bảo chính xác và đúng hạn.
- Quản lý hợp đồng lao động: gia hạn, chấm dứt, lưu trữ hồ sơ.
- Soạn thảo và ban hành các văn bản nhân sự nội bộ: quyết định, thông báo,...
- Thực hiện các chế độ phúc lợi: thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ,... theo quy định công ty.
- Phối hợp xây dựng và cải tiến chính sách đãi ngộ, hệ thống C&B toàn công ty.
- Tham gia các dự án cải tiến quy trình, nâng cao hiệu quả quản lý nhân sự.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của quản lý trực tiếp.
Yêu cầu
- Học vấn: Tốt nghiệp chuyên ngành Nhân sự, Quản trị nhân lực, Kế toán, Luật, Kinh tế hoặc ngành liên quan
- Kinh nghiệm: Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí C&B hoặc tương đương.
- Kiến thức: Ứng viên có hiểu biết về luật lao động, bảo hiểm và hệ thống thang, bảng lương.
- Kỹ năng: Thành thạo Microsoft Office, có kỹ năng tính toán và quản lý hồ sơ, dữ liệu tốt.
- Thái độ: Cẩn thận, trách nhiệm, có khả năng giao tiếp và phối hợp hiệu quả với các phòng ban.
- Kinh nghiệm: Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí C&B hoặc tương đương.
- Kiến thức: Ứng viên có hiểu biết về luật lao động, bảo hiểm và hệ thống thang, bảng lương.
- Kỹ năng: Thành thạo Microsoft Office, có kỹ năng tính toán và quản lý hồ sơ, dữ liệu tốt.
- Thái độ: Cẩn thận, trách nhiệm, có khả năng giao tiếp và phối hợp hiệu quả với các phòng ban.
Quyền lợi
Phúc lợi
- Mức lương cạnh tranh, xét tăng lương định kỳ mỗi năm, chế độ thưởng 2 lần/năm
- Phụ cấp đa dạng (phụ cấp nhà ở, chuyên cần, ngoại ngữ...), phụ cấp con nhỏ dưới 6 tuổi
- Cung cấp laptop và thiết bị làm việc
- BHXH, BHYT, BHTN... đầy đủ
- Hỗ trợ xe đưa đón cho nhân viên ở xa
- Chính sách khen thưởng và quà tặng vào các dịp lễ, Tết, sinh nhật
- Môi trường làm việc chuẩn Nhật Bản, được trang bị đầy đủ bảo hộ lao động
- Đào tạo nội bộ miễn phí, nâng cao kỹ năng và ngoại ngữ.
- Mức lương cạnh tranh, xét tăng lương định kỳ mỗi năm, chế độ thưởng 2 lần/năm
- Phụ cấp đa dạng (phụ cấp nhà ở, chuyên cần, ngoại ngữ...), phụ cấp con nhỏ dưới 6 tuổi
- Cung cấp laptop và thiết bị làm việc
- BHXH, BHYT, BHTN... đầy đủ
- Hỗ trợ xe đưa đón cho nhân viên ở xa
- Chính sách khen thưởng và quà tặng vào các dịp lễ, Tết, sinh nhật
- Môi trường làm việc chuẩn Nhật Bản, được trang bị đầy đủ bảo hộ lao động
- Đào tạo nội bộ miễn phí, nâng cao kỹ năng và ngoại ngữ.
Thông tin chung
- Thu nhập: 9 triệu - 12 triệu
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ ĐỒ UỐNG VIETBLEND
Hồ Chí Minh, Đà Nẵng
11 - 13 triệu
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ ĐỒ UỐNG VIETBLEND
Hồ Chí Minh, Đà Nẵng
11 - 13 triệu
Công ty Cổ phần Đầu tư & Phát triển Năng Lượng Mặt Trời Bách Khoa SolarBK
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng
Thỏa thuận
Công Ty TNHH Murata Manufacturing Việt Nam Đà Nẵng
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Lô A1 KCN Hòa Khánh, quận Liên Chiểu,TP Đà Nẵng
- Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
- Lĩnh vực: Điện - Điện tử - Điện lạnh, Sản xuất / Vận hành sản xuất
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
