Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
- Chịu trách nhiệm việc thay khuôn trên máy ép sản phẩm cao su kỹ thuật.
- Bảo trì & bảo dưỡng khuôn mẫu.
- Theo dõi hoạt động máy sản xuất hàng ngày.
- Lên kế hoạch bảo trì, sữa chữa khi cần thiết.
- Các công việc kiểm tra hệ thống, thiết bị điện của công ty.
Yêu cầu
- Nam, tuổi từ 25 đến 40
- Trình độ: Trung cấp, Cao đẳng hoặc kỹ sư (ngành cơ khí chế tạo máy hoặc ngành điện công nghiệp)
- Biết về điện công nghiệp có tay nghề trình độ tương đương công nhân bậc 3/7 ( nếu chuyên ngành là cơ khí chế tạo)
- Biết sử dụng máy hàn điện và hàn khí Argon
- Ưu tiên Kinh nghiệm từ 2 năm trở lên ở vị trí tương đương.
- Ứng viên mới tốt nghiệp các chuyên ngành liên quan đều có thể ứng tuyển
- Cẩn thận, có trách nhiệm trong công việc.
- Làm Việc tại Hóc Môn, Thành phố Hồ Chí Minh
Quyền lợi
- Lương thỏa thuận cho từng cấp bậc và kinh nghiệm làm việc.
- Thấp nhất 10 triệu với các ứng viên có kinh nghiệm làm việc 2 năm trở lên
- Thời gian làm việc : 7h30 đến 16h30 (Từ thứ 2 đến thứ 7)
- Được 12 ngày phép năm.
- Tăng lương đến 2 lần/ năm
- Thưởng lương tháng 13 hoặc 14.
- Du lịch hàng năm
- Các chế độ bảo hiểm theo quy định
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: [protected info]
- Thu nhập: - 10 - 12 triệu
Giới thiệu công ty
giới thiệu về Công ty cổ phần nhựa & cao su Ngọc LanSản xuất sản phẩm khác từ cao su (Ngành chính) Sản xuất sản phẩm từ plastic Gia công cơ khí; xử lý và tráng phủ kim loại Xây dựng nhà các loại Xây dựng công trình đường sắt và đường bộ Đại lý, môi giới, đấu giá Bán buôn đồ dùng khác cho gia...
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần nhựa & cao su ngọc lan trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.