Nhân viên hành chính nhân sự tổng hợp
BILLION ASCENT VIET NAM INDUSTRIAL COMPANY LIMITEDĐịa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Hết hạn: 30/04/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Nhân sự:
- Tổng hợp nhu cầu tuyển dụng của các Phòng Ban, lập kế hoạch tuyển dụng.
- Đăng tuyển, tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ và phối hợp với Trưởng Bộ Phận tổ chức phỏng vấn, lựa chọn ứng viên phù hợp theo đúng kế hoạch.
- Tiếp nhận nhân viên thử việc, đánh giá, theo dõi và thực hiện HĐLĐ.
- Theo dõi, kiểm tra, tổng hợp ngày công, thực hiện tính lương.
- Thưởng và các chế độ đãi ngộ khác cho người lao động.
- Theo dõi, tăng giảm, hoàn thiện hồ sơ thủ tục BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động theo đúng quy định.
- Thực hiện đăng ký mã số thuế, khai báo giảm trừ gia cảnh cho người lao động.
- Thực hiện các báo cáo của Phòng HCNS với Ban giám đốc.
- Thực hiện các chính sách nội quy lao động, thỏa ước lao động, thang bảng lương, báo cáo tình hình sử dụng lao động với BQL KTT theo quy định.
- Tổng hợp nhu cầu đào tạo và lập kế hoạch đào tạo theo yêu cầu của từng phòng/ ban. Đề xuất, lựa chọn, cơ sở đào tạo và trực tiếp liên hệ, giám sát các chương trình đào tạo.
- Theo dõi đánh giá, xử lý kỷ luật, tranh chấp lao động.
- Xây dựng quy trình, quy chế, quy định theo yêu cầu của Ban Giám Đốc.
- Chi tiết sẽ được trao đổi thêm trong quá trình phỏng vấn.
Hành chính
- Theo dõi, kiểm tra thực hiện vệ sinh văn phòng, cây xanh.
- Theo dõi, đề xuất, cấp phát VPP cho các Ban.
- Quản lý, kiểm tra, theo dõi và thanh toán chi phí điện, nước, điện thoại, Internet,... hàng tháng.
- Quản lý chi phí hành chính hợp lý, theo dõi công cụ dụng cụ, thiết bị văn phòng, bảo dưỡng bảo trì định kỳ.
Nhân sự:
- Tổng hợp nhu cầu tuyển dụng của các Phòng Ban, lập kế hoạch tuyển dụng.
- Đăng tuyển, tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ và phối hợp với Trưởng Bộ Phận tổ chức phỏng vấn, lựa chọn ứng viên phù hợp theo đúng kế hoạch.
- Tiếp nhận nhân viên thử việc, đánh giá, theo dõi và thực hiện HĐLĐ.
- Theo dõi, kiểm tra, tổng hợp ngày công, thực hiện tính lương.
- Thưởng và các chế độ đãi ngộ khác cho người lao động.
- Theo dõi, tăng giảm, hoàn thiện hồ sơ thủ tục BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động theo đúng quy định.
- Thực hiện đăng ký mã số thuế, khai báo giảm trừ gia cảnh cho người lao động.
- Thực hiện các báo cáo của Phòng HCNS với Ban giám đốc.
- Thực hiện các chính sách nội quy lao động, thỏa ước lao động, thang bảng lương, báo cáo tình hình sử dụng lao động với BQL KTT theo quy định.
- Tổng hợp nhu cầu đào tạo và lập kế hoạch đào tạo theo yêu cầu của từng phòng/ ban. Đề xuất, lựa chọn, cơ sở đào tạo và trực tiếp liên hệ, giám sát các chương trình đào tạo.
- Theo dõi đánh giá, xử lý kỷ luật, tranh chấp lao động.
- Xây dựng quy trình, quy chế, quy định theo yêu cầu của Ban Giám Đốc.
- Chi tiết sẽ được trao đổi thêm trong quá trình phỏng vấn.
Hành chính
- Theo dõi, kiểm tra thực hiện vệ sinh văn phòng, cây xanh.
- Theo dõi, đề xuất, cấp phát VPP cho các Ban.
- Quản lý, kiểm tra, theo dõi và thanh toán chi phí điện, nước, điện thoại, Internet,... hàng tháng.
- Quản lý chi phí hành chính hợp lý, theo dõi công cụ dụng cụ, thiết bị văn phòng, bảo dưỡng bảo trì định kỳ.
Yêu cầu công việc
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Cao Đẳng hoặc Đại học
- Am hiểu chuyên môn lĩnh vực nhân sự, chuyên môn về chính sách tiền lương & phúc lợi
- Am hiểu Luật lao động Việt Nam.
- Kỹ năng nghiên cứu và phân tích tốt
- Kỹ năng xử lý và phân tích số liệu, yêu thích làm việc với số liệu
- Kỹ năng tương tác, phối hợp làm việc với con người
- Kỹ năng quản trị xung đột tốt
- Chăm chỉ, nhiệt tình, có trách nhiệm đối với công việc được phân công
- Kỹ năng tin học văn phòng: soạn thảo và lưu trữ văn bản tốt, khả năng excel tốt.
Tốt nghiệp Cao Đẳng hoặc Đại học
- Am hiểu chuyên môn lĩnh vực nhân sự, chuyên môn về chính sách tiền lương & phúc lợi
- Am hiểu Luật lao động Việt Nam.
- Kỹ năng nghiên cứu và phân tích tốt
- Kỹ năng xử lý và phân tích số liệu, yêu thích làm việc với số liệu
- Kỹ năng tương tác, phối hợp làm việc với con người
- Kỹ năng quản trị xung đột tốt
- Chăm chỉ, nhiệt tình, có trách nhiệm đối với công việc được phân công
- Kỹ năng tin học văn phòng: soạn thảo và lưu trữ văn bản tốt, khả năng excel tốt.
Quyền lợi được hưởng
Thông tin khác
Bằng cấp:
Cao đẳng
Thời gian thử việc: 2 Tháng
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
10 Tr - 12 Tr
VND
Cao đẳng
Thời gian thử việc: 2 Tháng
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
10 Tr - 12 Tr
VND
Nộp hồ sơ liên hệ
BILLION ASCENT VIET NAM INDUSTRIAL COMPANY LIMITED
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Công ty chưa cập nhật thông tin....
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
CÔNG TY TNHH TM DV KINH DOANH MỸ PHẨM MINH NHIÊN
Dao động từ 10 đến 13 triệu đồng/tháng
14/05/2024
Hồ Chí Minh
Công ty TNHH Một Thành Viên Sản Xuất Thương Mại Xuất Nhập Khẩu Trung Hiếu
10 - 12 triệu
08/05/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN ẨM THỰC NHẬT BẢN HOÀNG TÂM
Thoả thuận
03/05/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH Tiếp Vận & Vận Tải Á Âu
Thỏa thuận
28/05/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH SOUTHERN FRESH FOODS
15 - 20 triệu VNĐ
27/05/2024
Hồ Chí Minh, Đồng Nai
Công ty cổ phần công nghệ và dịch vụ môi trường ECO
Thỏa thuận
03/05/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN JW EUVIPHARM
Thỏa thuận
26/06/2024
Hồ Chí Minh, Long An
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.