Mô tả công việc
- Kiểm soát hồ sơ HSE theo quy định của nhà nước
- Kiểm tra an toàn vệ sinh lao động,
Phòng cháy chữa cháy, tuân thủ bảo hộ lao động
-
Giám sát môi trường định kỳ, theo dõi lấy rác thải
- Báo cáo công việc và thực hiện các yêu cầu của quản lý.
Yêu cầu
- Tuổi : Dưới 30
-
Tiếng Anh giao tiếp mức cơ bản, sắp xếp tăng ca được.
- Có kinh nghiệm 1-2 năm
- Tốt nghiệp ngành Môi trường, phòng cháy,bảo hộ lao động và các Ngành liên quan
Quyền lợi
- Lương thỏa thuận.
- Tăng ca và tham gia bảo hiểm full lương.
- Tiền chuyên cần: 800.000/ tháng.
-Thưởng đặc biệt sau khi đạt thử việc
- Thời gian làm việc:
+ Thứ 2 - thứ 6: 7:30 - 16:30
+ Thứ 7: 7:30 - 12:00
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
Bình Dương:Lô K4, đường N4, KCN Nam Tân Uyên mở rộng, Tân Uyên
Thông tin chung
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 03/08/2026
Trimmers Hardware Company is a manufacturing company that provides hardware products that focuses on Carrygear Systems. Started in 2007, our production continuously grow and at the same time expand our business facilities. With our technology and creation, we want to help and support you on the growth of your company thru our best service. Our primary goal with our partners is to provide the best support that they can rely on.
Trimmers Hardware Company is a manufacturing company that provides hardware products that focuses on Carrygear Systems. Started in 2007, our production continuously grow and at the same time expand our business facilities. With our technology and creation, we want to help and support you on the growth of your company thru our best service. Our primary goal with our partners is to provide the best support that they can rely on.
Quy mô công ty
Từ 501 - 1000 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp trimmers vn trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
