Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Địa điểm phỏng vấn và làm việc:
1) Tại Chi Nhánh CÔNG TY TNHH KEIN HING MURAMOTO (VIỆT NAM) TẠI HẢI PHÒNG
Địa chỉ: Số 109, Đường số 12, KCN VSIP Hải Phòng, Huyện Thủy Nguyên, Thuộc KKT Đình Vũ - Cát Hải, Thành Phố Hải Phòng, Việt Nam
* Chi tiết công việc sẽ được trao đổi trong buổi phỏng vấn
Yêu cầu
Quyền lợi:
* Thời giờ làm việc, chế độ bảo hiểm và chế độ khác
- Người được tuyển dụng sẽ được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của nhà nước Việt Nam như: Bảo hiểm xã hội, y tế và các chế độ bảo hộ lao động khác.
- Thời gian làm việc từ thứ 2 đến thứ 6 và một tháng làm 2 thứ 7.
* Mức lương thỏa thuận
- Thỉnh thoảng công ty sẽ tổ chức 1 buổi đưa các bạn đi ăn nhà hàng sau giờ làm việc, được ăn kem, sữa chua, ... tại công ty hoặc đi dự tiệc, du lịch trong nước và nước ngoài (Theo quyết định của Ban lãnh đạo công ty).
- )
* Kế hoạch đào tạo:
- Công ty tổ chức đào tạo trong nước (Hình thức đào tạo: Trực tiếp tại Công ty TNHH Kein Hing Muramoto (Việt Nam) tại Hà Nội)- Theo từng vị trí và yêu cầu công việc.
- Hồ sơ xin việc bao gồm:
- Đơn xin việc, CV bằng tiếng Anh
- Sơ yếu lý lịch có xác nhận của chính quyền địa phương
- Bản sao có công chứng bằng tốt nghiệp phổ thông trung học hoặc bằng nghề và các chứng chỉ khác (nếu có)
- Giấy khám sức khoẻ (Bệnh viện cấp huyện trở lên)
- Bản sao có công chứng giấy khai sinh
- Chứng minh nhân dân có công chứng (02 bản)
- Sổ hộ khẩu công chứng
- Giấy xác nhận dân sự
- 4 ảnh 3x4
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 15/03/2019
- Thu nhập: Thỏa thuận
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp kein hing muramoto (vietnam) co.ltd trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
