Mô tả công việc
Thực hiện các cuộc kiểm soát, điều tra gian lận trong khu vực phụ trách để đảm bảo các hoạt động vận hành tại GHN được thực hiện một cách hiệu quả theo đúng quy trình, chính sách.
Trách nhiệm chính:
Tiếp nhận thông tin khiếu kiện hoặc tố cáo và tiến hành điều tra các sự vụ liên quan đến gian lận hoặc có dấu hiệu gian lận và đưa ra kết luận.
Chuẩn bị tài liệu và thu thập bằng chứng để cung cấp cho cơ quan pháp luật khi có yêu cầu.
Theo dõi và báo cáo định kỳ tiến độ khắc phục các trường hợp chiếm dụng của các phòng ban liên quan.
Thực hiện các báo cáo định kỳ về kết quả thực hiện kiểm soát và tiến độ thu hồi theo yêu cầu của quản lý.
Yêu cầu
1. KIẾN THỨC
Tốt nghiệp đại học và nắm vững kiến thức về kiểm toán/kế toán.
2. KINH NGHIỆM
Tối thiểu 6 tháng kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Hoặc có kinh nghiệm ở các vị trí xử lý khiếu nại/gian lận.
3. KỸ NĂNG
Kỹ năng quan sát và phân tích tình huống.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thương lượng.
Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Thành thạo về MS Office (Word, Excel).
4. THÁI ĐỘ
Trung thực.
Chủ động học hỏi và tinh thần đón nhận thách thức.
Làm việc cẩn thận dưới áp lực cao.
Có trách nhiệm trong công việc.
Quyền lợi
Đóng bảo hiểm full lương.
Lương tháng 13.
Thưởng hiệu quả công việc.
Review lương 1 lần/năm.
Bảo hiểm sức khỏe cá nhân
Tham gia khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Nghỉ phép: 12 ngày/năm.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 18:00)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: Tòa nhà Rivera Park, 7/28 Thành Thái, Phường Diên Hồng (Quận 10 cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 11/07/2026
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần dịch vụ giao hàng nhanh trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.