Tìm kiếm và phát triển mở rộng nhà cung cấp nhằm tối ưu giá vốn hàng hóa cho các sản phẩm của Công ty (Nhà cung cấp đã có sẵn trên các group Facebook của Công ty, nhân sự cần nhắn tin, gọi điện và chăm sóc để mời đối tác hợp tác)
Nghiên cứu đối thủ, tồn kho để set giá nhập và giá bán đảm bảo mục tiêu tối ưu hóa lợi nhuận cho Doanh nghiệp.
Thực hiện việc theo dõi hàng hóa từ nhà cung cấp tới kho đảm bảo tiến trình và chất lượng sản phẩm đúng yêu cầu.
Theo dõi vòng quay hàng hóa để đảm bảo hàng tồn không quá 01 sản phẩm/tháng.
Lập kế hoạch công việc theo tuần/tháng và báo cáo kết quả với Quản lý trực tiếp theo quy định.
Nam/Nữ, độ tuổi: 22 - 28 tuổi
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các trường chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh hoặc ngành có liên quan khác
Kinh nghiệm tối thiểu từ 6 tháng trở lên trong lĩnh vực có liên quan
Chịu được áp lực công việc, sẵn sàng tăng ca nếu có sự vụ hoặc yêu cầu của công việc.
Nhanh nhạy, linh hoạt, có tư duy tốt trong xử lý công việc.
Kỹ năng giao tiếp và
chăm sóc khách hàng tốt.
Lương cứng 7.000.000 VNĐ + Phần trăm hoa hồng doanh thu (Công ty cam kết thu nhập không dưới 15.000.000 VNĐ)
CBNV được hưởng lương tháng thứ 13 theo quy định của Công ty (CBNV có số thời gian làm việc tối thiểu 12 tháng) + Thưởng doanh thu + Thưởng Lễ tết
Tham gia BHXH đẩy đủ, hưởng chế độ phép theo quy định pháp luật.
Được Review tăng lương cơ bản 6 tháng/lần tùy theo năng lực của CBNV, mỗi lần tăng lương cam kết tối thiểu 5 - 10%.
Được cấp đầy đủ máy tính, trang thiết bị để
phục vụ công việc.
Được hưởng các khoản phụ cấp như Phụ cấp ăn trưa , điện thoại, được hưởng chế độ sinh nhật, hiếu hỷ,....
Tham gia các chương trình như Du lịch hè, khai xuân,....
Thử việc nhận 85% tổng thu nhập, thử việc 01 tháng.
Bảo hiểm xã hội, Team building, Du lịch hàng năm, Phụ cấp thâm niên, Thưởng tháng 13