Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Tìm kiếm và duy trì khách hàng ở địa bàn được giao phó
Phối hợp với Bộ phận Điều phối theo dõi việc giao hàng
Phối hợp với Bộ phận Thí nghiệm để giải quyết các khiếu nại của khách hàng liên quan đến chất lượng & khối lượng hàng đã giao
Phối hợp với Bộ phận Kế toán theo dõi việc thu hồi nợ
Hỗ trợ Nhân viên trợ lý Kinh doanh trong việc chuẩn bị & ký hợp đồng, thu hồi hợp đồng & thanh lý hợp đồng
Các công việc liên quan khác theo yêu cầu của cấp trên
Báo cáocho:Trưởng phòngKinh doanh
Thời gian làm việc: Từ thứ Hai đến thứ Bảy
Yêu cầu
Nam
Tốt nghiệp đại họchoăc cao đẳng chuyên ngànhKinh Tế hoặc Marketing
2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh mặt hàng liên quan đến xây dựng
Có kiến thức về hợp đồng và thu nợ
Có thể đi công tác (phần lớn trong tỉnh Bình Dương)
Nhiệt tình, năng động, nhạy bén, có khả năng làm việc độc lập
Quyền lợi
Lương, thưởng:Cam kết tháng lương 13
Chế độ phúc lợi tốt
Thông tin khác
- Sơ yếu lý lịch.
- CV nêu tóm tắt quá trình làm việc.
- Đơn xin việc.
- Chứng minh thư nhân dân.
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 23/03/2019
- Thu nhập: Thương lượng
Công ty TNHH VLXD Khẳng Tiến được thành lập vào năm 2013. Bê tông Khẳng Tiến ra đời là kết quả của một quá trình lâu dài tìm hiểu, nghiên cứu và ứng dụng các công nghệ mới vào đời sống thực tiễn, là kết quả của quá trình đúc kết kinh nghiệm của các cổ đông sáng lập - những tri thức đã gắn bó nhiều ...
Công ty TNHH VLXD Khẳng Tiến được thành lập vào năm 2013. Bê tông Khẳng Tiến ra đời là kết quả của một quá trình lâu dài tìm hiểu, nghiên cứu và ứng dụng các công nghệ mới vào đời sống thực tiễn, là kết quả của quá trình đúc kết kinh nghiệm của các cổ đông sáng lập - những tri thức đã gắn bó nhiều ...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh vật liệu xây dựng khằng tiến trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.