Mô tả công việc
Bảo trì bảo dưỡng máy móc thiết bị tại công ty, đảm bảo các máy móc hoạt động tốt trong tình trạng sẵn sàng làm việc.
Sửa chữa và xử lý sự cố đối với máy móc. Có kinh nghiệm về điện/cơ khí/thủy lực/động cơ máy móc xây dựng.
Có sức khỏe tốt.
Yêu thích công việc kỹ thuật và nghiên cứu máy móc trong quá trình hoạt động.
Kiểm tra, nhận định các vấn đề kỹ thuật.
Đọc hiểu tài liệu, làm theo hướng dẫn vận hành, sửa chữa thiết bị từ nhà sản xuất.
Tuân thủ các quy định về an toàn khi làm việc.
Các công việc khác theo phân công của lãnh đạo.
Yêu cầu
Nam, sức khỏe tốt.
Ưu tiên nhân sự tốt nghiệp từ trung cấp trở lên hoặc có chứng chỉ nghề liên quan.
Quyền lợi
Thưởng các ngày lễ tết theo quy định.
Hỗ trợ cơm trưa.
Chỗ ở miễn phí tại nhà máy.
Chế độ BHXH, BHYT đầy đủ theo quy định.
Chế độ công đoàn, khám sức khoẻ định kỳ, du lịch/nghỉ mát hàng năm.
Tăng lương định kỳ theo quy định.
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info])
Thông tin chung
- Thu nhập: Đến 20 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- thôn Đào Kiều, xã Yên Bình, Lào Cai
- (Trước sáp nhập: Yên Bình, Yên Bái | Sau sáp nhập: Yên Bình, Lào Cai)
- 1. thôn Đào Kiều, xã Yên Bình
- (Trước sáp nhập: Yên Bình, Yên Bái | Sau sáp nhập: Yên Bình, Lào Cai)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 09/08/2026
Khởi nguồn từ khát vọng nâng tầm giá trị tài nguyên khoáng sản Việt Nam, Bảo Lai được thành lập năm 2010, bắt đầu từ một doanh nghiệp khai thác và chế biến đá cẩm thạch trắng quy mô nhỏ. Trải qua hơn 15 năm hình thành và phát triển, Bảo Lai không ngừng mở rộng quy mô, đầu tư công nghệ và hoàn thiện hệ thống sản xuất.
Đến nay, Bảo Lai đã sở hữu 13 mỏ...
Quy mô công ty
Từ 501 - 1000 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh mtv đá trắng bảo lai trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.