Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
- Vận hành chạy thử hệ thống khí nén sau khi lắp đặt
- Kiểm tra, tìm hiểu nguyên nhân và đưa ra biện pháp khắc phục sự cố máy nén khí
- Thực hiện công việc bảo trì, bảo dưỡng máy nén khí trục vít
- Ghi nhận ý kiến, phản hồi của khách hàng và lập báo cáo kỹ thuật
- Có hiểu biết về lắp điện, nếu chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
- Nam - Có sức khoẻ tốt
- Tốt nghiệp Trung cấp/ Cao đẳng ngành kỹ thuật
- Chịu khó trong công việc, chấp nhận tăng ca
- Có kinh nghiệm làm việc đúng chuyên ngành, giấy phép lái xe hạng B2 là một lợi thế
- Có khả năng làm việc nhóm
QUYỀN LỢI:
Lương Căn bản + phụ cấp + tính tăng ca theo quy định của Nhà nước
Người lao động được hưởng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Pháp luật hiện hành
Được thưởng vào các dịp Lễ, Tết
Được hưởng các chế độ phúc lợi theo quy định của Công ty
Lương tháng 13
Được xét tăng lương, thưởng hàng năm tùy theo năng lực bản thân, có nhiều cơ hội thăng tiến nghề nghiệp.
Thưởng thâm niên, thưởng làm việc hiệu quả
Cấp phát đồng phục theo quy định
Du lịch công ty hàng năm và có phép năm theo quy định
Đi làm việc hàng ngày bằng xe ô tô của công ty
Được đào tạo chuyên môn từ chính hãng Kobelco
THÔNG TIN KHÁC:
Hồ sơ bao gồm:
- Sơ yếu lý lịch.
- Các bằng cấp có liên quan.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: [protected info]
- Thu nhập: Cạnh tranh
Nơi làm việc
- Số 27 Đường 38, P. Thảo Điền, TP. Thủ Đức, TP. Hồ Chí Minh
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cp kỹ thuật và xây dựng việt thiên trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
