Mô tả công việc
- Thi công lắp đặt các hệ thống máy nước nóng NLMT, Điện NLMT và các hệ thống tiết kiệm năng lượng
- Bàn giao lắp đặt và hướng dẫn sử dụng sản phẩm cho khách hàng.
- Có thể đi công tác ngắn hạn 2-3 ngày theo bố trí của cấp trên để bàn giao máy cho khách.( không thường xuyên).
- Đảm bảo sự hài lòng tuyệt đối của khách hàng về dịch vụ của công ty trong các công việc: bảo hành sửa chữa hay bàn giao sản phẩm cho khách hàng.
- Các công việc liên quan khác theo sự chỉ đạo của cấp trên.
* CHẾ ĐỘ
- Hình thức làm việc: Toàn thời gian
- Quyền lợi được hưởng:
- Thu nhập: Mức lương thỏa thuận (theo năng lực)
- Được tham gia BHXH, BHYT, ngày nghỉ theo quy định pháp luật.
- Được hưởng các phụ cấp, chiếc khấu kinh doanh theo quy định công ty.
- Được tham gia các khóa học đào tạo chuyên môn.
- Có chế độ thưởng hấp dẫn theo năng lực và hiệu quả công việc.
- Có chế độ xét tăng lương hàng năm.
- Có chế độ lương tháng 13
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, có cơ hội được đào tạo, phát triển
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Trung cấp chuyên ngành: Điện - Điện tử/ Điện công nghiệp/ Cơ khí hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Có 1 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương.
- Trách nhiệm và cầu tiến trong công việc
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm thực tế về Năng lượng mặt trời
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Trung cấp
Kinh nghiệm
1 - 2 năm kinh nghiệm
Giới tính
Nam
Ngành nghề
Kỹ thuật ứng dụng / Cơ khí
,
Điện / Điện tử
,
Bảo trì / Sửa chữa
Thông tin chung
Nơi làm việc
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 06/12/2025
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh thương mại và dịch vụ kỹ thuật mai đại bảo trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
