Nhân Viên Nhân Sự
Hạn nộp hồ sơ: 20/09/2026 (Còn 5 ngày)
Sắp hết thời gian ứng tuyển, chớp cơ hội ngay!
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
- Thực hiện công tác tuyển dụng theo nhu cầu và tiếp nhận nhân sự mới.
- Tổ chức các chương trình đào tạo và sự kiện nội bộ tại nhà máy.
- Giải quyết các vấn đề về quan hệ lao động.
- Phối hợp triển khai thực hiện các chính sách nhân sự & tiền lương, tiền thưởng, phúc lợi, KPI, đánh giá năng lực, định biên,...
- Theo dõi tình hình biến động nhân sự: tuyển dụng, nghỉ việc, nghỉ thai sản, ...
- Thực hiện các báo cáo Cơ quan ban ngành.
- Xây dựng các văn bản tài liệu liên quan công tác nhân sự.
- Quản lý năng suất lao động các bộ phận so với định mức.
- Giải quyết các công việc khác theo sự phân công của Cấp quản lý.
- Thực hiện công tác tuyển dụng theo nhu cầu và tiếp nhận nhân sự mới.
- Tổ chức các chương trình đào tạo và sự kiện nội bộ tại nhà máy.
- Giải quyết các vấn đề về quan hệ lao động.
- Phối hợp triển khai thực hiện các chính sách nhân sự & tiền lương, tiền thưởng, phúc lợi, KPI, đánh giá năng lực, định biên,...
- Theo dõi tình hình biến động nhân sự: tuyển dụng, nghỉ việc, nghỉ thai sản, ...
- Thực hiện các báo cáo Cơ quan ban ngành.
- Xây dựng các văn bản tài liệu liên quan công tác nhân sự.
- Quản lý năng suất lao động các bộ phận so với định mức.
- Giải quyết các công việc khác theo sự phân công của Cấp quản lý.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
- Nam/Nữ, từ 22 - 35 tuổi.
- Tốt nghiệp Trung cấp trở lên các chuyên ngành: Quản trị Nguồn nhân lực, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
- Chấp nhận di chuyển giữa các nhà máy (Khu vực Bến Lức).
- Ưu tiên có kinh nghiệm ở vị trí Nhân sự, chấp nhận đào tạo nếu chưa có kinh nghiệm
- Thành thạo tin học văn phòng MS Office (Word, Excel, Powerpoint...).
- Biết sử dụng AI: ChatGPT, DeepSeek, Perplexity, Grok, Claude, NotebookLM, Gemini, ...
QUYỀN LỢI:
- Lương: thỏa thuận theo năng lực cá nhân đóng góp (3P)
- Thưởng: hiệu suất lao động, thưởng KPI tháng/ quý/ năm, thưởng dự án,...
- Quản lý theo hiệu quả công việc, tôn trọng ý kiến, sáng kiến, cải tiến
- Được tham gia đa dạng các khóa đào tạo hàng tuần (đào tạo nội bộ và đào tạo bên ngoài)
- Tham gia BHXH, BHYT, Công đoàn, Bảo hiểm tai nạn 24/24 ... đầy đủ theo Luật định
- Chính sách mua hàng chiết khấu dành cho CB. CNV
- Các khoản phụ cấp và phúc lợi: Khám sức khoẻ định kỳ hằng năm; Hỗ trợ ăn sáng, ăn trưa, ăn chay; 13 ngày nghỉ/ năm (nghỉ ngày sinh nhật),...
- Công cụ làm việc: hệ thống quản lý SAP, HRM, ERP, IBPM, Microsoft Office 365, hệ thống quy trình quy định ISO, phương tiện di chuyển,...
- Nam/Nữ, từ 22 - 35 tuổi.
- Tốt nghiệp Trung cấp trở lên các chuyên ngành: Quản trị Nguồn nhân lực, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
- Chấp nhận di chuyển giữa các nhà máy (Khu vực Bến Lức).
- Ưu tiên có kinh nghiệm ở vị trí Nhân sự, chấp nhận đào tạo nếu chưa có kinh nghiệm
- Thành thạo tin học văn phòng MS Office (Word, Excel, Powerpoint...).
- Biết sử dụng AI: ChatGPT, DeepSeek, Perplexity, Grok, Claude, NotebookLM, Gemini, ...
QUYỀN LỢI:
- Lương: thỏa thuận theo năng lực cá nhân đóng góp (3P)
- Thưởng: hiệu suất lao động, thưởng KPI tháng/ quý/ năm, thưởng dự án,...
- Quản lý theo hiệu quả công việc, tôn trọng ý kiến, sáng kiến, cải tiến
- Được tham gia đa dạng các khóa đào tạo hàng tuần (đào tạo nội bộ và đào tạo bên ngoài)
- Tham gia BHXH, BHYT, Công đoàn, Bảo hiểm tai nạn 24/24 ... đầy đủ theo Luật định
- Chính sách mua hàng chiết khấu dành cho CB. CNV
- Các khoản phụ cấp và phúc lợi: Khám sức khoẻ định kỳ hằng năm; Hỗ trợ ăn sáng, ăn trưa, ăn chay; 13 ngày nghỉ/ năm (nghỉ ngày sinh nhật),...
- Công cụ làm việc: hệ thống quản lý SAP, HRM, ERP, IBPM, Microsoft Office 365, hệ thống quy trình quy định ISO, phương tiện di chuyển,...
Quyền lợi
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Xe đưa đón
Du lịch nước ngoài
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Xe đưa đón
Du lịch nước ngoài
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Thông tin chung
- Thu nhập: Cạnh tranh
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ SINH HỌC HURO
Long An
8000000-12000000 VND
Công ty TNHH Anabuki NL Housing Service Việt Nam
Hồ Chí Minh, Long An
Thu nhập 8.5 - 9tr
Công ty TNHH Chế Biến Thực Phẩm & Bánh Kẹo Phạm Nguyên
Hồ Chí Minh, Long An
5 - 12 triệu VND
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ HRK
Long An, Tây Ninh
13 - 15 triệu VNĐ
CÔNG TY CỔ PHẦN MH RENTAL LONG AN
Bình Dương, Long An
Từ 10-20 triệu VND tùy theo năng lực
Công Ty TNHH HS
Long An
Trên 11 triệu đến 13 triệu
SINASEAN VIETNAM CO., LTD
Hồ Chí Minh, Long An
8 - 10 triệu VNĐ
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐỒNG TÂM
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 233 Nguyễn Văn Luông, Phường Bình Phú, TP HCM
- Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
- Lĩnh vực: Sản xuất / Vận hành sản xuất, Vật liệu (Công nghiệp, Xây dựng..), Nội ngoại thất
Thông tin công việc
Vị trí:
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Giám Sát Thi Công Cơ Điện MEP | Thu Nhập 18-25 Triệu | 3+ Năm Kinh Nghiệm
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Xây Dựng Vĩnh Thuận
Đồng Nai, Long An, Tiền Giang
18 - 25 triệu VND
NHÂN VIÊN NHÂN SỰ TUYỂN DỤNG - ĐÀO TẠO
Công ty TNHH Vina Eco Board - tập đoàn Sumitomo Forestry Nhật Bản
Hồ Chí Minh, Long An, Tây Ninh, Tiền Giang
Thỏa Thuận
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu