Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân viên mới, quản lý và cập nhật hồ sơ, dữ liệu nhân sự.
Hỗ trợ giải quyết các vấn đề quan hệ lao động và làm cầu nối giữa người lao động với các bộ phận liên quan.
Tổ chức đào tạo hội nhập cho nhân viên mới và phối hợp triển khai các chương trình đào tạo về nội quy, ISO, 5S, ATVSLĐ và PCCC.
Hỗ trợ công tác chấm công, tổng hợp dữ liệu lương, hỗ trợ giải đáp các vấn đề liên quan đến lương, thưởng và BHXH.
Thực hiện công tác tuyển dụng sắp xếp phỏng vấn đến tiếp nhận nhân sự mới.
Theo dõi và kiểm tra việc tuân thủ nội quy, quy định công ty; xử lý hoặc đề xuất xử lý các trường hợp vi phạm kỷ luật lao động.
Thực hiện các thủ tục thôi việc, theo dõi và báo cáo tình hình biến động nhân sự.
Lập các báo cáo nhân sự định kỳ và theo yêu cầu.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành Luật,
Quản trị nhân sự hoặc liên quan
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm HR, C&B hoặc liên quan
Đã từng làm trong môi trường sản xuất, nhà máy là điểm cộng
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm
Có thể tăng ca theo yêu cầu
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Thông tin chung
- Thu nhập: 10 Tr - 12 Tr VND
Nơi làm việc
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 31/08/2026
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cp tm dv đất mới (alc corp) trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
