Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Nhiệm vụ chính
- Có kinh nghiệm thực thi thẩm định/ chuyển giao/ xác minh PPPT và vận hành được tất cả các thiết bị phòng thí nghiệm.
- Thẩm định/ chuyển giao/ xác minh PPPT
- Thẩm định PPPT cho mẫu thẩm định vệ sinh
- Soạn thảo quy trình, tiêu chuẩn, SOP, đề cương/ báo cáo thẩm định/ chuyển giao/ xác minh PPPT
-Tham gia điều tra sự cố, kết quả không đạt tại phòng kiểm nghiệm
- Tham gia xử lý thải đối với mẫu lưu độ ổn định và mẫu kiểm nghiệm khi được phân công
-Thực hiện các công việc khác do trưởng bộ phận yêu cầu
Yêu cầu
Yêu cầu
- Kinh Nghiệm từ 1 năm trở lên
- Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành dược
- Tiếng Anh: Đọc Hiểu Khá
- Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ.
- Chỉ nhận CV đang sinh sống tại khu vực Bình Dương
Quyền lợi
Quyền lợi được hưởng
- Lương: Thỏa thuận theo năng lực.
- Làm việc từ thứ Hai đến thứ Bảy (thứ Bảy 01 tuần làm 01 tuần nghỉ).
- Phụ cấp ăn sáng, ăn trưa.
- Có xe đưa rước từ TP.HCM xuống nhà máy tại Bình Dương.
- Chế độ đãi ngộ: Lương tháng 13,14; Thưởng tất cả các ngày Lễ, Tết trong năm; du lịch, khám sức khỏe tổng quát và các chế độ khác theo quy định của pháp luật lao động.
- 01 năm xét tăng lương 01 lần
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 28/02/2025
- Thu nhập: Thỏa Thuận
Từ những ngày đầu tiên được thành lập, BOSTON PHARMA được lấy tên là Công ty Cổ phần Dược Phẩm VITAR do Tổng công ty Dược Việt Nam (Đại diện là Công ty dược Trung ương I) và các Cổ đông cá nhân có kinh nghiệm thâm niên trong ngành Dược phẩm điều hành.
Với những điểm chung về tầm nhìn, sứ mệnh chúng tôi đã quyết định hợp tác cùng với Boston Pharmaceutical Inc USA để cùng nhau cộng hưởng phát triển và hướng đến chăm sóc sức khỏe cho cộng đồng.
Năm 2008, Công ty Cổ phần Dược phẩm Boston Việt Nam...
Quy mô công ty
Từ 501 - 1000 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần dược phẩm boston việt nam trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.