Nhân Viên Phát Triển Sản Phẩm
Hạn nộp hồ sơ: 16/10/2026 (Còn 26 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Nghiên cứu thị trường, nhu cầu khách hàng, đối thủ và xu hướng trong lĩnh vực Fintech/Insurtech/VAS và nhu cầu trên mạng lưới chuyển phát
Xây dựng ý tưởng, mô hình kinh doanh, chính sách sản phẩm, quy trình bán hàng và sau bán hàng.
Xây dựng bài toán tài chính: giá/phí, doanh thu, chia sẻ doanh thu, điểm hòa vốn và các chỉ tiêu hiệu quả.
Xây dựng tài liệu nghiệp vụ BRD/PYC, user flow, business rule, yêu cầu dữ liệu, báo cáo và hệ thống quản trị.
Phối hợp với đội ngũ công nghệ và đối tác để thiết kế giải pháp, tích hợp API, kiểm thử UAT và triển khai sản phẩm.
Phối hợp xây dựng checklist, kế hoạch pilot/rollout và đảm bảo các điều kiện cần thiết trước khi go-live.
Phối hợp với các đơn vị kinh doanh, vận hành, marketing, tài chính, pháp chế và công nghệ để đưa sản phẩm vào khai thác.
Theo dõi doanh thu, sản lượng, tỷ lệ sử dụng, conversion, lỗi và phản hồi khách hàng; phân tích hiệu quả thực tế so với business case.
Quản lý backlog, roadmap và đề xuất cải tiến tính năng, chính sách, quy trình nhằm nâng cao hiệu quả và trải nghiệm khách hàng.
Quản lý tài liệu, dữ liệu sản phẩm; đảm bảo các thay đổi được cập nhật, kiểm soát và có khả năng truy xuất.
Làm đầu mối nghiệp vụ với các đơn vị nội bộ và đối tác trong phạm vi sản phẩm được phân công.
Xây dựng ý tưởng, mô hình kinh doanh, chính sách sản phẩm, quy trình bán hàng và sau bán hàng.
Xây dựng bài toán tài chính: giá/phí, doanh thu, chia sẻ doanh thu, điểm hòa vốn và các chỉ tiêu hiệu quả.
Xây dựng tài liệu nghiệp vụ BRD/PYC, user flow, business rule, yêu cầu dữ liệu, báo cáo và hệ thống quản trị.
Phối hợp với đội ngũ công nghệ và đối tác để thiết kế giải pháp, tích hợp API, kiểm thử UAT và triển khai sản phẩm.
Phối hợp xây dựng checklist, kế hoạch pilot/rollout và đảm bảo các điều kiện cần thiết trước khi go-live.
Phối hợp với các đơn vị kinh doanh, vận hành, marketing, tài chính, pháp chế và công nghệ để đưa sản phẩm vào khai thác.
Theo dõi doanh thu, sản lượng, tỷ lệ sử dụng, conversion, lỗi và phản hồi khách hàng; phân tích hiệu quả thực tế so với business case.
Quản lý backlog, roadmap và đề xuất cải tiến tính năng, chính sách, quy trình nhằm nâng cao hiệu quả và trải nghiệm khách hàng.
Quản lý tài liệu, dữ liệu sản phẩm; đảm bảo các thay đổi được cập nhật, kiểm soát và có khả năng truy xuất.
Làm đầu mối nghiệp vụ với các đơn vị nội bộ và đối tác trong phạm vi sản phẩm được phân công.
Yêu cầu
Trình độ:
Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên các chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính - Ngân hàng, Bảo hiểm, Quản trị kinh doanh, Hệ thống thông tin quản lý, Công nghệ thông tin hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm & chuyên môn:
Có tư duy sản phẩm, tư duy hệ thống và khả năng phân tích mô hình kinh doanh.
Có khả năng xây dựng tài liệu nghiệp vụ BRD/PYC, mô tả quy trình và business rule.
Có khả năng phối hợp với đội ngũ công nghệ trong quá trình phát triển và triển khai sản phẩm.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm/hiểu biết về Fintech, Insurtech, VAS, nền tảng số hoặc lĩnh vực logistics.
Có hiểu biết về API, dữ liệu, đối soát, revenue share và vận hành dịch vụ số là lợi thế.
Có kỹ năng phân tích dữ liệu, quản trị dự án và phối hợp đa đơn vị.
Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán và làm việc với đối tác.
Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên các chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính - Ngân hàng, Bảo hiểm, Quản trị kinh doanh, Hệ thống thông tin quản lý, Công nghệ thông tin hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm & chuyên môn:
Có tư duy sản phẩm, tư duy hệ thống và khả năng phân tích mô hình kinh doanh.
Có khả năng xây dựng tài liệu nghiệp vụ BRD/PYC, mô tả quy trình và business rule.
Có khả năng phối hợp với đội ngũ công nghệ trong quá trình phát triển và triển khai sản phẩm.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm/hiểu biết về Fintech, Insurtech, VAS, nền tảng số hoặc lĩnh vực logistics.
Có hiểu biết về API, dữ liệu, đối soát, revenue share và vận hành dịch vụ số là lợi thế.
Có kỹ năng phân tích dữ liệu, quản trị dự án và phối hợp đa đơn vị.
Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán và làm việc với đối tác.
Quyền lợi
Chế độ về lương thưởng, thu nhập
Mức lương: 13M - 17M
Có chế độ hỗ trợ tiền điện thoại và ăn trưa, nghỉ mát hàng năm; kèm theo là các khoản thưởng vào các dịp lễ lớn (30/4, 1/5, 2/9, ngày thành lập Tập đoàn, Tổng Công ty, Tết Dương/ Âm)
Chương trình chăm sóc sức khỏe
Được đóng đầy đủ về các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các gói bảo hiểm sức khỏe khác.
Hàng năm CBNV được tham gia khám sức khỏe định kỳ tại các bệnh viện lớn.
Phụ nữ có con nhỏ dưới 1 tuổi sẽ được nghỉ thêm 1h/ngày.
Đào tạo, phát triển
Hàng tuần, công ty tổ chức buổi Seminar trao đổi, chia sẻ về các công nghệ mới nhất; là cơ hội để các thành viên học hỏi lẫn nhau.
Được tham gia các khóa học bổ ích từ các diễn giả Quốc tế tại Học viện Viettel
Có cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp.
Hoạt động tập thể hấp dẫn, phong phú
Tham gia vào hoạt động 'Happy Time" vào chiều thứ 6 hàng tuần cùng với chương trình sinh nhật tháng.
Chương trình teambuilding, văn hóa, du lịch nghỉ mát hấp dẫn và đa dạng.
Các hoạt động thể dục thể thao cùng các giải đấu được Tập đoàn tổ chức.
Mức lương: 13M - 17M
Có chế độ hỗ trợ tiền điện thoại và ăn trưa, nghỉ mát hàng năm; kèm theo là các khoản thưởng vào các dịp lễ lớn (30/4, 1/5, 2/9, ngày thành lập Tập đoàn, Tổng Công ty, Tết Dương/ Âm)
Chương trình chăm sóc sức khỏe
Được đóng đầy đủ về các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các gói bảo hiểm sức khỏe khác.
Hàng năm CBNV được tham gia khám sức khỏe định kỳ tại các bệnh viện lớn.
Phụ nữ có con nhỏ dưới 1 tuổi sẽ được nghỉ thêm 1h/ngày.
Đào tạo, phát triển
Hàng tuần, công ty tổ chức buổi Seminar trao đổi, chia sẻ về các công nghệ mới nhất; là cơ hội để các thành viên học hỏi lẫn nhau.
Được tham gia các khóa học bổ ích từ các diễn giả Quốc tế tại Học viện Viettel
Có cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp.
Hoạt động tập thể hấp dẫn, phong phú
Tham gia vào hoạt động 'Happy Time" vào chiều thứ 6 hàng tuần cùng với chương trình sinh nhật tháng.
Chương trình teambuilding, văn hóa, du lịch nghỉ mát hấp dẫn và đa dạng.
Các hoạt động thể dục thể thao cùng các giải đấu được Tập đoàn tổ chức.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
2 sáng thứ 7/tháng (tuần 1 & tuần 3)
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
2 sáng thứ 7/tháng (tuần 1 & tuần 3)
Thông tin chung
- Thu nhập: 13 - 17 triệu
Nơi làm việc
- Hà Nội: Số 2, Ngõ 15, Duy Tân, Phường Cầu Giấy (quận Cầu Giấy cũ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ MÔI TRƯỜNG TOÀN Á
Hà Nội, Hưng Yên
11 - 15 triệu
Công ty TNHH Phát triển công nghệ điện tử Bình Anh
Hà Nội
8 triệu - 9 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN MẶT TRỜI - TẬP ĐOÀN SUN GROUP
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Kiên Giang
Thương lượng
CÔNG TY CỔ PHẦN MÔI GIỚI BẢO HIỂM INDOCHINE
Hà Nội
15tr-25tr ₫/tháng
Ngân Hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam - VIB
Hà Nội
3 - 5 triệu VNĐ
Tổng Công ty Cổ phần Bưu chính Viettel - Viettel Post
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Số 2, Ngõ 15 Duy Tân, phường Dịch Vọng Hậu, Cầu Giấy, Hà Nội
- Quy mô: Trên 10.000 nhân viên
- Lĩnh vực: Giao nhận/ Vận chuyển/ Kho bãi
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu